Job Description

QUI SOMMES-NOUS

Fondee en 1964 sous la raison sociale de Legault et Touchette Inc., Environnement routier NRJ excelle dans la construction et l'entretien, batissant une reputation basee sur notre polyvalence, notre rapidite et notre gestion efficace. Actifs dans le genie civil, electrique, la collecte selective, la mecanique, le deneigement et l'administration, nos operations se repartissent en cinq sites : Lachine, St-Hubert, St-Leonard, Laval, Sherbrooke et Gatineau.

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision de la Directrice des ressources humaines, le titulaire du poste collabore etroitement avec l'equipe des ressources humaines pour la mise en oeuvre de projets stimulants et diversifies. Il sera charge de la gestion de dotation jouera un role actif dans le developpement et la mise en place d'outils administratifs RH innovants, conformement aux regles, aux procedures et aux politiques en vigueur.

DESCRIPTION DE FONCTION

A titre de Specialiste en acquisition de talents, le candidat retenu devra:

Responsable du processus complet de dotation pour l'ensemble de l'entreprise (affichage de poste, recherche et trie des candidatures, entrevue telephonique, entrevue en personne, selection, entrevues avant-depart, etc.); Analyser les besoins d'embauche au sein de l'entreprise et maintenir a jour les descriptions de postes; Etre responsable de l'accueil et integration des nouveaux employes pour tous les departements; Mettre en en oeuvre des strategies et representer l'entreprise lors d'activites de recrutement (foires d'emploi, journee carriere dans les ecoles, etc.); Responsable des dossiers de stages; Exercer un role-conseil aupres des employes et des gestionnaires; Veiller au respect des politiques de l'entreprise en matiere RH et des normes du travail; Participer activement a l'elaboration d'activites sociales pour l'entreprise; Participer a des projets de developpement et d'amelioration; Effectuer toutes autres taches de meme nature ou d'ordre general reliees a l'emploi, demandees par son superieur ou necessitees par ses fonctions.

FORMATION ET EXPERIENCE REQUISE

Cinq (5) a huit (8) ans d'experience en ressources humaines (dans le domaine de la construction, un atout); Certificat ou Baccalaureat en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou dans toute autre discipline; Excellente maitrise de la Suite Office; Connaissance des lois, reglements et normes en GRH; Connaissance de la convention collective du Genie civil (atout); Permis de conduire classe 5 et voiture (obligatoire).

PROFIL RECHERCHE

Excellente habilete a gerer plusieurs taches simultanement; Excellente capacite a organiser son travail en fonction des echeanciers et des priorites; Etre autonome et avoir un esprit d'initiative; Tres bonnes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles; Tres grande discretion.

POURQUOI FAIRE CARRIERE CHEZ NOUS

Remuneration competitive

: Parce qu'on reconnait votre travail;

Assurance collective

: Nous tenons a votre sante! On vous offre donc une assurance collective que nous payons a 100% et cela comprend de nombreuses couvertures ; medicaments, dentaires, paramedicaux, assurance vie/voyage, longue duree, etc;

Horaire de travail flexible

: Nous comprenons l'importance d'un equilibre entre vie professionnelle et personnelle. C'est pourquoi nous vous proposons des horaires de travail flexibles en journee et en semaine;

Encadrement et formations specifiques au poste

: Parce que le developpement de vos competences nous tient a coeur;

Nouveaux defis

: Notre entreprise est en constante innovation, et nous souhaitons stimuler votre creativite. Chez

NRJ

,

SU

et

Arcade

, il y a plusieurs projets dans lesquels vous pouvez vous impliquer;

Possibilite d'avancement

: Ce n'est pas un secret, nous sommes en pleine expansion et les postes se multiplient, rien ne peut vous arreter;

Autonomie professionnelle

: Nous vous accordons toute l'autonomie necessaire pour exceller dans votre poste. Chez nous, vous prenez le lead et contribuez activement a notre reussite;

Plaisir

: Pour assurer votre bien-etre, nous organisons des activites sociales. Votre plaisir et votre epanouissement sont au coeur de nos preoccupations.
L'emploi du masculin est utilise dans cet affichage a titre generique, dans le seul but d'alleger le texte.*

La protection de la vie privee est une priorite pour Environnement Routier NRJ Inc., Systemes Urbains Inc. et Construction Arcade (ci-apres collectivement NRJ ). La collecte, la transmission et la sauvegarde d'information personnelle tel que defini par la Loi se fera en tout temps en conformite avec notre Politique, laquelle est disponible sur notre site web (www.nrj.ca) et dans le manuel d'employe. En transmettant vos informations personnelles par l'entremise de votre cv ou par le depot de votre candidature, vous consentez a la collecte d'informations en conformite avec notre Politique.

NRJ est assujettie a la Loi sur la protection des renseignements personnels dans le secteur prive, L.Q., 1993, c. P-39.1.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

Assurance Dentaire Assurance Invalidite Assurance Maladie Complementaire Assurance Vie Assurance Vision Conges payes Evenements d'Entreprise Gym sur place Heures d'arrivee et de depart flexibles Indemnite kilometrique Nourriture a Prix Reduit ou Gratuite Programmes de Bien-etre Reductions Tarifaires Stationnement sur place Tenue Decontractee
Question(s) de preselection:

Etes-vous disponible pour travailler a 100% au bureau? Avez-vous votre permis de conduire classe 5 et une voiture pour assurer vos deplacements dans le cadre de l'emploi?
Formation:

DEP/ AEC ou Certificat (Obligatoire)
Experience:

Ressources humaines: 5ans (Obligatoire)
Langue:

Francais (Obligatoire)
Lieu du poste : En presentiel