Full-Time, Temporary ( 3 Months contract with possible extension)
Reports To:
Director of Care
Position Summary
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Hospice Niagara's clinical team includes counsellors specializing in psychosocial, bereavement, and spiritual care who support individuals and their loved ones through the physical, emotional, psychological, spiritual, and practical challenges of illness, death, and bereavement. This team helps ensure care is person-centred, equitable, and holistic.
The
Supportive Counsellor
will work at Walker House, Hospice Niagara's newest residential hospice site in
Welland, ON
. As a member of an interdisciplinary team, the Clinician plays a key role in assessing and delivering supportive services that inform care plans and decisions throughout the illness and bereavement journey. This includes supporting psychological, emotional, social, spiritual, and grief-related needs for clients and their families, while continuously adapting supports to meet changing circumstances.
This position requires
fluency in both French and English
, to ensure accessibility of services for Francophone clients and families in the Niagara region.
Key Responsibilities
Provide person-centred, strength-based, and solution-focused support through clinical modalities such as individual, couple, and group counselling
Guide clients and families through practical end-of-life decisions including financial planning, power of attorney, wills, funeral planning, and legacy wishes
Deliver spiritual companioning, emotional support, and grief counselling
Support interdisciplinary team wellness through education, debriefings, and self-care support
Conduct psychosocial-spiritual assessments, care planning, and ongoing follow-up
Provide public education and promote hospice palliative care in the community
Collaborate with community partners to support equitable access to care
Participate in internal committees (e.g., Ethics, Equity, Wellness)
Support fundraising and organizational events typical of nonprofit settings
Perform other related duties as assigned
Skills & Attributes
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Strong compassion, empathy, and integrity
Commitment to ethics in hospice palliative care
Excellent interpersonal, active listening, and verbal communication skills
Able to work both independently and collaboratively in an interdisciplinary team
Highly self-motivated and organized, with strong critical thinking skills
Demonstrates understanding of equity, inclusion, and cultural safety in care
Experience building therapeutic relationships based on trust and empathy
Skilled in conflict resolution, problem solving, and boundary-setting
Strong documentation and administrative abilities
Proficient with Microsoft Outlook, Word, and database systems
Flexibility to work shifts (days, evenings, weekends, holidays) as needed
Fluency in both English and French is required
; additional languages are an asset
Maintains healthy coping and personal self-care related to loss and bereavement
Education, Training & Experience
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Master's Degree (preferred) in Social Work, Counselling, Psychology, Nursing, Theology, or related disciplines
Certification or training in Spiritual Direction, Grief and Bereavement, or Theology (considered an asset)
Experience in hospice palliative care, end-of-life care, or oncology across health care settings
Supervision experience and strong consultation skills with teams or community providers
Demonstrated research and/or program evaluation experience, including evidence-based practice and application
Valid Vulnerable Sector Police Check (within the past 12 months)
Additional Assets (Preferred or Required Within 12 Months of Hire)
Fundamentals of Palliative Care
First Aid / CPR Certification
Mask Fit Testing
Safe Food Handling Certificate
If you are passionate about supporting individuals and families at one of life's most vulnerable stages, and are fluent in both French and English, we encourage you to apply.
Hospice Niagara is committed to employment equity and diversity. We encourage applications from individuals who identify as members of historically excluded communities including, but not limited to, Indigenous peoples, Black and racialized individuals, 2SLGBTQIA+ persons, and persons with disabilities.
Temps plein, Temporaire (3 mois de contrat avec posibilite d'extension)
Superieur hierarchique :
Directrice des soins
Resume du poste
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L'equipe clinique de Hospice Niagara comprend des conseillers specialises en soins psychosociaux, en deuil et en soins spirituels, qui soutiennent les individus et leurs proches dans les defis physiques, emotionnels, psychologiques, spirituels et pratiques lies a la maladie, a la fin de vie et au deuil. Cette equipe veille a ce que les soins soient centres sur la personne, equitables et holistiques.
