Job Description

Sous la supervision du Superviseur des operations, la personne selectionnee sera responsable du controle des operations quotidiennes de notre reseau interurbain. Il assura egalement le suivi des besoins de main-d'oeuvre et d'equipement ainsi que la distribution quotidienne du travail.

TACHES PRINCIPALES :

Coordonner les besoins en main-d'oeuvre et en equipement pour les operations de transport interurbain, le tout dans le respect de la convention collective des conducteurs d'Autocar Orleans Express ; Enregistrer les donnees relatives a la remuneration des conducteurs ; S'assurer que les departs s'effectuent selon l'horaire etabli le tout selon les normes de la compagnie en matiere de service a la clientele et de respect des budgets; Planifier la repartition de la flotte de vehicules afin de respecter la cedule d'entretien hebdomadaire fournie par la mecanique; Coordonner l'entretien des outils technologiques (scanner, WiFi), les remplacements des conducteurs ainsi que les demandes de transport accessible et nolise ; Effectuer la verification des fiches journalieres des conducteurs ainsi que les taches administratives necessaires au bon fonctionnement du departement ;o Toutes autres taches connexes.

EXIGENCES DU POSTE :

DEC en logistique du transport, ou tout autre programme d'etudes associe a une experience pertinente ou connexe ; Un minimum de 2 ans en repartition, coordination ou gestion de projet ; Capacite a resoudre des problemes rapidement et efficacement ; Rigueur et soucis du detail ; Bon sens de l'organisation, aptitude a la coordination et debrouillard ; Bonne gestion du stress et prise de decision ; Sens du service a la clientele ; Aime le travail d'equipe ; Communication professionnelle ; Aisance avec les systemes informatiques (MS Office, Geotab, etc.) ; Connaissance du territoire geographique (un atout) ; Connaissance des normes du transport et de la notion du PECVL (un atout) .

TYPE DE POSTE :

Poste permanent a temps plein (40 heures par semaine) ; Horaire variable (jour, soir et fin de semaine). Flexibilite requise ; Travail sur site aux bureaux de Quebec ; Salaire selon l'experience ; Cotisation jusqu'a 5% - REER ; * Avantages sociaux concurrentiels.