Job Description

La vie chez Bloom

Joignez-vous \xc3\xa0 une \xc3\xa9quipe en pleine croissance compos\xc3\xa9e des meilleurs sp\xc3\xa9cialistes en marketing num\xc3\xa9rique \xc3\xa0 Montr\xc3\xa9al et Toronto. Un emploi chez Bloom rime avec flexibilit\xc3\xa9, collaboration, opportunit\xc3\xa9 de croissance, innovation et atmosph\xc3\xa8re de travail dynamique. Nous offrons des opportunit\xc3\xa9s \xc3\xa0 long terme aux professionnels qui cherchent \xc3\xa0 d\xc3\xa9velopper leur carri\xc3\xa8re et \xc3\xa0 trouver un endroit id\xc3\xa9al pour exceller.

Apr\xc3\xa8s de modestes d\xc3\xa9buts, Bloom est devenue, 15 ans plus tard, l\'un des meilleurs lieux de travail selon \xc2\xab Canada\'s Great Places to Work \xc2\xbb. Aujourd\'hui, Bloom est une agence de marketing de performance comptant plus de 75 employ\xc3\xa9s et dont la mission est d\'acc\xc3\xa9l\xc3\xa9rer les marques gr\xc3\xa2ce \xc3\xa0 une approche de marketing num\xc3\xa9rique 360\xc2\xb0. Obs\xc3\xa9d\xc3\xa9e par le num\xc3\xa9rique, ax\xc3\xa9e sur l\'\xc3\xa9quipe et la performance ainsi qu\'agile sur le plan strat\xc3\xa9gique, l\'agence cherche \xc3\xa0 r\xc3\xa9volutionner le paysage du marketing num\xc3\xa9rique en \xc3\xa9tablissant de nouvelles normes en mati\xc3\xa8re d\'innovation, de flexibilit\xc3\xa9, de transparence et de professionnalisme.

Bloom fonctionne actuellement selon une approche hybride, les entretiens seront men\xc3\xa9s par vid\xc3\xa9oconf\xc3\xa9rence. Certains postes peuvent n\xc3\xa9cessiter un entretien en personne.

Le/La candidat(e) id\xc3\xa9al(e)

Nous sommes \xc3\xa0 la recherche d\'un(e) Conseiller(\xc3\xa8re) RH qui peut aider \xc3\xa0 faire de Bloom un employeur de choix selon les meilleurs talents de l\xe2\x80\x99industrie. Si vous \xc3\xaates un(e) expert(e) en RH avec au moins 4 \xc3\xa0 5 ans d\'exp\xc3\xa9rience professionnelle pertinente et que vous \xc3\xaates motiv\xc3\xa9(e) par le d\xc3\xa9veloppement professionnel, le recrutement et le soutien d\'une \xc3\xa9quipe de marketing num\xc3\xa9rique extraordinaire, nous serions ravis de vous avoir dans notre \xc3\xa9quipe !

Aper\xc3\xa7u du r\xc3\xb4le

Vous serez responsable de la gestion des initiatives culturelles, de recruter activement les meilleurs talents, d\xe2\x80\x99encadrer et de mentorer les gestionnaires de l\xe2\x80\x99agence afin de fid\xc3\xa9liser les employ\xc3\xa9s et les guider dans le d\xc3\xa9veloppement de leurs comp\xc3\xa9tences. Vous devrez superviser notre programme de satisfaction des employ\xc3\xa9s et sugg\xc3\xa9rer des pistes d\'am\xc3\xa9lioration ou des nouveaut\xc3\xa9s. De plus, vous veillerez \xc3\xa0 ce que toutes les politiques relatives aux ressources humaines, et ce, dans chaque d\xc3\xa9partement, soient conformes \xc3\xa0 nos valeurs, \xc3\xa0 nos objectifs et aux r\xc3\xa8glements \xc3\xa9tablis.