Le ou la conseiller(ere) en soutien travaillera a
la Maison Walker
, le nouvel hospice residentiel de Hospice Niagara situe a
Welland, ON
. En tant que membre d'une equipe interdisciplinaire, le ou la clinicien(ne) joue un role cle dans l'evaluation et la prestation de services de soutien qui eclairent les plans de soins et les decisions tout au long du parcours de maladie et de deuil. Cela comprend le soutien aux besoins psychologiques, emotionnels, sociaux, spirituels et lies au deuil des clients et de leurs familles, tout en adaptant continuellement les interventions en fonction de l'evolution des circonstances.
Ce poste exige une
maitrise du francais et de l'anglais
, afin d'assurer l'accessibilite des services aux clients et familles francophones de la region de Niagara.
Responsabilites principales
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Fournir un soutien centre sur la personne, base sur les forces et axe sur les solutions a l'aide de differentes approches cliniques telles que le counseling individuel, en couple ou en groupe
Accompagner les clients et leurs familles dans les decisions pratiques de fin de vie, y compris la planification financiere, les procurations, les testaments, les arrangements funeraires et les souhaits d'heritage
Offrir un accompagnement spirituel, un soutien emotionnel et des services de counseling en deuil
Favoriser le bien-etre de l'equipe interdisciplinaire par la formation, les seances de debriefing et le soutien a l'autosoins
Effectuer des evaluations psychosociales et spirituelles, planifier les soins et assurer un suivi continu
Offrir de l'education au public et promouvoir les soins palliatifs dans la communaute
Collaborer avec les partenaires communautaires pour favoriser un acces equitable aux soins
Participer a des comites internes (ex. : ethique, equite, bien-etre)
Soutenir les activites de financement et les evenements organisationnels typiques des organismes a but non lucratif
Executer d'autres taches connexes, selon les besoins
Competences et qualites requises
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Grande compassion, empathie et integrite
Engagement envers l'ethique dans les soins palliatifs
Excellentes competences interpersonnelles, d'ecoute active et de communication verbale
Capacite a travailler de maniere autonome et en collaboration au sein d'une equipe interdisciplinaire
Tres bonne organisation personnelle et motivation, avec un esprit critique developpe
Comprehension des principes d'equite, d'inclusion et de securite culturelle dans les soins
Experience dans l'etablissement de relations therapeutiques fondees sur la confiance et l'empathie
Competence en resolution de conflits, en resolution de problemes et en etablissement de limites saines
Solides aptitudes en documentation et en administration
Maitrise des outils informatiques, y compris Outlook, Word et les bases de donnees
Flexibilite pour travailler selon des horaires varies (jours, soirs, fins de semaine, jours feries)
Maitrise du francais et de l'anglais requise
; la connaissance d'autres langues constitue un atout
Capacite a maintenir des strategies d'adaptation saines et a pratiquer l'autosoins face a la perte
Formation, formation continue et experience
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Maitrise (preferee) en travail social, counseling, psychologie, soins infirmiers, theologie ou domaines connexes
Certification ou formation en accompagnement spirituel, deuil et pertes, ou theologie (un atout)
Experience dans les soins palliatifs, les soins de fin de vie ou l'oncologie dans divers milieux de soins de sante
Experience en supervision et solides competences en consultation aupres d'equipes ou de fournisseurs de services communautaires
Experience demontree en recherche ou en evaluation de programmes, y compris les pratiques fondees sur des donnees probantes
Verification des antecedents judiciaires pour le secteur vulnerable (valide dans les 12 derniers mois)
Atouts supplementaires (souhaites ou exiges dans les 12 mois suivant l'embauche)
Fondamentaux des soins palliatifs
Certification en premiers soins / RCR
Test d'ajustement de masque
Certificat de manipulation securitaire des aliments
Si vous etes passionne(e) par le soutien aux personnes et aux familles a l'un des moments les plus vulnerables de la vie, et que vous etes bilingue (francais et anglais), nous vous encourageons a postuler.
Hospice Niagara souscrit aux principes d'equite en emploi et de diversite. Nous encourageons les candidatures de personnes s'identifiant comme membres de communautes historiquement marginalisees, notamment, mais sans s'y limiter, les peuples autochtones, les personnes noires ou racisees, les personnes 2SLGBTQIA+, et les personnes en situation de handicap.
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