Job Description

Titre : Coordonnateur(-trice) du d\xc3\xa9veloppement, Campagnes et dons transformationnelsLieu de travail de l\'employ\xc3\xa9 : En t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail (Canada)Statut d\xe2\x80\x99emploi : Temporaire \xc3\xa0 temps plein (12 mois)Fourchette salariale : 45,798 $ - 66,789 $ / ann\xc3\xa9eLa Croix-Rouge canadienne (CRC) - une organisation inspirante \xc3\xa0 but non lucratif, aide les personnes et les communaut\xc3\xa9s au Canada et dans le monde entier en cas de besoin et les soutient dans le renforcement de leur r\xc3\xa9silience. En tant que l\xe2\x80\x99un des meilleurs employeurs au Canada en 2024, nous nous engageons \xc3\xa0 offrir un environnement de travail accessible, diversifi\xc3\xa9, inclusif et sans obstacle.T\xc3\xa2ches et responsabilit\xc3\xa9s :Responsabilit\xc3\xa9 1. Soutien en mati\xc3\xa8re de financement pour les campagnes et dons transformationnels

• Demander des profils de dons \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe de recherche et organiser les renseignements en notes d\xe2\x80\x99information et notes strat\xc3\xa9giques, et pr\xc3\xa9parer des documents connexes et des pr\xc3\xa9sentations pour les donateur(-trice)s important(e)s des dons transformations, des campagnes et des dons majeurs.
• Documenter les promesses de dons formul\xc3\xa9es lors des campagnes et, en collaboration avec les gestionnaires des relations, envoyer des rappels aux personnes ayant fait ces promesses.
• Collaborer avec l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe d\xe2\x80\x99analyse des donn\xc3\xa9es pour tenir \xc3\xa0 jour le tableau de bord de la campagne.
• Demander et distribuer divers rapports pour appuyer la fonction de collecte de fonds, y compris des listes de donateur(-trice)s potentiel(le)s, des v\xc3\xa9rifications sectorielles, des indicateurs de patrimoine, etc.
• Suivre les occasions et les \xc3\xa9tapes dans les plans de campagne et relier les dons.

Responsabilit\xc3\xa9 2. Soutien administratif pour les dons transformationnels et les campagnes

• Offrir du soutien aux gestionnaires des relations pour leur travail avec les donateur(-trice)s et les b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles en posant les actions suivantes :

• Organiser des rencontres avec les donateur(-trice)s ou les b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles.
• Coordonner la distribution du mat\xc3\xa9riel de r\xc3\xa9union, les directives ou les liens, confirmer les pr\xc3\xa9sences, r\xc3\xa9diger le proc\xc3\xa8s-verbal, consigner les mesures \xc3\xa0 prendre et les prochaines \xc3\xa9tapes, pr\xc3\xa9voir le service de traiteur et faire le suivi apr\xc3\xa8s la r\xc3\xa9union.
• Envoyer du mat\xc3\xa9riel comme des cartes et des cadeaux, et des messages de remerciement sp\xc3\xa9ciaux.
• Enregistrer les rapports d\xe2\x80\x99appels, les mesures \xc3\xa0 prendre et les prochaines \xc3\xa9tapes dans UNITY.
• Coder les dons majeurs et transformationnels et les dons de campagne aux fins de traitement, passer en revue les dons et les transferts de fonds en attente et v\xc3\xa9rifier qu\xe2\x80\x99ils ont \xc3\xa9t\xc3\xa9 trait\xc3\xa9s correctement.
• Assurer la liaison avec le Centre de traitement des dons en ce qui a trait aux re\xc3\xa7us de dons majeurs et transformationnels, au codage, aux pr\xc3\xa9occupations des donateur(-trice)s, etc. et assurer un service \xc3\xa0 la client\xc3\xa8le de la plus haute qualit\xc3\xa9.
• Fournir des renseignements exacts sur les dons majeurs et transformationnels dans UNITY par la cr\xc3\xa9ation de nouveaux dossiers, la mise \xc3\xa0 jour les dossiers, le codage, l\xe2\x80\x99ajout de notes ou de mesures au besoin, etc.
• Fournir, au besoin, un soutien sur place pour les \xc3\xa9v\xc3\xa9nements d\xe2\x80\x99intendance, de fid\xc3\xa9lisation et d\xe2\x80\x99engagement du Tiffany Circle, des dons majeurs, des dons transformationnels et des dons de campagne.

