Job Description

Notre culture vous eleve - il n'y a pas d'ego sur le chemin. Notre objectif commun? Nous voulons tous gagner pour nos clients. Nous visons a etre toujours evolutifs, dynamiques et ambitieux. Nous croyons au pouvoir des connexions authentiques. Chaque employe fait partie de ce qui nous rend uniques sur le marche: agiles et devoues.
Type d'horaire :
Temporaire avec avantages sociaux (Duree determinee)
Description d'emploi :
En tant que charge(e) de communications, tu deviens la personne indispensable du departement. Ta minutie, flexibilite et autonomie sont essentielles au succes des projets. En plus de ton role a la realisation du plan de communication internes et externes, tu contribues a faire rayonner Cogeco Media aupres de clientele B2B. Tu seras aussi implique dans les projets d'inclusion, d'environnement et d'enjeux societaux de concert avec les autres unites d'affaires de Cogeco Inc.
Tu es tres organise(e), tu as une passion pour la redaction et la routine est ennuyante pour toi ? Tu cherches un environnement stimulant et des collegues en or ? Viens rejoindre notre equipe petillante en communication et marketing !
Sous la supervision de la directrice marketing, la personne retenue devra assumer les responsabilites suivantes :PRINCIPALES RESPONSABILITESDevelopper le plan de communication interne et sa mise en place incluant la redaction des articles pour l'intranet et la page Facebook des employes; Rediger les communiques de presse et certains articles; Maintenir, mettre a jour le calendrier editorial pour les medias sociaux de Cogeco Media; En collaboration avec les ventes, developper la strategie et la mise en place de la representation des ventes aupres de la clientele B2B incluant la redaction, le developpement d'outils et d'evenements; Optimiser l'efficacite des campagnes de communication B2B sur une base continue, en fonction des objectifs definis; Participer et/ou coordonner des evenements corporatifs et projets a l'interne et a l'externe; Travailler sur les projets de responsabilite sociale de l'entreprise et les maximiser; Etre a l'affut des tendances du marche, pratiques et innovations dans le domaine et identifier les opportunites d'affaires actuelles ou potentielles; Soutenir les porte-paroles de l'organisation de maniere a developper leur image et celle de l'organisation en respectant les orientations de communication convenues.
COMPETENCES ET HABILETES REQUISESDiplome d'etudes collegiales ou universitaires en communication, marketing ou dans un domaine connexe; Minimum de deux (2) ans d'experience pertinente; Maitrise de la suite Google; Posseder d'excellentes habiletes en communication, au niveau oral, ecrit et redactionnel (francais et anglais car nous detenons une station de radio anglophone); Capacite a gerer un projet dans un contexte de start-up (demarrage de la marque B2B); Etre polyvalent, organise, et avoir la capacite de travailler sous pression avec plusieurs echeances et delais a respecter; Faire preuve de cooperation, d'esprit d'equipe et etre a l'ecoute; Faire preuve d'ingeniosite et de creativite; Faire preuve de jugement, de diplomatie; Habiletes en design graphique (un atout).
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ COGECO MEDIA ?Environnement vibrant et dynamique; Entreprise en constante evolution; Des equipes passionnees; Possibilite d'avancement au sein de l'entreprise; REER avec participation de l'employeur; Assurances collectives completes; Programme d'achat d'actions Cogeco; Acces a une plateforme d'apprentissage en ligne (LinkedIn Learning); Activites, tirages et concours.

Emplacement :
Montreal, QC
Societe :
Cogeco Media inc.
Chez Cogeco, nous savons que des origines, des points de vue et des croyances differentes peuvent apporter une valeur inestimable a notre entreprise. Cette diversite renforce notre capacite a imaginer, a innover et a nous developper en tant qu'entreprise. Nous nous engageons donc a faire tout ce qui est en notre pouvoir pour creer un milieu d'appartenance plus diversifie et inclusif.



En creant une culture ou tous nos collegues peuvent donner le meilleur d'eux-memes au travail, nous faisons notre part pour construire un lieu de travail et un monde plus equitables. Du developpement professionnel a la securite personnelle, Cogeco s'efforce constamment de creer un environnement qui accueille et enrichit tout le monde. Nous faisons de la sante et du bien-etre de nos collegues l'une de nos plus grandes priorites, car nous savons que des employes engages et apprecies sont synonymes d'une meilleure experience globale pour nos clients.

Si vous avez besoin de mesures d'adaptation, quelles qu'elles soient, en ce qui concerne notre processus de recrutement, veuillez nous contacter en toute confidentialite a inclusion@cogeco.com