Job Description

Concours no. 25-96

Votre role

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Relevant du chef - centre de service, la personne assure un support technique de niveau 3 et est responsable de l'administration des serveurs Windows. Elle identifie les opportunites d'amelioration et met en place des processus et des automatisations visant a augmenter l'efficacite de l'environnement informatique selon les meilleures pratiques. Elle est responsable des mises a jour et de l'entretien proactif des serveurs supportant l'environnement Windows.

Exigences

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DEC avec sept (7) annees d'experience pertinente ou baccalaureat avec trois (3) annees d'experience pertinente; Connaissance avancee en administration d'environnement Windows dans un contexte d'entreprise (active directory, Exchange, DFS, GPO/GPP, droits NTFS); Connaissance avancee des scripts Powershell; Connaissance SQL intermediaire; Connaissance des standards reseaux : TCP/IP, DHCP, DNS; Connaissance des mecanismes d'authentification de courriel (DKIM, DMARC), un atout; Connaissance des environnements AzureAD et Office365, un atout; La comprehension de la langue anglaise ecrite est essentielle; La maitrise de l'anglais oral sera consideree comme un atout; Une certification Microsoft sera consideree comme un atout.

Competences recherchees

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Autonomie; Orientation vers l'apprentissage; Orientation vers la clientele interne et externe; Communication interpersonnelle et organisationnelle; Orientation vers les resultats; Creativite / innovation; Savoir s'adapter; ###

Ce poste vous interesse?

Votre dossier de candidature doit inclure :

+ Curriculum vitae Diplome d'etudes reconnu au Canada et/ou evaluation comparative Lettre de motivation demontrant votre experience pertinente a l'emploi ###

Analyse des dossiers de candidature et verification des conditions d'admissibilite

Les personnes retenues en preselection devront se presenter a un examen et obtenir une note de passage de 60 % pour se qualifier a l'entrevue.

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Selection des candidats

Seuls les dossiers de candidature qui demontreront clairement une correspondance au profil recherche seront consideres.

Direction

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Direction des Ressources Informationnelles

Type de poste

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Regulier

Nombre de postes a combler

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1

Date d'affichage

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4 novembre 2025

Date de cloture

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18 novembre 2025

Horaire

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35h/semaine

Salaire

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70 549$ a 85 722$ annuellement