Job Description

No de demande : 19800

Direction generale : Bureau du greffier municipal

Service : Serv en francais & Service Elections mun

Direction : Services en francais

Type d'emploi : 1 Poste temporaire a temps plein (Jusqu'a un an)

Heures de travail : 35 heures par semaine

Affiliation : IPPM

Information sur le salaire : $75,075.00 - $91,345.80 par annee (taux de remuneration de 2025)

Lieu : Elect/MFIP1221 "B" rue Cyrville

Ville : Ottawa, ON

Categorie d'emploi : Administration et Services de soutien

Date limite des candidatures : 2025-11-17

Nota : Dans le present avis, le masculin a valeur de genre neutre

RESUME DES FONCTIONS

Les Services en francais sont responsables de la planification, l'elaboration et la mise en oeuvre des initiatives strategiques et operationnelles relativement a la Politique de bilinguisme et au Reglement 2001-170 approuves par le Conseil pour le compte de la Ville. Ils collaborent avec les directions generales de la Ville pour s'assurer que les programmes et les services repondent aux besoins linguistiques et culturels de la population d'expression francaise a Ottawa ainsi qu'avec les organisations cadres qui representent les francophones et les groupes/reseaux de la communaute francophone afin de promouvoir les programmes et services de la Ville et d'en faciliter l'acces. Les Services en francais fournissent egalement des services d'interpretation, de traduction, de revision et de terminologie a la Ville et au Conseil.
Le titulaire est responsable d'aider a l'elaboration et a la mise en oeuvre d'initiatives et d'evenements exhaustifs d'education, de sensibilisation et de communication en francais. Le titulaire aide l'equipe de direction de la direction en offrant du soutien a la recherche et a l'analyse pour une variete de programmes et initiatives des Services en francais. Il procede au suivi et a la surveillance des renseignements et donnees connexes et veille a leur exactitude et a leur integrite. Il apporte du soutien pour la gestion de projet a l'Unite.

FORMATION ET EXPERIENCE

3 annees d'etudes postsecondaires en communications, en journalisme ou en relations publiques, ou dans un domaine connexe.
Au moins 1 annee d'experience dans le domaine des services a la clientele, des communications, des relations publiques, du journalisme, du marketing ou des relations avec les medias.

CONNAISSANCES

comprehension des preoccupations, des differences de nature culturelle et de l'histoire de la communaute francophone de la region d'Ottawa; connaissance generale des programmes et services municipaux; procedes applicables aux services en francais; ressources communautaires et gouvernementales relatives aux services en francais; utilisation des medias enrichis pour les communications; tactiques et techniques efficaces de communication au moyen des voies traditionnelles et du Web; tendances de l'industrie des communications et approches connexes; suite logicielle Microsoft Office et logiciels connexes; evenements locaux et actuels; processus des medias; administration municipale; connaitre les lois pertinentes en matiere de sante et de securite, y compris les droits et obligations des travailleurs.

COMPETENCES ET APTITUDES

competences et efficacite en matiere de communication verbale et ecrite (y compris la revision) en francais et en anglais; excellentes relations interpersonnelles; capacite d'assurer la liaison avec le personnel charge des communications et de la creativite; capacite de proposer, d'elaborer et de mettre en oeuvre des plans et strategies de communication; etre creatif et logique; travailler de maniere autonome et au sein d'une equipe; posseder de solides aptitudes en matiere de gestion du temps; etre capable de respecter des delais precis et de travailler dans un milieu ou les activites se deroulent a un rythme rapide; etre en mesure de travailler avec les elus et la haute direction. discernement, tact, discretion, diplomatie, creativite et initiative; travailler avec autrui dans un esprit de collaboration; serieux, rigueur et minutie; creativite et innovation; flexibilite et capacite d'adaptation; avoir le sens du service a la clientele; capacite de se motiver et de faire preuve d'une attitude positive; sens de l'organisation et fiabilite; interet pour les affaires publiques et les evenements de l'heure.

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

Exigences linguistiques : Poste designe a l'embauche - niveau precis et immediat de competence: Francais : expression orale, comprehension orale, lecture et ecriture. Anglais : expression orale, comprehension orale, lecture et ecriture. Une experience jugee pertinente et une formation reconnue et dont la fiche de service atteste d'un rendement satisfaisant et d'aptitudes manifestes pourront permettre aux candidats de ne pas etre tenus de satisfaire a l'exigence relative aux etudes requises. Veuillez conserver une copie de l'avis de concours. Une fois la date de cloture passee, il ne sera plus disponible.




Nous remercions tous les candidats de leur interet et leurs efforts deployes dans le cadre du present processus de selection. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.



La Ville d'Ottawa promeut les principes de la diversite et de l'inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l'Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautes noires et autres communautes racialisees, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identites et expressions de genre.

Les candidats sont encourages a s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes vises par l'equite en matiere d'emploi dans les questions d'auto-identification.



La Ville d'Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d'embauche, des mesures d'adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de selection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d'adaptation.



Des formats accessibles et des soutiens a la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employes en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message a l'adresse esc-cse@ottawa.ca.