Directeur De Marketing De Marque Brand Marketing Director

Montreal, QC, Canada

Job Description


English will followQUI NOUS SOMMESSid Lee est un collectif cr\xc3\xa9atif multidisciplinaire qui cherche \xc3\xa0 faire une diff\xc3\xa9rence et \xc3\xa0 c\xc3\xa9l\xc3\xa9brer la culture avec ses id\xc3\xa9es audacieuses. Ses 700 virtuoses travaillent avec c\xc5\x93ur comme une seule \xc3\xa9quipe \xc3\xa0 partir des bureaux de Montr\xc3\xa9al, Toronto, New York, Paris, Londres, Los Angeles et Seattle. Leur mission est de cr\xc3\xa9er ce qui a un impact durable \xc3\xa0 travers l\'expression et l\'exp\xc3\xa9rience de marque. Yard, Digital Kitchen, BIMM et Haigo font partie de cette communaut\xc3\xa9 cr\xc3\xa9ative.M\xc3\xaalant habilement le design, la technologie, l\'exp\xc3\xa9rientiel, la publicit\xc3\xa9, les donn\xc3\xa9es et l\'architecture, Sid Lee collabore avec une client\xc3\xa8le aux valeurs progressistes pour lui donner le pouvoir de surpasser la concurrence, de gagner la confiance des consommateurs et consommatrices ainsi que d\'accro\xc3\xaetre son influence sur la culture.Par ailleurs, Sid Lee est membre de kyu, un collectif d\'agences de cr\xc3\xa9ation de premier plan fond\xc3\xa9 par Hakuhodo DY Holdings. Elle a aussi imagin\xc3\xa9 C2 Montr\xc3\xa9al, une des plus grandes conf\xc3\xa9rences d\'affaires cr\xc3\xa9atives au monde.R\xc3\x94LESid Lee recherche un Directeur de Marketing de Marque dynamique et strat\xc3\xa9gique pour diriger nos efforts en mati\xc3\xa8re de notori\xc3\xa9t\xc3\xa9 de la marque, de positionnement et d\'engagement. Ce r\xc3\xb4le est essentiel pour attirer de nouveaux clients, recruter les meilleurs talents et favoriser la fiert\xc3\xa9 et l\'engagement des employ\xc3\xa9s. Le candidat id\xc3\xa9al sera \xc3\xa0 la fois un op\xc3\xa9rateur marketing averti et un visionnaire cr\xc3\xa9atif, avec un parcours \xc3\xa9prouv\xc3\xa9 dans la gestion de divers points de contact marketing pour atteindre des initiatives percutantes et conformes \xc3\xa0 la marque.RESPONSABILIT\xc3\x89S

