L'innovation est dans notre ADN... est-elle dans le votre?
Bombardier est un leader mondial de l'industrie de l'aviation en creant des avions novateurs qui changent la donne sur leur marche. Ses produits et services fournissent des experiences de calibre international etablissant de nouvelles normes en matiere de confort-passager, d'efficacite ecoenergetique, de fiabilite et de securite. Nous sommes une organisation mondiale axee sur la collaboration et l'esprit d'equipe.
Votre billet d'embarquement comprendra...
Plusieurs conferences :
Rencontrez un.e executif.ve
Envolee au feminin
Apprendre davantage sur Bombardier :
Conference sur Les produits Bombardier
Visites des sites Bombardier
L'Academie d'apprentissage Bombardier
De nombreuses opportunites de reseautage et d'echanges sociaux :
Du benevolat
Reseauter pour reussir
5 a 7, repas entre stagiaires, et bien plus encore!
Quelles sont vos contributions envers l'equipe?
Rencontrer les gestionnaires afin de cerner le profil des candidats recherches (Analyse des besoins);
Creer des dossiers de recrutement;
Utiliser des strategies de recherche des meilleurs talents en faisant appel aux medias sociaux : LinkedIn et LinkedIn Recruiter;
Analyser les CV recus;
Representer l'entreprise dans des foires d'emploi;
Effectuer des preselections telephoniques (internes et externes);
Coordonner et organiser les entrevues (internes et externes) virtuelles ou en presentiel;
Faire partie prenante des entrevues avec les gestionnaires et y apporter un role-conseil;
Preparer les documents de verification pre-emploi (Backcheck);
Preparer les lettres d'offre et de transfert;
Maintenir notre systeme ATS a jour;
Effectuer le suivi des candidats pour les formalites d'embauche (formulaires de consentement, diplomes, etc.);
Peut etre appele a participer a d'autres projets ponctuels en lien avec les plans strategiques d'amelioration de nos processus d'acquisition de talents.
Comment vous epanouir dans ce role?
Vous etes disponible pour travailler a temps plein pendant 4 a 8 mois;
Vous etes titulaire d'un diplome universitaire ou d'un diplome d'etudes superieures en administration ou en ressources humaines, ou etes en voie de l'obtenir;
Vous avez une aisance avec l'informatique, et une excellente connaissance de MS Office;
Vous possedez de solides competences en matiere de communication orale et ecrite, ainsi que d'excellentes aptitudes interpersonnelles et un haut niveau de professionnalisme;
Vous avez une connaissance de SAP ou de SuccessFactors (un atout);
Vous etes bilingue (francais / anglais);
Vous avez un bon sens de l'organisation et faites preuve de beaucoup d'initiative;
Vous travaillez bien sous pression et vous avez une experience averee des relations avec les individus dans un environnement dynamique, rapide et charge;
Vous avez de solides competences interpersonnelles et du professionnalisme
Vous etes autonome, flexible et vous avez l'esprit d'equipe.
Information d'embarquement:
Site: Dorval Plant 3
Duree: 4 mois
Travail flexible-Hybride
Il est important de noter que nos opportunites de stage sont ouvertes aux etudiants et non aux nouveaux gradues.
Tous nos stagiaires peuvent etre appeles a voyager occasionnellement a l'exterieur du Canada pour des raisons de formation ou de travail.
Beware of fraud agents! do not pay money to get a job
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