Responsabilit\xc3\xa9s cl\xc3\xa9s

• \xc3\x89laborer des strat\xc3\xa9gies de recrutement et de processus qui permettent d\xe2\x80\x99identifier les besoins de l\xe2\x80\x99organisation et de s\xc3\xa9lectionner les meilleurs candidats;
• Participer \xc3\xa0 toutes les \xc3\xa9tapes de la dotation;
• \xc3\x8atre un partenaire strat\xc3\xa9gique de l\xe2\x80\x99organisation afin d\xe2\x80\x99assurer l\xe2\x80\x99alignement des initiatives RH;
• Assurer l\xe2\x80\x99int\xc3\xa9gration compl\xc3\xa8te des strat\xc3\xa9gies de recrutement, d\xe2\x80\x99accueil, d\xe2\x80\x99int\xc3\xa9gration et de r\xc3\xa9tention;
• Promouvoir l\xe2\x80\x99image de marque de Bloom en tant qu\xe2\x80\x99employeur de choix;
• Organiser les activit\xc3\xa9s de renforcement d\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipes;
• Supporter et conseiller les gestionnaires dans la gestion du rendement de leurs employ\xc3\xa9s;
• Supporter la coordonnatrice des ressources humaines pr\xc3\xa9sente dans l\'\xc3\xa9quipe;
• Aider Bloom \xc3\xa0 identifier les besoins de formation afin de favoriser le d\xc3\xa9veloppement professionnel des employ\xc3\xa9s;
• S\xe2\x80\x99assurer que les pratiques et l\xe2\x80\x99environnement de travail favorisent le maintien de rapports sains et harmonieux au sein de la compagnie;
• Administrer les politiques RH;
• Apporter du soutien au processus de r\xc3\xa9vision salariale;
• Rester \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99aff\xc3\xbbt des nouvelles tendances de l\xe2\x80\x99industrie et s\xe2\x80\x99investir dans le d\xc3\xa9veloppement de ses comp\xc3\xa9tences;
• Agir en tant qu\'ambassadeur des valeurs de l\xe2\x80\x99entreprise.
• Dirige les pratiques RH de Bloom de mani\xc3\xa8re autonome et avec confiance.

Connaissances et comp\xc3\xa9tences

• 4 \xc3\xa0 5 ans d\'exp\xc3\xa9rience en ressources humaines;
• Bonne connaissance des normes du travail et les lois qui encadre le travail;
• Bonne connaissance de la loi 96 et de la loi du 1%;
• Exp\xc3\xa9rience et connaissance en agence marketing num\xc3\xa9rique ou technologie est un atout;
• Curiosit\xc3\xa9 intellectuelle et esprit analytique;
• Exp\xc3\xa9rience avec des outils tels que CultureAmp et AtmanCo est un atout;
• Excellentes comp\xc3\xa9tences en communication orale et \xc3\xa9crite, au t\xc3\xa9l\xc3\xa9phone et en personne;
• Discret avec un haut niveau de professionnalisme envers les informations sensibles;
• Parle couramment le fran\xc3\xa7ais et l\'anglais parl\xc3\xa9s et \xc3\xa9crits.

Chez Bloom, nous offrons

Avantages

• Projet pilote de semaine de travail de 4,5 jours;
• Flexibilit\xc3\xa9 pour travailler de n\'importe o\xc3\xb9 dans le monde pour une certaine p\xc3\xa9riode de temps (certains postes peuvent exiger que vous soyez pr\xc3\xa9sent au bureau, cet avantage est offert aux Bloomers permanents \xc3\xa0 temps plein qui remplissent les conditions minimales);
• 3 semaines de vacances et de 5 jours flexibles;
• Nombre illimit\xc3\xa9 de jours de t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail;
• Horaire de travail flexible;
• Agence ferm\xc3\xa9e entre No\xc3\xabl et le Nouvel An;
• Assurance maladie et dentaire;
• R\xc3\xa9gime de participation diff\xc3\xa9r\xc3\xa9e aux b\xc3\xa9n\xc3\xa9fices et r\xc3\xa9gime d\'\xc3\xa9pargne-retraite;
• Acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 la t\xc3\xa9l\xc3\xa9m\xc3\xa9decine;
• Activit\xc3\xa9s de consolidation d\'\xc3\xa9quipe virtuelles et en personne;
• Formation et certifications;
• Programme de reconnaissance : nous donnons et recevons des points par le biais de notre plateforme de reconnaissance par les pairs, o\xc3\xb9 vous accumulez des points pour obtenir la r\xc3\xa9compense ou la carte-cadeau de votre choix;
• Fournitures de bureau pour le bureau \xc3\xa0 domicile;
• Remise d\'entreprise sur certains abonnements \xc3\xa0 des salles de sport;
• Remises d\'entreprise sur les lunettes, les lunettes de soleil, les lentilles et autres.

\xc3\x80 nos bureaux

• Bureaux \xc3\xa0 Montr\xc3\xa9al et \xc3\xa0 Toronto, facilement accessibles par les transports en commun;
• R\xc3\xa9ductions sur les transports en commun avec Opus & Cie;
• Collations sant\xc3\xa9, caf\xc3\xa9 et th\xc3\xa9 gratuits ;
• Espace de travail collaboratif ;
• Parking \xc3\xa0 v\xc3\xa9lo au bureau.