  • Leadership Strat\xc3\xa9gique : D\xc3\xa9velopper et mettre en \xc5\x93uvre des strat\xc3\xa9gies de marketing de marque globales align\xc3\xa9es sur la vision et les objectifs commerciaux de Sid Lee.
  • Notori\xc3\xa9t\xc3\xa9 de la Marque : Mener des initiatives pour augmenter la visibilit\xc3\xa9 et la reconnaissance de la marque sur divers canaux, en assurant une communication coh\xc3\xa9rente et percutante.
  • Positionnement : D\xc3\xa9finir, appliquer et affiner le positionnement de la marque Sid Lee pour communiquer efficacement notre proposition de valeur unique aux audiences cibles.
  • Attraction de Clients : Cr\xc3\xa9er et ex\xc3\xa9cuter des campagnes marketing qui attirent de nouveaux clients appropri\xc3\xa9s, mettant en avant l\'expertise et les solutions innovantes de Sid Lee.
  • Recrutement de Talents : Collaborer avec les RH pour concevoir des strat\xc3\xa9gies marketing attirant les meilleurs talents de l\'industrie, en soulignant la culture cr\xc3\xa9ative de Sid Lee et les opportunit\xc3\xa9s de croissance.
  • Engagement des Employ\xc3\xa9s : Mettre en \xc5\x93uvre des programmes marketing qui augmenteront l\'engagement, la fiert\xc3\xa9 et la promotion de la marque Sid Lee par les employ\xc3\xa9s.
  • Coordination Marketing : Superviser tous les points de contact marketing, y compris les r\xc3\xa9seaux sociaux, les relations publiques, les \xc3\xa9v\xc3\xa9nements, les emails, le site web, etc., en assurant une ex\xc3\xa9cution coh\xc3\xa9rente et strat\xc3\xa9gique.
  • Leadership d\'\xc3\x89quipe : Diriger, structurer, d\xc3\xa9velopper et g\xc3\xa9rer l\'\xc3\xa9quipe de marketing de marque en Am\xc3\xa9rique du Nord.
  • Cr\xc3\xa9ation de Contenu : Diriger le d\xc3\xa9veloppement de contenus de haute qualit\xc3\xa9 et conformes \xc3\xa0 la marque qui r\xc3\xa9sonnent avec les audiences cibles et stimulent l\'engagement.
  • Gestion des canaux : Identifier et exploiter les canaux les plus efficaces pour atteindre les audiences cl\xc3\xa9s, optimisant les efforts pour un impact maximal.
  • Suivi des Performances : Surveiller et analyser l\'efficacit\xc3\xa9 des initiatives marketing, en utilisant des insights bas\xc3\xa9s sur les donn\xc3\xa9es pour affiner les strat\xc3\xa9gies et atteindre les objectifs.
  • Collaboration : Travailler en \xc3\xa9troite collaboration avec des \xc3\xa9quipes transversales, y compris cr\xc3\xa9atives, design, services clients et RH pour assurer l\'alignement et l\'int\xc3\xa9gration des efforts marketing.
REQUIS
  • Baccalaur\xc3\xa9at en marketing, communication, affaires ou dans un domaine connexe; une ma\xc3\xaetrise est pr\xc3\xa9f\xc3\xa9r\xc3\xa9e mais pas obligatoire.
  • Minimum de 8 \xc3\xa0 10 ans d\'exp\xc3\xa9rience en marketing de marque, avec un accent sur les industries cr\xc3\xa9atives.
  • Exp\xc3\xa9rience av\xc3\xa9r\xc3\xa9e dans le d\xc3\xa9veloppement et la mise en \xc5\x93uvre de strat\xc3\xa9gies de marketing de marque r\xc3\xa9ussies.
  • Comp\xc3\xa9tences solides en leadership et en gestion d\'\xc3\xa9quipe, avec une exp\xc3\xa9rience dans la direction d\'\xc3\xa9quipes diversifi\xc3\xa9es et transversales.
  • Excellentes comp\xc3\xa9tences en communication et relations interpersonnelles, avec la capacit\xc3\xa9 d\'influencer et d\'inspirer.
  • Expertise dans la gestion de divers points de contact marketing, y compris les r\xc3\xa9seaux sociaux, les relations publiques, les \xc3\xa9v\xc3\xa9nements, les courriels et le web.
  • Pens\xc3\xa9e cr\xc3\xa9ative avec une passion pour l\'innovation et un souci du d\xc3\xa9tail.
  • Comp\xc3\xa9tences analytiques solides, avec la capacit\xc3\xa9 d\'interpr\xc3\xa9ter les donn\xc3\xa9es et de prendre des d\xc3\xa9cisions \xc3\xa9clair\xc3\xa9es.
  • Capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 prosp\xc3\xa9rer dans un environnement dynamique et rapide et \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer plusieurs projets en m\xc3\xaame temps.
  • Ma\xc3\xaetrise du fran\xc3\xa7ais et de l\'anglais, tant \xc3\xa0 l\'oral qu\'\xc3\xa0 l\'\xc3\xa9crit (Collaborateurs et clients \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9chelle internationale).
