Job Description

Applique

ICI

: https://workatprevu3d.applytojobs.ca/people+and+culture/42929

A propos de l'entreprise

Prevu3D

est une entreprise technologique basee a Montreal, fondee en 2017, qui s'engage a exploiter le

monde physique

pour favoriser l'efficacite et l'innovation au travail. Notre

solution logicielle intuitive

comble le fosse entre la

realite

et le

monde numerique

, en offrant une representation precise des installations pour les besoins en ingenierie, maintenance et operations.

Avec une equipe en pleine croissance comptant 45 employees, nous developpons un

logiciel de jumeaux visuels

permettant aux utilisateurtrices de communiquer, collaborer et accelerer leur transformation numerique.

A propos du poste

Sous la supervision de la

Directrice des Ressources Humaines

, lela

Stagiaire en Ressources Humaines

occupe un

role cle

dans la gestion RH de l'entreprise. Cette personne contribuera activement a des projets lies au

recrutement

, a la

gestion de la performance

, a la

culture organisationnelle

et a la

conformite legale

, tout en collaborant etroitement avec le leadership et les responsables de chaque departement.

Ce stage s'adresse a une personne

curieuse, proactive et desireuse d'apprendre

dans un environnement

dynamique, collaboratif et en constante evolution

.

Si le monde des startups vous inspire

, que vous aimez relever des defis et

prendre des initiatives

, cette opportunite est faite pour vous!

Responsabilites principales

Participer a toutes les etapes du

processus de recrutement

: redaction et affichage des offres, tri des candidatures, entrevues et integration des nouvelles recrues. Soutenir la

gestion de la performance

en proposant des outils et processus d'amelioration continue. Contribuer a l'

integration et a l'experience employee

, notamment a travers des activites d'accueil et de developpement. Participer a la

gestion administrative

des dossiers RH : paie, avantages sociaux, politiques internes et conformite legale. Collaborer a des

initiatives de culture organisationnelle

, favorisant un climat de travail positif, inclusif et engageant. Documenter et optimiser les

processus RH

existants pour assurer la coherence et l'efficacite des pratiques internes.

Qualifications requises

Etre inscrite a un

Baccalaureat en Relations industrielles, Ressources humaines

ou dans un domaine connexe. Excellentes competences organisationnelles et capacite a gerer plusieurs priorites simultanement. Aisance a communiquer en

francais et en anglais

, tant a l'ecrit qu'a l'oral. Esprit collaboratif, rigueur et sens de l'initiative.

Atouts

Experience prealable dans un role

administratif

ou en

ressources humaines

. Experience dans un

environnement de startup

ou en forte croissance.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un modele de travail

hybride flexible

favorisant l'equilibre travail-vie personnelle Un environnement de travail

pet-friendly

ou vos compagnons a quatre pattes sont les bienvenus Des

opportunites de croissance uniques

au sein d'une startup en expansion, concues pour soutenir votre plein potentiel Une equipe jeune et dynamique qui valorise la collaboration, l'innovation et un esprit entrepreneurial.

Nos valeurs

Chez

Prevu3D

, nous croyons que notre succes repose autant sur nos technologies que sur nos personnes. Nos valeurs guident chacune de nos decisions et faconnent notre facon de travailler ensemble :

Inventer avec audace

- L'innovation est notre terrain de jeu. Nous avons des idees de grandeur, prenons des risques calcules et creons ce qui n'existe pas encore. ? Innover est dans notre ADN.*

Batir sur la confiance

- Un travail exceptionnel nait d'une veritable collaboration, d'une communication claire et d'un respect mutuel. ? Une equipe. Un objectif.*

Viser l'impact

- Nous donnons la priorite a ce qui compte, parlons avec franchise et concentrons nos efforts sur ce qui fait vraiment avancer les choses. ? Construire avec integrite.*

Propulses par l'humain

- Nous nous encourageons a grandir, a prendre des initiatives et a reussir -- en favorisant une culture inclusive ou chacune contribue a notre succes. ? Chaque personne compte.*

Alimenter la flamme

- Nous donnons le meilleur de nous-memes -- guides par la passion, l'humour, l'intensite et la curiosite comme moteur. ? Savourer le parcours.*



Apply

HERE

: https://workatprevu3d.applytojobs.ca/people+and+culture/42929

About the Company

Prevu3D

, a Montreal-based technology company founded in 2017, is dedicated to leveraging the

physical world

to drive work efficiency and innovation. Our

intuitive software solution

bridges the gap between

reality

and the

digital world

, providing the most accurate representation of facilities for engineering, maintenance, and operational needs.

With a growing team of 45 employees, we focus on developing

visual twin software

that enables users to communicate, collaborate, and accelerate their digital transformation journey.

About the Role

Reporting to the

Director of Human Resources

, the

Human Resources Intern

plays a

key role

in supporting HR operations across the company. This person will actively contribute to projects related to

recruitment

,

performance management

,

organizational culture

, and

legal compliance

, while collaborating closely with department leaders across the organization.

This internship is ideal for someone who is

curious, proactive, and eager to learn

in a

dynamic, fast-paced, and collaborative startup environment

.

If you're passionate about people, startups, and growth

, and enjoy taking initiative and

driving meaningful impact

, we'd love to meet you!

Key Responsibilities

Support all stages of the

recruitment process

, including job postings, candidate screening, interviews, and onboarding. Contribute to the

performance management process

by helping develop and refine evaluation tools and initiatives. Assist in

employee experience and engagement activities

, from onboarding to cultural initiatives. Support

HR administration

, including payroll coordination, benefits management, and internal policy updates. Participate in

organizational culture initiatives

that foster inclusion, recognition, and collaboration. Document and improve existing

HR processes and systems

to enhance efficiency and consistency.

Required Qualifications

Enrolled in a

Bachelor's degree in Human Resources, Industrial Relations

, or a related field. Strong

organizational and multitasking skills

, with the ability to adapt in a fast-changing environment. Excellent written and verbal communication skills in

English and French

. A collaborative spirit, with a sense of initiative and attention to detail.

Preferred (Nice-to-Have) Skills

Previous experience in an

administrative or HR-related role

. Experience working in a

startup or high-growth environment

.

Why Join Us?

A

flexible hybrid work model

that promotes work-life balance. A

pet-friendly environment

where your four-legged companions are welcome. Unique

growth and learning opportunities

within a scaling startup. A

young, inclusive, and dynamic team

that values collaboration, innovation, and creativity.

Our Values

At

Prevu3D

, we believe our success relies as much on people as on technology. Our values guide everything we do and shape the way we work together:

Invent Boldly

- Innovation is our playground. We think big, take smart risks, and build what doesn't yet exist. ? Innovation is part of our DNA.*

Build With Trust

- Exceptional work emerges from true teamwork, clear communication, and mutual respect. ? One team. One goal.*

Eyes on Impact

- We prioritize what matters, speak with candor, and focus on what truly moves the needle. ? Deliver with integrity.*

Powered by People

- We empower each other to lead, grow, and win -- fostering an inclusive culture where everyone contributes to our success. ? Everyone matters.*

Fuel It with Fire

- We bring our whole selves to work -- passion, humor, intensity, and curiosity leading the way. ? Love the ride.*

Job Type: Internship / Co-op
Contract length: 4 months

Pay: $20.00-$25.00 per hour

Expected hours: 32 - 40 per week

Benefits:

Casual dress Flexible schedule Work from home
Work Location: Hybrid remote in Montreal, QC