Job Description

Le Centre Philou, acteur engage depuis 20 ans aupres des personnes polyhandicapees, innove autant dans ses services que dans sa culture organisationnelle. Nous croyons que la communication est un vecteur puissant d'inclusion, de mobilisation et de rayonnement. C'est pourquoi nous cherchons une personne passionnee pour occuper un role cle : celui de

Coordonnateur.trice de la culture et des communications

.

A la croisee des communications internes et externes, cette personne contribue a faire vivre les valeurs de Philou, a renforcer le sentiment d'appartenance des equipes, a faire rayonner notre mission aupres de la communaute et a creer un environnement de travail humain, coherent et inspirant.

Vous souhaitez mettre vos competences au service d'une organisation qui a du coeur, une mission forte et une equipe engagee? Philou est l'endroit pour vous!

Principales responsabilites

Communications externes

Developper la strategie de communication externe coherente avec l'image et les valeurs de l'entreprise; Elaborer et mettre en oeuvre un plan de communication annuel en fonction des differents objectifs de l'organisation (ex. recrutement de main-d'oeuvre, rayonnement, promotion des activites, philanthropie, etc.); Collecter et analyser les donnees des differentes plates-formes afin de mesurer l'efficacite des strategies de communication deployees; Assurer le respect de l'image de marque du Centre Philou ainsi que la coherence des outils de communication; Veiller au respect de la vision, des valeurs, de la mission, des axes de communication et du positionnement a travers l'ensemble des activites; Rediger les infolettres en lien avec les differents services et audiences; Rediger, coordonner et publier le contenu pour les reseaux sociaux, le site web et autres medias de communication; Effectuer une veille strategique et animer les communautes; Coordonner et superviser la production de contenus visuels (ex. photo et video) et promotionnels (ex. marchandise a l'effigie de l'organisation); Participer a la production des rapports d'activites; Mettre a jour le site Web; Effectuer une veille sur les opportunites de visibilite (conferences, entrevues, medias).

Communications internes

Developper la strategie de communication interne coherente avec l'image et les valeurs de l'entreprise; Elaborer et mettre en oeuvre un plan de communication annuel; Publier le contenu administratif sur la plate-forme; Gerer la plate-forme de communications internes (ex. canaux de communication, segmentation, amelioration continue, etc.); Gerer l'affichage interne dans le batiment en collaboration avec l'equipe administrative.

Culture organisationnelle

Participer a l'identification des valeurs fondamentales de l'entreprise, aider a leur application et les promouvoir activement aupres des equipes; Mettre en place des initiatives pour renforcer l'adhesion aux valeurs et le sentiment d'appartenance des employe.es (ex. ateliers, campagnes internes, evenements, etc.); Contribuer a l'organisation d'activites sociales avec l'equipe administrative; Mettre en place des mecanismes de reconnaissance pour valoriser les reussites individuelles et collectives (ex. PhilouStars); En collaboration avec l'equipe administrative, developper les parcours d'integration pour les nouveaux.elles employe.es; Former les gestionnaires sur les bonnes pratiques en termes de culture organisationnelle; Analyser le climat social (ex. enquetes de satisfaction) et proposer des actions concretes pour renforcer le bien-etre au travail (ex. espaces collaboratifs, activites sociales); Accompagner les projets de transformation et changement et proposer des initiatives pour renforcer l'adhesion; Developper et soutenir la mise en oeuvre de divers programmes et d'une strategie appropriee de communication interne, dont les messages cles, les canaux de communication et des tactiques arrimees aux objectifs de l'organisation.

Formation, experience et competence

Detenir un diplome universitaire en communication ou autre discipline ou experience jugee pertinente; Avoir un minimum de trois (3) ans d'experience dans un poste similaire; Connaissance de la clientele polyhandicapee (un atout). Maitrise du francais a l'oral et a l'ecrit; Maitrise de l'anglais a l'oral et a l'ecrit; Maitrise des plates-formes de gestion des reseaux sociaux, des logiciels d'envoi d'infolettre, de la suite Adobe et/ou Canva; Connaissance du milieu des OBNL (un atout).

Les petits + chez Philou

4 semaines de vacances des l'embauche 5 conges de maladie et 2 conges personnels; Conge supplementaire le jour de votre anniversaire; Programme d'aide aux employe.es Avantages sociaux pour les personnes a temps plein Programme de reconnaissance Possibilite d'avancement et de developpement de carriere a l'interne Acces a des formations remunerees Activites sociales organisees Ambiance de travail dynamique et collaborative Espace de travail stimulant et en constante evolution Sans oublier, la meilleure machine a cafe!

Notre adresse

2450 Chemin de la Cote-Sainte-Catherine, Montreal

Remuneration selon l'experience et l'echelle en vigueur.

Transmettez votre candidature, CV et lettre de presentation, au rh@centrephilou.com

Type d'emploi : Temps plein

Remuneration: a partir de 53202,00$ par an

Avantages:

Programme d'Aide aux Employes
Horaire:

Quart de jour
Lieu du poste : En presentiel