Merci pour votre int\xc3\xa9r\xc3\xaat

Nous remercions sinc\xc3\xa8rement tous les candidats qui posent leur candidature, mais nous ne communiquerons qu\'avec ceux qui auront \xc3\xa9t\xc3\xa9 s\xc3\xa9lectionn\xc3\xa9s pour une entrevue.

Bloom est un employeur qui souscrit au principe de l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'emploi et s\'engage \xc3\xa0 prendre toutes les mesures d\'adaptation n\xc3\xa9cessaires, sur demande, pendant toute la dur\xc3\xa9e du processus de recrutement et de s\xc3\xa9lection.



Life at Bloom

Join a growing team of Montreal and Toronto\'s top digital specialists. This opportunity within a fast-growing agency combines the support of company leaders with innovation, flexibility, opportunities for professional growth and a dynamic atmosphere. We\'re offering long-term opportunities to serious professionals looking to develop their careers and find a great place to excel.

From humble beginnings to one of \xe2\x80\x9cCanada\xe2\x80\x99s Great Places to Work\xe2\x80\x9d 15 years later, Bloom has flourished into a performance-based agency with over 75 employees on a mission to accelerate brands online using a 360\xc2\xb0 digital marketing approach. Digitally obsessed, team-focused, performance-driven, and strategically agile, the agency is looking to revolutionize the digital marketing landscape by setting new standards with respect to innovation, flexibility, transparency, and professionalism.

Bloom is currently operating on a Hybrid approach, interviews will be conducted via video conference. Some roles may require an interview in person.

Our Ideal Candidate

We\xe2\x80\x99re looking for an HR Advisor who can help make Bloom a premier employment destination for the top talent in our industry. If you are an HR expert with at least 2-5 years of relevant professional experience who is driven by professional development, recruitment, and supporting an amazing digital marketing team, we would love to have you on our team! Our ideal candidate preferably has digital marketing agency experience as well.

Role Overview

You will be responsible for managing cultural initiatives, actively recruiting top talent, coaching and mentoring the agency\'s managers to retain employees and guide them in developing their skills and retain employees. You\xe2\x80\x99ll lead the way in overseeing and recommending improvements to our employee satisfaction programs and making sure that all employee-related policies in each department align with our values, goals and established regulations.

Key Responsibilities

• Develop recruitment strategies and processes to meet our needs and select the best talent;
• Plan, organize and implement a sustainable staffing strategy
• Oversee the recruitment, onboarding and retention strategies;
• Promote Bloom as an employer of choice;
• Be a strategic partner to the organization to ensure alignment of HR initiatives;
• Organize team-building activities to strengthen our team spirit;
• Advising and supporting management on the administration of human resources policies and procedures;
• Help Bloom identify training needs to support the professional development of employees;
• Ensure that our work practices and work environment promote healthy and harmonious relationships within the company;
• Enforce HR policies;
• Provide support in the salary review process;
• Stay up to date on new industry trends and invest in your own skills development;
• Embody Bloom\xe2\x80\x99s values and act as a brand ambassador.
• Lead the HR practices at Bloom autonomously with confidence.

Knowledge and Skill Requirements

• 3 to 5 years of experience in a similar human resources position
• Experience in a digital marketing agency or technology company is a plus.
• Intellectual curiosity and an analytical mind.
• Excellent oral and written communication skills, both over the phone and in person.
• A discreet person who demonstrates a high level of professionalism towards sensitive information.
• Fluent in spoken and written French and English.

At Bloom, We Offer

Benefits

• 4.5 days work week Pilot Project;
• Flexibility to work from anywhere in the world for certain periods of time (some positions may require you to be present in the office, this benefit is available to full-time permanent Bloomers who meet the minimum requirement);
• 3 weeks of vacation and 5 flex days;
• Unlimited work from home days;
• Flexible work schedule;
• Agency closed between Christmas and New Years;
• Health and Dental Insurance;
• Deferred Profit Sharing Plan and Retirement Savings Plan;
• Access to telemedicine;
• Virtual and in person team-building activities;
• Training and certifications;
• Recognition Awards Program: we give and receive points through our peer recognition platform, where you accumulate points towards your preferred reward or gift card;
• Office supplies for home office;
• Corporate discount on certain gym memberships;
• Corporate discounts on glasses, sunglasses, contacts and others.

Office Perks

• Offices in Montreal and Toronto, easily accessible by public transportation;
• Discounts of public transit with Opus & Cie;
• Free healthy snacks, coffee & tea;
• Collaborative workspace;
• In-office bike parking.

Thank You For Your Interest

We sincerely thank all candidates who apply, however only those selected for an interview will be contacted.

Bloom is an equal opportunity employer and commits to make any necessary disability-related accommodations, upon request, throughout the entirety of the recruitment and selection process.

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Bloom