Profil recherch\xc3\xa9 :

• D\xc3\xa9tenir un dipl\xc3\xb4me d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tudes postsecondaires en collecte de fonds ou en marketing et poss\xc3\xa9der trois ann\xc3\xa9es d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience professionnelle pertinente ou une combinaison \xc3\xa9quivalente d\xe2\x80\x99\xc3\xa9tudes et d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience.
• Avoir de l\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience en service \xc3\xa0 la client\xc3\xa8le et en soutien aux partenaires, aux b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles et aux donateur(-trice)s, et d\xc3\xa9montrer un r\xc3\xa9el engagement \xc3\xa0 faire preuve d\xe2\x80\x99excellence dans ces domaines.
• Conna\xc3\xaetre les pratiques en mati\xc3\xa8re de collecte de fonds ax\xc3\xa9es sur les donateur(-trice)s et poss\xc3\xa9der un profond d\xc3\xa9sir d\xe2\x80\x99am\xc3\xa9liorer l\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience de ces personnes.
• Poss\xc3\xa9der une curiosit\xc3\xa9 inn\xc3\xa9e et un grand int\xc3\xa9r\xc3\xaat pour la recherche et la r\xc3\xa9solution des probl\xc3\xa8mes.
• Poss\xc3\xa9der d\xe2\x80\x99excellentes aptitudes pour la communication interpersonnelle et adopter une approche collaborative en manifestant la volont\xc3\xa9 d\xe2\x80\x99interagir de fa\xc3\xa7on constructive avec les parties prenantes internes et externes.
• Poss\xc3\xa9der un grand sens de l\xe2\x80\x99organisation ainsi que la capacit\xc3\xa9 de coordonner simultan\xc3\xa9ment plusieurs projets ayant des d\xc3\xa9lais serr\xc3\xa9s.
• \xc3\x8atre capable de respecter des \xc3\xa9ch\xc3\xa9anciers et de travailler dans un environnement o\xc3\xb9 les choses \xc3\xa9voluent rapidement; pouvoir g\xc3\xa9rer des int\xc3\xa9r\xc3\xaats contradictoires et s\xe2\x80\x99adapter aux changements.
• Faire preuve d\xe2\x80\x99un solide engagement dans l\xe2\x80\x99ex\xc3\xa9cution des t\xc3\xa2ches, d\xe2\x80\x99un grand niveau d\xe2\x80\x99\xc3\xa9nergie, du souci du d\xc3\xa9tail, d\xe2\x80\x99enthousiasme et de capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler de fa\xc3\xa7on autonome.
• Ma\xc3\xaetriser Word, Excel, PowerPoint, ainsi que les bases de donn\xc3\xa9es (Raisers Edge/Access).
• Ma\xc3\xaetriser l\xe2\x80\x99anglais et le fran\xc3\xa7ais constitue un atout.

Conditions de travail :

• La majeure partie de ce travail sera effectu\xc3\xa9e virtuellement au domicile de la personne retenue.
• Elle pourrait aussi avoir \xc3\xa0 travailler des heures inhabituelles, particuli\xc3\xa8rement lors d\xe2\x80\x99\xc3\xa9v\xc3\xa9nements, de catastrophes ou d\xe2\x80\x99appels de fonds.
• Admissibilit\xc3\xa9 \xc3\xa0 travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifi\xc3\xa9es qui peuvent \xc3\xaatre employ\xc3\xa9es au Canada \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter leur candidature. Les personnes qui ne sont pas citoyennes ou r\xc3\xa9sidentes permanentes du Canada sont encourag\xc3\xa9es \xc3\xa0 examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d\xe2\x80\x99occuper le poste pour lequel elles pr\xc3\xa9sentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre

. * Si votre candidature est retenue pour ce r\xc3\xb4le, vous devrez r\xc3\xa9ussir le processus de pr\xc3\xa9s\xc3\xa9lection et vous soumettre notamment \xc3\xa0 une v\xc3\xa9rification approfondie des ant\xc3\xa9c\xc3\xa9dents judiciaires.

• Comme nous soutenons et travaillons avec des personnes (gestionnaires, coll\xc3\xa8gues, b\xc3\xa9n\xc3\xa9ficiaires/clients, b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles, donateurs et partenaires externes) et avec des communaut\xc3\xa9s \xc3\xa0 travers le Canada et dans le monde entier, les candidat(e)s dont la langue maternelle n\'est pas l\'anglais, pourraient \xc3\xaatre amen\xc3\xa9s \xc3\xa0 utiliser l\xe2\x80\x99anglais dans l\xe2\x80\x99exercice de leur fonction.

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