Job Description

Description de l'entreprise

Nexxus Foods est une entreprise en croissance dont la mission est de developper des solutions personnalisees et des melanges fonctionnels sans OGM ni allergane qui rehaussent la qualite nutritionnelle, la texture, les proprietes fonctionnelles et la duree de vie des aliments. Nos valeurs fondamentales sont : aStre innovant, dedie, respectueux, passionne et attentionne.

Ce qui nous demarque? LaEUR(TM)attention portee envers nos employes. Nous offrons une formule exceptionnelle pour agrementer votre experience avec nous : flexibilite des horaires, rencontres decontractees hebdomadaires pour discuter des enjeux de la semaine, accas a une salle daEUR(TM)entraanement et a une table de ping-pong, individualisation du poste de travail, recompenses et autres conditions de travail avantageuses.

Si vous ates a la recherche daEUR(TM)un defi stimulant, daEUR(TM)un environnement dynamique et agile, et qui vous permettrons de mettre en A"uvre vos idees, notre equipe dont la philosophie est basee sur la confiance, la participation et laEUR(TM)amelioration continue vous permettra de realiser votre plein potentiel.



Join Nexxus Foods and make a difference

It takes a special kind of person to help drive real food innovation. It takes innovative thinking, collaboration, respect and, above all, care to provide the level of service we deliver to our industry-leading clients in food manufacturing.

Nexxus Foods strives to ensure its clients and partners can develop and source innovative products across their full production cycle. To do that, we blend scientific rigour, logistical expertise, and industry-leading quality control thanks to a team of people willing to go the extra mile for manufacturers.

We are experts at creating innovative, customized solutions and distributing specialty ingredients for the North American food, beverage, and sport nutrition industries. Customers rely on us to develop custom solutions and be their "secret ingredientsaEUR when creating their unique brand-building products. If youaEUR(TM)d like to join our mission, weaEUR(TM)d love to hear from you.

Description du poste

Raison d'atre du poste

En tant que directeur des ventes et du marketing, votre rale sera de structurer et de responsabiliser la fonction commerciale de l'entreprise, tout en optimisant son positionnement concurrentiel et son rayonnement. En collaboration avec le president, vous jouerez un rale de premier plan dans la definition, le deploiement et l'activation de la strategie commerciale de l'entreprise, afin d'optimiser les performances de vente.

Le responsable des ventes internationales gare tous les aspects de la gestion d'une equipe de vente efficace, notamment le recrutement, la gestion, l'encadrement et la motivation de l'equipe. Dans le cadre de ce poste, il/elle contribuera aux decisions strategiques cles, telles que l'identification des prospects, le developpement des relations, la mise a jour de la strategie de vente go-to-market et la tarification.

Ce poste aura un impact significatif sur le succas de l'entreprise, et aura une interaction importante avec les autres directeurs pour definir et gerer la performance globale de l'entreprise.

Responsabilite

A Diriger et gerer avec une saine responsabilite

A Agir en tant que veritable "leader-coach" pour resoudre les problames et ameliorer les processus et les performances des equipes de vente et de gestion des comptes.

A Obtenir des resultats en developpant de nouveaux marches et en accroissant les affaires nouvelles et existantes grace a une formation et un developpement efficace de l'equipe.

A Fixer des objectifs F.A.S.T. (frequemment discutes, ambitieux, specifiques, transparents) combines a des objectifs annuels mesurables pour chaque membre de l'equipe. Soutenu par un accompagnement et un soutien tout au long de l'annee pour atteindre les resultats escomptes.

A Developper de veritables relations de partenariat avec les comptes cles, les partenaires de distribution et les sources de reference.

A Diriger la planification et l'execution efficaces de salons professionnels, de conferences et d'evenements, selon les besoins.

A Travailler avec l'equipe de direction pour developper une strategie de vente competitive a court et a long terme.

A Creer, installer et gerer les systames, processus, outils et pratiques de vente.

A Mesurer et suivre les indicateurs cles de performance des ventes sur le tableau de bord des ventes et utiliser systematiquement notre systame de gestion des relations avec la clientale (CRM).

A Organiser des reunions d'equipe hebdomadaires, des examens de la progression individuelle, du coaching sur le terrain et des visites sur place.

A Recruter, embaucher et former les meilleurs talents

A Assurer l'interface avec les equipes cles, telles que les directeurs de la recherche et du developpement et des operations, en partageant les informations sur le marche et en creant de la valeur commerciale.



Position overview

As Director of Sales and Marketing, your role will be to structure and empower the sales function of the company, while optimizing its competitive positioning and outreach. Working with the President, you will play a leading role in defining, deploying and activating the company's business strategy, in order to optimize sales performance.

The International Sales Leader manages all aspects of running an efficient sales team, including hiring, managing, coaching, and motivating the team. As part of this job, he/she will provide input into key strategic decisions, such as identifying prospects, relationship development, updating go-to-market sales strategy, and pricing.

This position will have a significant impact on the success of the company, and will have extensive interaction with other directors to define and manage the overall performance of the company.

Responsabilities

A Lead and Manage with healthy Accountability

A Act as a true "leader-coachaEUR to solve problems, drive process and performance upgrades for the Sales and Account Management teams

A Achieve topline results by developing new markets, and growing new and existing business thru effective training and development of team

A Establish F.A.S.T. Goals (Frequently discussed, Ambitious, Specific, Transparent) combined with measurable annual Objectives for each team member. Backed with coaching and support throughout the year to achieve the expected results.

A Develop true partner relationships with key accounts, channel partners, and referral sources

A Direct effective planning and execution of trade shows, conferences and events as needed

A Work with executive team to develop short and long-term competitive sales strategy

A Create, install and manage sales systems, processes, tools and practices

A Measure and track key sales leading KPIs on Sales Dashboard and consistent use of our CRM system

A Conduct weekly team meetings, individual progress reviews, field coaching and ride-alongs

A Recruit, hire and train superior talent

A Interface with the key teams such as Research & Development and Operation Directors - sharing market intelligence and driving business value

Qualifications

A Diplame de licence dans un domaine connexe

A Plus de 5 ans d'experience dans la direction et l'encadrement d'equipes de vente et de gestion de comptes.

A Experience significative dans la gestion d'une operation de vente a l'aide d'Oracle NetSuite ou d'outils ERP/CRM similaires.

A Une personne curieuse, ingenieuse, capable de resoudre des problames et de traduire des objectifs de haut niveau en plans d'action.

A aStre un leader naturel qui excelle a inspirer les autres et qui peut constituer une equipe de personnes tras performantes.

A Bilinguisme



A BacheloraEUR(TM)s Degree in a related field

A 5+ yearsaEUR(TM) experience of leading and coaching Sales and Account Management teams

A Significant experience in running a sales operation using Oracle NetSuite or similar ERP/CRM tools

A A curious, resourceful problem solver who can translate high level goals into actionable plans

A A natural leader who excels at inspiring others and can build a team of top performers

Informations complementaires

A Poste permanent a temps plein

A Programme daEUR(TM)assurances collectives incluant la telemedecine (a?tats-Unis et Canada), soins dentaire et de la vue

A Horaire flexible

A Permanent position, full time

A Environnement de travail : atmosphare conviviale, espace ouvert de bureaux partages, individualisation du poste de travail, piace dediee a laEUR(TM)entrainement et table de ping-pong

A Stationnement gratuit

A Conditions de travail avantageuses

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A Permanent position, full time

A Medicare plan, including virtual health care (US and Canada), dental and vision care

A A positive work / life balance with working days from home

A A unique culture of open and honest, true and fun teamwork