Job Description

Informations de base

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Lieu de travail : Quebec-Metro Categorie : Administration- TI et gestion Date d'affichage : du 2025-09-17 a 2025-09-28

Conditions de travail

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Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel Duree : Indeterminee Heures par semaine : 35 Salaire : Entre 29,81 $ et 51,09 $/heure Periode salariale : Horaire

Mandat

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Sous l'autorite du chef de service a la coordination des effectifs de la Direction des programmes de sante mentale, dependance et itinerance (DSMDI), la personne assure un soutien tactique en concevant, analysant et evaluant les techniques professionnelles en lien avec la gestion des effectifs dont notamment les responsabilites devolues aux Directions dans plusieurs spheres des ressources humaines:
structure et affichages de postes; disponibilites; gestion des conges conventionnes et des vacances; respect de l'echeancier et des modalites de la production des horaires; absences courte duree et long terme; accueil et integration; mouvement de main-d'oeuvre; evaluation des de recrutement; gestion de la presence au travail.
Vous soutiendrez activement le chef de service et assumerez un leadership professionnel dans la mise en oeuvre de la transformation et de l'amelioration continue du service. Vous assurerez un role de coordination fonctionnelle des equipes.
Vous serez une personne de reference aupres des equipes quant a l'application des convention collectives en lien avec la gestion des effectifs et assumez un role de representant de l'employeur a cet egard. Vous aurez a collaborer etroitement avec les services experts de la Direction des ressources humaines pour l'implantation des programmes, des outils et des processus inspires des meilleures pratiques afin d'assurer la disponibilite des ressources humaines au moment opportun.

Exigences

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Doit detenir un baccalaureat en sciences de l'administration ou dans une autre discipline universitaire appropriee.

Acces a l'egalite en emploi

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Conformement a la Loi sur l'Acces a l'egalite en emploi, tous les etablissements de sante et de services sociaux appliquent un programme d'acces a l'egalite. De ce fait, les personnes issues des groupes vises (femme, autochtone, minorite visible, minorite ethnique et personne handicapee) sont encouragees a faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent etre offertes aux personnes handicapees en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou feminin utilise dans les affichages designe aussi bien les femmes que les hommes.