Job Description

Chez TFO, les membres du personnel partagent une meme passion pour les contenus francophones educatifs et culturels. Invites a mettre en valeur leur creativite, les membres de l'equipe evoluent dans un environnement en transformation, tant en ce qui concerne l'education, les technologies que les habitudes de consommation des medias. Tu souhaites evoluer dans un milieu respectueux ou l'ambition, l'initiative, l'innovation et le leadership sont encourages? Tu as frappe a la bonne porte.



Chef(fe) de produits numeriques (Product Manager)

Poste a contrat de 12 mois

Poste non syndique - a partir de 69 362,39$

Lieu de travail :

Toronto, Ottawa, Sudbury

Mode de travail :

presentiel/hybride



Avez-vous une passion par le numerique? Aimeriez-vous faire partie d'une equipe dynamique, positive, bienveillante et travailleuse dans un environnement convivial et amusant? L'equipe transformation numerique est une equipe d'experts qui cherchent toujours a faire mieux, qui se questionnent constamment pour repondre aux attentes d'une audience en constante evolution.



Sous la responsabilite de la cheffe de produit principale, la personne en poste sera au centre de l'evolution de nos principaux produits numeriques et initiateur de la creation, du developpement et de la conservation de nouvelles idees de fonctionnalites, qui seront mises sur le marche et a la disposition de la communaute educative toujours croissante.



Les defis qui t'attendent



Le ou la titulaire sera en mesure d'identifier et de collaborer avec les equipes internes et externes essentielles au cycle de developpement agile des produits sous sa responsabilite, pour creer et faire evoluer des produits educatifs perennes et monetisables centres sur une experience utilisateur en evolution constante.



Definir les exigences operationnelles detaillees des produits, en diriger le developpement, leur conception et l'elaboration des specifications incluant la documentation de la vision, les feuilles de route (Roadmap), les cahiers de charge, la priorisation et la planification des differents cycles de deploiement?; S'appuyer sur la recherche et les donnees pour comprendre les besoins des utilisateurs, les tendances du marche et les solutions existantes?; Developper, collecter et classer des idees d'amelioration des produits a sa charge?; Definir les parcours utilisateurs et les traduire en story mapping (themes, Epics, stories)?; Gerer la relation avec les prestataires responsables du developpement des differents produits?; Gerer la Tierce-Maintenance Applicative (TMA) des produits a sa charge?; Etre responsable du suivi du projet et de la gestion des delais Accompagner les "product owners" dans l'identification et la priorisation des nouvelles fonctionnalites?; Evaluer l'impact et la profitabilite des produits en s'appuyant sur des donnees?; Participe a la definition des objectifs relatifs aux indicateurs cles de performance?; Explorer les donnees de facon proactive afin d'identifier des opportunites pouvant contribuer a la croissance des revenus?; Definir et mettre a jour une veille portant sur les tendances et bonnes pratiques en matiere d'applications modernes dans le domaine de l'apprentissage numerique?; Conduire et/ou superviser les tests et assurance qualite. Effectuer toutes autres taches connexes.

Ta contribution



Diplome universitaire dans une discipline pertinente?; Au moins 5 ans d'experience dans la gestion du developpement applicatif Web ou mobile?; Experience dans le developpement d'applications modernes (cloud-first, mobile-first, Headless CMS, architecture microservices, application sans serveur, etc.)?; Experience avec des plateformes DXP/CMS (Drupal, Wordpress, Sitecore, Adobe Experience Manager, etc.), un atout; Experience avec des plateformes de recherches modernes (Algolia, Elastic App), un atout?; Familiarite avec des plateformes cybercommerce (Shopify, etc.), un atout?; Experience au niveau des integrations avec des systemes scolaires (LMS, SIS, etc.), un atout?; Connaissances approfondies des methodes agiles (Scrum, FDD, Lean, etc.)?; Maitrise de methodes de priorisation (MoSCoW, valeur/risque, valeur/effort, ICE, RICE, etc.)?; Familiarite avec le design thinking ou toute autre methode de gestion d'innovation, un atout?; Maitrise de logiciels en gestion de produits (Aha!, Monday, Productboard, etc.)?; Tres a l'aise avec des outils de gestion du developpement (JIRA, Azure DevOps, etc.)?; Familiarite avec les solutions applicatives Cloud (AWS, Azure, Google, Salesforce, etc.)?; Facilite a utiliser des plateformes BI et analytiques (Power BI, Tableau, Google Analytics, etc.)?; Grande capacite a resoudre des problemes Competences redactionnelles?; Excellentes habiletes interpersonnelles ; Fortes habiletes en gestion du temps pour pouvoir travailler sur plusieurs projets et taches simultanement et respecter les echeanciers ; Experience demontree de collaborer et de travailler en equipe ; Souci du detail ; Bilinguisme francais/anglais.

Ce qu'on offre



Trois semaines de vacances Conges mobiles Double regime de retraite: Regime de retraite avec contribution de l'employeur + regime de retraite a prestation determinee finance uniquement par l'employeur Assurances collectives entierement financees par l'employeur et disponibles des l'entree en poste Programme d'achat de vacances Activite de reconnaissance annuelle et programme de reconnaissance Horaire flexible facilitant la conciliation travail-famille Possibilite de travailler a partir de 3 regions de l'Ontario, de facon hybride ou sur site et selon le poste Teletravail a l'etranger possible durant 2 semaines par annee, si applicable Programme de rabais Venngo Programme d'aide aux employes et a la famille Culture positive et inclusive Environnement de travail innovant, stimulant, collaboratif et ambiance decontractee Acces aux horaires d'ete selon le poste

TFO s'engage a l'equite en matiere d'emploi et tient a se doter d'un personnel diversifie, a l'image de la communaute francophone qu'elle dessert. Les personnes competentes et interessees sont encouragees a poser leur candidature peu importe leur milieu ou leur identite. Des accommodements sont offerts sur demande a chaque etape du processus d'embauche, y compris pendant le processus d'entrevue. Veuillez contacter Jean-Sebastien Belanger a jsbelanger@tfo.org si vous avez besoin d'accommodements a toute etape.