Job Description

Employeur :

iA Groupe financier

Bureau :

1080, Grande Allee Ouest

Principal lieu de travail :

Quebec, Quebec

Domaines d'activite :

Gestion de projets et de programmes - Generaliste / multidisciplinaire

Numero du poste :

JR10024234

Type d'emploi :

Emploi permanent

Postulez avant le :

2025-09-26

Description

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Nous sommes a la recherche d'un(e) conseiller(ere) immobilier dynamique pour rejoindre notre equipe dediee a l'exploitation du parc immobilier pour le reseau Carriere regroupant plus de 64 emplacements et plus de 3 000 conseiller(ere)s financiers(eres) a travers le Quebec, l'Ontario et les Maritimes.

Description du poste :

Nous recherchons un(e) conseiller(ere) immobilier experimente(e). Le/la candidat(e) sera responsable de la gestion reliee a la revision des baux, des amendements, de la negociation et du mouvement des baux et des contrats sous sa responsabilite, ainsi que de la recherche de differents marches strategiques relies a l'ensemble de notre portefeuille immobilier. Vous jouerez un role strategique dans la gestion, l'optimisation de notre parc immobilier, ainsi que dans la construction de relations solides avec les locateurs et nos partenaires, tout en veillant a la rigueur legale de chaque entente contractuelle.

Responsabilites principales :

Assurer la gestion globale du portefeuille sous votre responsabilite representant un parc immobilier de plus de 64 emplacements. Recherches d'emplacements et secteurs strategiques Negociation des termes des baux avec les locateurs Revision des baux, des amendements et des contrats en collaboration avec notre service juridique. Effectuer des analyses budgetaires detaillees des baux et des differents marches pour optimiser les couts et maximiser la rentabilite du parc en assurant une gestion efficace des pi relies a l'ensemble de nos agences Analyser les tendances et les conditions des marches immobiliers pour identifier les opportunites et les risques potentiels, en etablissant une vision strategique a court et moyen terme de notre parc et de sa croissance. Vigie de marche pour differents fournisseurs et partenaires gravitant autour de nos projets de construction et d'exploitation quotidienne du reseau Carriere en maximisant les retombees pour iA. Etablir et maintenir des relations de confiance avec les locateurs et les promoteurs immobiliers. Participation aux dossiers litigieux lies aux baux ou a la gestion immobiliere. Ce poste necessite des deplacements dans la province de Quebec, de l'Ontario et des Maritimes.

Profil recherche :

Minimum de dix (10) ans d'experience dans le domaine immobilier, de la gestion des baux reliee a un parc immobilier d'envergure Experience averee dans la negociation et la performance des baux et ententes avec differents partenaires. Connaissance approfondie des marches et de leurs standards.

Competences requises :

Capacite a batir des relations solides et durables avec les locateurs et partenaires. Excellent(e) communicateur(trice), capable d'influencer et d'orienter les autres, particulierement dans le cadre de negociations aupres des locateurs, de ses Capacite d'analyse affinee, synthese et proactivite Esprit d'equipe et rigueur dans l'organisation du travail et la gestion des priorites Maitrise des enjeux budgetaires et des dynamiques du marche immobilier. Capacite a evoluer efficacement dans un contexte souvent teinte d'ambiguite. Forte capacite d'adaptation et mentalite axee sur les resultats Polyvalence et ouverture a effectuer toute autre tache pertinente. Niveau de connaissance intermediaire de la langue anglaise puisque la personne sera amenee, sur une base reguliere, a collaborer avec des partenaires dans differentes provinces du Canada.

Investissez dans votre talent en joignant notre equipe

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Voyez pourquoi autant de gens choisissent iA!

Profil de l'organisation

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iA Groupe financier, c'est la force d'une societe de taille a dimension humaine qui compte plus de 10 000 employes. Ensemble, nous avons gagne la confiance de plus de 5 millions de clients et 50 000 representants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur epargne et la gestion de leur patrimoine.



Avec plus de 235 milliards de dollars d'actifs, nous sommes un joueur cle dans le domaine des services financiers au Canada et aux Etats-Unis. Le secret de notre reussite? S'investir, une personne a la fois. Parce que depuis plus de 130 ans, nous croyons que c'est en soutenant chacun de nos employes et en nous entourant de leaders parmi les plus reputes de l'industrie que nous pouvons continuer d'innover.



Chez iA, on s'investit, pour vous.

Notre engagement en matiere de diversite et d'inclusion

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Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous celebrons la diversite. Nous nous efforcons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans egard a l'origine ethnique, a la nationalite, a la langue, aux croyances religieuses, au genre, a l'orientation sexuelle, a l'age, au statut civil, a la situation familiale ou a un handicap physique ou mental.


Notez que si vous avez besoin d'aide ou d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous ecrire. Une personne de notre equipe se fera un plaisir de repondre a vos besoins.

Description du poste :

Nous recherchons un(e) conseiller(ere) immobilier experimente(e). Le/la candidat(e) sera responsable de la gestion reliee a la revision des baux, des amendements, de la negociation et du mouvement des baux et des contrats sous sa responsabilite, ainsi que de la recherche de differents marches strategiques relies a l'ensemble de notre portefeuille immobilier. Vous jouerez un role strategique dans la gestion, l'optimisation de notre parc immobilier, ainsi que dans la construction de relations solides avec les locateurs et nos partenaires, tout en veillant a la rigueur legale de chaque entente contractuelle.

Responsabilites principales :

Assurer la gestion globale du portefeuille sous votre responsabilite representant un parc immobilier de plus de 64 emplacements. Recherches d'emplacements et secteurs strategiques Negociation des termes des baux avec les locateurs Revision des baux, des amendements et des contrats en collaboration avec notre service juridique. Effectuer des analyses budgetaires detaillees des baux et des differents marches pour optimiser les couts et maximiser la rentabilite du parc en assurant une gestion efficace des pi relies a l'ensemble de nos agences Analyser les tendances et les conditions des marches immobiliers pour identifier les opportunites et les risques potentiels, en etablissant une vision strategique a court et moyen terme de notre parc et de sa croissance. Vigie de marche pour differents fournisseurs et partenaires gravitant autour de nos projets de construction et d'exploitation quotidienne du reseau Carriere en maximisant les retombees pour iA. Etablir et maintenir des relations de confiance avec les locateurs et les promoteurs immobiliers. Participation aux dossiers litigieux lies aux baux ou a la gestion immobiliere. Ce poste necessite des deplacements dans la province de Quebec, de l'Ontario et des Maritimes.

Profil recherche :

Minimum de dix (10) ans d'experience dans le domaine immobilier, de la gestion des baux reliee a un parc immobilier d'envergure Experience averee dans la negociation et la performance des baux et ententes avec differents partenaires. Connaissance approfondie des marches et de leurs standards.

Competences requises :

Capacite a batir des relations solides et durables avec les locateurs et partenaires. Excellent(e) communicateur(trice), capable d'influencer et d'orienter les autres, particulierement dans le cadre de negociations aupres des locateurs, de ses Capacite d'analyse affinee, synthese et proactivite Esprit d'equipe et rigueur dans l'organisation du travail et la gestion des priorites Maitrise des enjeux budgetaires et des dynamiques du marche immobilier. Capacite a evoluer efficacement dans un contexte souvent teinte d'ambiguite. Forte capacite d'adaptation et mentalite axee sur les resultats Polyvalence et ouverture a effectuer toute autre tache pertinente. Niveau de connaissance intermediaire de la langue anglaise puisque la personne sera amenee, sur une base reguliere, a collaborer avec des partenaires dans differentes provinces du Canada.

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