Job Description

Mandat

Le Centre integre de sante et de services sociaux de l'Outaouais

est a la recherche de candidats afin de pourvoir le poste de directeur des ressources financieres a la Direction des ressources financieres (DRF). Notre etablissement comprend 11 500 employes repartis dans 71 installations sur le territoire de l'Outaouais et gere un budget de fonctionnement annuel d'environ 1.2 milliard de dollars. Sa mission est de maintenir, d'ameliorer et de restaurer la sante et le bien-etre de la population de l'Outaouais en rendant accessible un ensemble de services de sante et de services sociaux, integres et de qualite, contribuant ainsi au developpement social et economique de la region.



L'experience patient (client) et la responsabilite populationnelle ou clientele seront aussi au coeur de tous les processus afin d'ameliorer l'acces, la continuite et la fluidite des services. Le titulaire travaillera en conformite avec les valeurs de l'organisation: l'excellence, la bienveillance, le partenariat et l'engagement.

Sommaire du role et des responsabilites

Sous l'autorite du president-directeur general adjoint, vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d'amelioration continue. Les notions de performance et de rigueur budgetaire sont essentielles a la reussite de ce role.



Vous serez responsable de deployer votre plan d'action et votre offre de services ainsi que d'encadrer, soutenir et apprecier les equipes sous votre responsabilite. Vous assurerez la gestion efficiente des ressources humaines, financieres, materielles et informationnelles de vos services, et ce, a partir d'indicateurs pertinents.



Gestionnaire d'experience, hautement credible, la personne recherchee est dotee d'un grand esprit d'equipe. Loyale et courageuse, elle possede de fortes habiletes en gestion du changement ainsi qu'une capacite a resoudre de maniere creative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu'avec un sens ethique eleve. Vous assumerez la responsabilite de la gestion budgetaire et la bonne gestion des operations financieres en veillant a l'integrite et a la qualite de l'information financiere, au respect des redditions de compte, a l'efficacite et a la qualite du service a la clientele. Vous serez responsable de mettre en place des controles internes et d'assurer une saine gestion financiere en conformite avec l'ensemble des lois, reglements et directives.



Vous assumerez un leadership strategique, un role de service conseil, de soutien et d'expertise fonctionnelle aupres de l'equipe de direction et des gestionnaires pour tout ce qui concerne la gestion budgetaire, l'evaluation financiere de projets, l'optimisation des financements et la performance financiere. Vous vous assurerez de l'efficacite de ces processus et de leur amelioration constante.



Le directeur des ressources financieres exerce ses fonctions a temps plein et de facon exclusive.



A titre de gestionnaire au sein d'un etablissement public, vous etes imputable de votre gestion tant a l'interne qu'a l'externe et vous etes appele a en rendre compte en tout temps.

Exigences

Exigences requises

Baccalaureat dans un domaine pertinent au poste Maitrise en sciences de l'administration ou en sciences de la gestion Detenir un titre comptable (CA, CPA, CMA) Cinq (5) ans d'experience professionnelle dans un poste d'encadrement de 2e niveau Deux (2) ans d'experience professionnelle dans un secteur relie aux activites de la direction Tres bonne comprehension du secteur de la sante et des services sociaux, de son administration et de son cadre legal constitue un atout Une experience significative de coordination dans des projets de reorganisation et de changements importants (fusion d'etablissements multi mission, implantation de processus de performance) constitue un atout Toute autre combinaison d'experience et de formation jugee pertinente pourrait etre consideree Automobile requise
Note : Si vous avez obtenu votre diplome a l'exterieur du Canada, vous devez joindre une copie de l'evaluation comparative d'etudes delivree par le ministere de l'Immigration, de la Diversite et de l'Inclusion. L'absence de cette copie dans votre dossier en ligne pourrait entrainer le refus de votre candidature.

Competences generiques recherchees

Orientation vers la clientele Orientation vers les resultats Savoir gerer le changement Communications interpersonnelles et organisationnelles

Competences specifiques recherchees

Pensee strategique Sens de l'initiative Savoir mobiliser Savoir gerer les ressources Sens du partenariat

Concours reserve

Ce concours est ouvert au personnel du reseau de la sante et des services sociaux.

Remuneration

Classe salariale : 46


Minimum :143 833$


Maximum :186 982$

Port d'attache

85, rue Bellehumeur, Gatineau

Candidature

MODALITES PARTICULIERES POUR LE DEPOT DES CANDIDATURES (ne pas postuler en ligne)


Les personnes interessees sont priees de deposer leur candidature (lettre de motivation et CV) a l'attention de monsieur Marc Bilodeau, president-directeur generale, a l'adresse electronique suivante : 07.personnel_encadrement@ssss.gouv.qc.ca



Veuillez soumettre votre candidature

avant le 14 octobre 2025, a 23h59 (HNE)

.


Aux fins de la verification de votre admissibilite, il est important de preciser chacune de vos experiences de travail et de fournir une copie des documents qui prouvent que vous remplissez les conditions d'admission particulieres ainsi qu'une lettre de motivation.





Seuls les dossiers complets et recus avant la date et l'heure limites seront consideres. Une fois que vous aurez soumis votre candidature, les renseignements contenus dans votre dossier seront examines et ne pourront etre modifies.



Pour des renseignements concernant ce poste, veuillez communiquer avec le service aux cadres via l'adresse courriel suivante : 07.personnel_encadrement@ssss.gouv.qc.ca .



Nous remercions d'avance ceux et celles qui auront soumis leur candidature, mais nous communiquerons qu'avec les personnes retenues pour la suite du processus. Prendre note que les dates d'entrevues les 10 et 13 novembre 2025.



Le CISSS de l'Outaouais encourage la diversite et l'egalite en emploi en invitant les femmes, les membres de minorites visibles et ethniques, les personnes handicapees, les anglophones ainsi que les Autochtones a deposer leur candidature.

Note : L'utilisation du masculin dans ce texte vise uniquement a en faciliter et en alleger la lecture et la comprehension et ne doit pas etre consideree comme une forme de discrimination. Les titres, statuts ou autres termes s'appliquent donc autant aux femmes qu'aux hommes, indistinctement.