Mandat: Relevant du gestionnaire de crédit, l’analyste de crédit et du recouvremment est responsable de la gestion d’une série de comptes recevables, laquelle doit satisfaire ou dépasser les objectifs de l’entreprise dans le respect des politiques établies. L’analyste de crédit…
Mandat: L’administrateur(trice) RH joue un rôle clé dans le soutien du département des ressources humaines en coordonnant les tâches administratives tout au long du cycle de vie des employés. Ce poste assure la conformité, maintient des dossiers précis et facilite…
Mandat: En tant que Spécialiste des relations clients, vous serez le point de contact principal pour nos clients, en veillant à ce que leurs besoins soient comblés avec professionnalisme, efficacité et attention. Vous gérerez les interactions quotidiennes avec les clients,…
Mandat: Sous la supervision du Gestionnaire, Intégration Client, l’Administrateur(trice) d'intégration des client soutiendra à la fois l'intégration des clients et les opérations de vente au sein du département des ventes. Ce rôle junior commencera par une formation aux côtés de…
Mandat: En tant que Spécialiste des relations clients, vous serez le point de contact principal pour nos clients, en veillant à ce que leurs besoins soient comblés avec professionnalisme, efficacité et attention. Vous gérerez les interactions quotidiennes avec les clients,…
Human Resources Senior Systems Specialist (Experience with Microsoft ERP / Dynamics 365 HR Module required; Salesforce a plus) Possible Locations: Montreal, Qc (Head office) Blainville, Qc Mississauga, Ontario Chicago, IL Company Overview: We are a dynamic, fast paced company operating…
Mandat : Le coordinateur de projet, qui relève du gestionnaire de l'amélioration continue, est chargé de veiller à ce que les projets soient menés à bien dans les délais impartis et dans le respect du budget. Le coordonnateur travaille avec…