Job Description

All Posting Locations:

Mount Royal, QC, CA

Job Functions:

Manufacturing

Date Published:

June 23, 2025

Ref#:

R-93918


ABOUT THE ROLE

Description de l'emploi

Le Superviseur Maintenance Electrique releve du directeur de maintenance et supervise une equipe technique d'electrotechniciens et un coordonnateur sur differents quarts de travail. Dans un contexte d'amelioration continue, son role consiste principalement a assurer le respect des normes sante securite, des normes qualite, l'atteinte des resultats d'affaires, a eliminer les pertes, les defauts en production, a developper l'autonomie des equipes ainsi que promouvoir un fort sentiment d'appropriation des processus operationnels.


RESPONSABILITES :


GESTION DES OPERATIONS ET DU PERSONNEL


Est responsable de la performance des equipements et de l'execution de la cedule de maintenance: Mettre en place des actions visant a ameliorer la fiabilite des equipements S'assurer de l'execution des maintenances preventives et la cedule hebdomadaire de maintenance Escalader les problemes d'operation afin de maximiser la rapidite de resolution Effectuer la gestion de ses equipes (coaching, developpement, formation, respect des regles) Effectuer la gestion du temps travaille Assurer l'atteinte des objectifs d'efficacite et financiers de son departement Effectuer la resolution de problemes (DMAIC) sur les arrets techniques ainsi que les arrets recurrents Procurer une expertise technique electrique pour les aspects de maintenance, de performance et d'amelioration des equipements, utilitaires et infrastructures
EXCELLENCE OPERATIONNELLE


Est responsable de l'adherence aux pratiques et outils du systeme de gestion manufacturiere Kraft Heinz (KHMS): Contribue aux rencontres operationnelles et routines de gestion (DPM quotidien et hebdomadaire) avec des indicateurs et informations techniques sur la performance des equipements Supporte le coordonnateur de maintenance dans la gestion des defauts au quotidien Participe a l'identification et la realisation du plan de projets annuel pour assurer l'amelioration de la performance de son departement SANTE ET SECURITE ET ENVIRONNEMENT (SSE) Assurer la gestion de la sante et securite des membres de son equipe et le respect des procedures en vigueur: Assurer l'atteinte des objectifs SSE de son departement Mettre en place des actions preventives et correctives Effectuer des tournees d'observation et inspections preventives (GEMBA) Assurer le respect des diverses normes SST (port EPI, cadenassage, travail en hauteur, espaces clos, normes environnementales etc.) Assurer la formation SSE de son personnel (cadenassage, espaces clos, etc.) Effectuer les audits de l'execution des taches SSE selon les procedures en vigueur Participer aux enquetes des accidents de son secteur Realiser les analyses de risques des bons de travail
QUALITE


Est responsable du respect des normes qualite de son departement: Assurer le respect des regles qualite (documentation, suivi procedures, HACCP, etc.) Assurer la mise en place d'actions preventives/ correctives qualite Effectuer des suivis pour assurer le respect des procedures de verifications qualite pour tout son personnel Mettre en place les mesures preventives et correctives
Qualifications


DEC dans le domaine electrique (automatisation) ou dans une discipline connexe Idealement au moins 5 annees d'experience en supervision d'equipes en milieu manufacturier Experience dans le domaine alimentaire est un atout considerable Bilinguisme Experience avec les systemes informatiques de gestion preventive est un atout (SAP)
Competences cles :


Fortes habiletes en communication Agir comme proprietaire Structure de travail et habilite a gerer de multiples priorites Experience dans l'implantation de changements Leadership Excellent mobilisateur Competentes demontrees dans son domaine d'etudes

Notre philosophie en matiere de remuneration globale consiste a fournir un eventail significatif et flexible de programmes qui soutiennent equitablement notre main-d'oeuvre diversifiee et leurs familles et qui completent la strategie et les valeurs de Kraft Heinz.

Salaire de base pour les nouveaux embauches :

$84,000.00 - $105,000.00

Prime :

Ce poste est admissible a une prime basee sur les rendements, comme le prevoient les conditions du regime et les documents qui le regissent.


La remuneration offerte tiendra compte de l'equite interne et pourra varier en fonction de la region geographique du candidat, de ses connaissances, de ses competences et de son experience, entre autres facteurs

Avantages sociaux :

Nous proposons aux employes (et a leurs personnes a charge admissibles) un acces abordable aux soins de sante, une protection et une epargne pour l'avenir, ainsi que des regimes personnalises a vos besoins et a ceux de votre famille. La couverture des avantages sociaux sera conforme aux conditions des regimes applicables et aux documents qui les sous-tendent.

Bien-etre :

Nous proposons des evenements, des ressources et des occasions d'apprentissage qui inspirent a nos employes et a leurs familles un mode de vie axe sur le bien-etre physique, social, emotionnel et financier. Vous pourrez participer a une variete d'avantages sociaux et de programmes de bien-etre qui peuvent varier en fonction du role, du pays, de la region, du statut syndical et d'autres facteurs lies au statut de l'emploi, par exemple :


Physique - Soins medicaux, medicaments sur ordonnance, soins dentaires, soins de la vue, depistages/evaluations Social - Conges payes, conges feries, conge d'absence, modalites de travail flexibles, reconnaissance, formation Emotionnel - Programme d'aide aux employes et aux familles, programmes de recompenses, programme de soutien aux familles Financier - Epargne/pension, assurance-vie, deces et mutilation accidentels, invalidite, avantages a prix reduit

Emplacement(s)

Mt Royal Plant


Kraft Heinz souscrit a l'egalite des chances en matiere d'emploi - groupes ethniques minoritaires/femmes/anciens combattants/personnes handicapees/orientation sexuelle/identite de genre et autres categories protegees sous-representes. Afin d'assurer des mesures d'adaptation raisonnables pour les personnes protegees, les candidats qui ont besoin de mesures d'adaptation dans le cadre du processus de demande d'emploi peuvent communiquer avec NAZTAOps@kraftheinz.com pour obtenir de l'aide.