WHO WE ARESid Lee is a multidisciplinary creative collective striving to make a difference and celebrate culture with bold ideas. Its 700 professionals work as one team from offices in Montreal, Toronto, New York, Paris, London, Los Angeles and Seattle. Their mission is to create what matters through brand building, brand expression and brand experience. Its creative community also includes Yard, Digital Kitchen, BIMM and Haigo.Alongside progressive clients, Sid Lee draws on its rich collection of disciplines, from design to data and experiential communication and technology to advertising and architecture, empowering its clients to outperform their competitors, earn the trust of their customers and increase their influence on culture.Sid Lee is a member of kyu, a collective of top-tier global creative companies established by Hakuhodo DY Holdings. Sid Lee also imagined C2 Montr\xc3\xa9al, one of the largest creative-business conferences in the world.ROLESid Lee is seeking a dynamic and strategic Brand Marketing Director to lead our efforts in driving brand awareness, positioning, and engagement. This role is pivotal in attracting new clients, attracting top talent, and fostering employee pride and engagement. The ideal candidate will be part marketing-savvy operator, part creative visionary; with a proven track record in managing diverse marketing touchpoints to achieve impactful and on-brand initiatives.RESPONSIBILITIES
  • Strategic Leadership: Develop and implement comprehensive brand marketing strategies that align with Sid Lee\'s vision and business objectives.
  • Brand Awareness: Drive initiatives to increase brand visibility and recognition across various channels, ensuring consistent and impactful messaging.
  • Positioning: Define, enforce and refine Sid Lee\'s brand positioning to effectively communicate our unique value proposition to target audiences.
  • Client Attraction: Create and execute marketing campaigns that attract new and appropriate clients, showcasing Sid Lee\'s expertise and innovative solutions.
  • Talent Acquisition: Collaborate with HR to design marketing strategies that attract top industry talent, highlighting Sid Lee\'s creative culture and opportunities for growth.
  • Employee Engagement: Implement marketing programs that will boost employee engagement, pride, and advocacy for the Sid Lee brand.
  • Marketing Coordination: Oversee all marketing touchpoints including social media, PR, events, email, website, and more, ensuring cohesive and strategic execution.
  • Team Leadership: Lead, structure, develop and manage the brand marketing team in this function across North America.
  • Content Creation: Lead the development of high-quality, on-brand content that resonates with target audiences and drives engagement.
  • Channel Management: Identify and leverage the most effective channels for reaching key audiences, optimizing efforts for maximum impact.
  • Performance Tracking: Monitor and analyze the effectiveness of marketing initiatives, using data-driven insights to refine strategies and achieve objectives.
  • Collaboration: Work closely with cross-functional teams including creative, design, client services, and HR to ensure alignment and integration of marketing efforts.
REQUIREMENTS
  • Bachelor\'s degree in Marketing, Communications, Business, or a related field; Master\'s degree preferred but not necessary.
  • Minimum of 8-10 years of experience in brand marketing, with a focus on creative industries.
  • Proven track record in developing and executing successful brand marketing strategies.
  • Strong leadership and team management skills, with experience leading diverse and cross-functional teams.
  • Exceptional communication and interpersonal skills, with the ability to influence and inspire.
  • Expertise in managing a variety of marketing touchpoints, including social media, PR, events, email, and web.
  • Creative thinker with a passion for innovation and a keen eye for detail.
  • Strong analytical skills, with the ability to interpret data and make informed decisions.
  • Ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment and manage multiple projects simultaneously.
  • Fluent in French and English, both verbal and written (International collaborators and customers).
Fi\xc3\xa8re de souscrire au principe de l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'emploi, Sid Lee s\'engage \xc3\xa0 cr\xc3\xa9er un milieu de travail refl\xc3\xa9tant la diversit\xc3\xa9. Tous les candidates et candidats qualifi\xc3\xa9s sont pris en consid\xc3\xa9ration, sans \xc3\xa9gard \xc3\xa0 leur citoyennet\xc3\xa9, ethnicit\xc3\xa9, race, couleur, religion, genre, identit\xc3\xa9 ou expression de genre, orientation sexuelle, handicap, \xc3\xa2ge ou statut de v\xc3\xa9t\xc3\xa9ran.
Nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicap\xc3\xa9es et les membres de minorit\xc3\xa9s visibles \xc3\xa0 postuler nos emplois.Proud to be an equal opportunity employer, Sid Lee is committed to creating a diverse work environment. All qualified applicants are considered without regard to citizenship, ethnicity, race, colour, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, genetics, disability, age or veteran status.
We encourage women, Indigenous people, persons with disabilities and members of visible minorities to apply.#LI-Hybrid

Sid Lee

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Job Detail

  • Job Id
    JD2326102
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Montreal, QC, Canada
  • Education
    Not mentioned