Job Description

Type de poste :

Stagiaire en alternance/stagiaire

Modele de travail :

Hybride

Numero de demande :

130976

Lieu principal :

Montreal, QC

Emplacements additionnels :

Montreal, QC

Notre raison d'etre

Chez Deloitte, notre raison d'etre est d'avoir une influence marquante. Nous existons pour inspirer et aider nos gens, nos organisations, nos collectivites et nos pays a prosperer en creant un avenir meilleur. Notre travail soutient une societe prospere ou les gens peuvent s'epanouir et saisir des occasions. Il renforce la confiance des consommateurs et des entreprises, aide les organisations a trouver des moyens creatifs de deployer des capitaux, habilite des institutions sociales et economiques justes, fiables et efficaces, et permet a nos amis, a nos familles et a nos collectivites de profiter de la qualite de vie qui accompagne un avenir durable. Etant le plus grand cabinet de services professionnels detenu et exploite a 100 % par des Canadiens dans notre pays, nous sommes fiers de travailler aux cotes de nos clients pour avoir une influence positive sur tous les Canadiens.


En incarnant notre raison d'etre, nous aurons une influence marquante.

Notre raison d'etre

Chez Deloitte, nous cherchons a inspirer et a aider nos gens, notre organisation, nos collectivites et notre pays a prosperer. Notre raison d'etre consiste a creer un avenir meilleur en accelerant et en elargissant l'acces au savoir. Elle definit qui nous sommes et donne un sens a notre existence en tant qu'organisation.


En incarnant notre raison d'etre, nous aurons une influence marquante.


Souhaitez-vous commencer a batir votre carriere dans le domaine des talents ou des ressources humaines et contribuer a creer une experience inoubliable pour d'autres etudiants et nouveaux collegues? Joignez-vous a notre equipe de recrutement de talents emergents a titre de stagiaire des programmes de recrutement universitaire et de talents emergents. Dans le cadre de vos responsabilites, vous jouerez un role essentiel et stimulant dans la coordination et l'execution de nos activites de programmes de recrutement universitaire qui permettront d'attirer les meilleurs talents etudiants vers le plus grand cabinet de services professionnels au Canada.


Vous aurez egalement l'occasion de soutenir d'autres initiatives d'acquisition des talents et de collaborer avec des equipes du Bureau de la culture et des gens.

Ce que vous ferez :

Planifier et coordonner les activites sociales et d'apprentissage et de perfectionnement qui creent une veritable communaute pour tous les stagiaires en alternance et les stagiaires de Deloitte. Gerer les communications avec les leaders de service, les stagiaires en alternance et les stagiaires actuels et anciens. Soutenir la gestion de projets dans le cadre de diverses initiatives visant a creer une experience exceptionnelle pour les stagiaires en alternance et les stagiaires dans l'ensemble du Canada. Recueillir des commentaires et analyser des donnees afin d'ameliorer continuellement les programmes universitaires. Soutenir la creation de documents de marketing et de contenu numerique interessant en matiere de recrutement universitaire. Participer a des projets d'acquisition des talents et de RH plus vastes, au besoin.

Voici ce que nous recherchons :

Personne enthousiaste ayant un interet marque pour le rayonnement sur les campus et la planification d'evenements; Excellentes aptitudes pour la communication et les relations interpersonnelles; et bonnes competences organisationnelles; Pensee creative, souci du detail et esprit de collaboration; Capacite de s'epanouir dans un environnement dynamique et axe sur le travail d'equipe; Interet pour la gestion de projets et le soutien d'une experience unique et stimulante pour les stagiaires en alternance et les stagiaires.

Notre promesse a nos gens : Deloitte est l'endroit ou vous pouvez propulser vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Evoluez au sein d'une equipe passionnee et determinee a apprendre et a developper de nouvelles competences. Batissez votre reseau et faites le plein d'experiences qui vous permettront de vous epanouir et vous meneront vers la prochaine etape de votre carriere.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversite de vos competences, perspectives et experiences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d'ou que vous veniez. Nous vous o?rons des options de travail ?exibles et personnalisees pour repondre a vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous desirez etre.

Certains dirigent des equipes, d'autres sont au coeur d'un changement de culture, d'autres encore batissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l'entremise d'experiences, d'occasions et de defis varies et enrichissants.

Ayez autant de carrieres que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux roles et de nouvelles responsabilites, et de vous aider a vous y preparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations a vos competences et a l'excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l'endroit pour developper un reseau durable d'amis, de pairs et de mentors.

La balle est dans votre camp

Pour que votre candidature soit prise en consideration, vous devez soumettre votre lettre de motivation, votre CV, et votre releve de notes non officiel dans UN seul document PDF

Chez Deloitte, nous avons a coeur de faire des affaires de maniere inclusive - cela commence par une diversite parmi les collegues de toutes les competences! Deloitte encourage tous les candidats qualifies qui representent la diversite des collectivites partout au Canada a soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s'y limiter, les personnes handicapees, les candidats des communautes autochtones et les candidats de la communaute noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer a la creation d'une culture de diversite, d'equite et d'inclusion, et contribuer a notre engagement envers notre Plan d'action pour l'accessibilite notre Plan d'action pour la reconciliation et l'initiative BlackNorth


Nous vous encourageons a communiquer avec nous a accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d'un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du materiel sous une autre forme, des salles de reunion accessibles ou d'autres mesures d'adaptation). Pour toute question liee aux occasions de carriere pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premieres Nations, Inuits ou Metis), envoyez un courriel a indigenouscareers@deloitte.ca.



Votre candidature sera evaluee en conformite avec les Normes mondiales de Deloitte en matiere de talents. Nous avons concu ces normes pour fournir une experience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde. Deloitte Canada compte 20 bureaux et est present dans la plupart des regions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situes sur des territoires traditionnels, des territoires couverts part des traites et des territoires non cedes faisant partie de l'ile de la Tortue (Amerique du Nord), et que ces territoires sont toujours habites par de nombreux members des Premieres Nations, des Inuits et des Metis. Nous reconnaissons egalement les proprietaires traditionnels des terres ou sont situes nos bureaux au Chili et nous rendons homage a ces proprietaires passes, presents et futurs.