A propos de ce poste
En rejoignant l'equipe Indirect Global Procurement and Supply Management (GPSM), vous aurez l'opportunite de collaborer sur les strategies de categorie, les strategies d'approvisionnement et de contribuer a la transformation de CAE.
Ceci est un role de contributeur individuel ou vous dirigerez des projets d'approvisionnement strategique de haute complexite, des initiatives, l'optimisation des processus, le coaching/support de l'equipe et la collaboration.
Informations sur l'equipe
L'equipe Global Procurement and Supply Management "GPSM" est composee d'environ 100 employes, bases dans divers endroits a travers le monde. Notre equipe fait partie de l'equipe Indirect Product Technology Procurement de GPSM. Ce poste sera rattache au Manager, Infrastructure Technology & Related Services. L'equipe est actuellement composee d'un Strategic Sourcing Manager, d'un Specialist, d'un Procurement Analyst et d'un procurement coordinator. Cette equipe travaille en etroite collaboration avec l'equipe Software SAAS et Associated Services, ainsi qu'avec l'equipe etendue d'Indirect Procurement. Les membres de l'equipe viennent de differents horizons et de tous les milieux, tous visant a atteindre la vision du departement et jouant un role vital dans la transformation numerique de CAE.
Valeurs souhaitees
Notre Specialiste des achats, approvisionnement en TI et numerique est :Coherent, fiable, axe sur l'experience client et avide d'apprendre
Passionne par l'amelioration des processus et capable d'agir en tant qu'agent de changement
Responsable et axe sur les donnees, capable de developper et de produire les analyses requises, les informations sur le marche, les mises a jour de l'industrie et les analyses internes pour que les Sourcing Managers les utilisent pour soutenir leurs strategies de categorie
Excellent communicateur et negociateur solide
A de l'experience dans l'approvisionnement en infrastructure informatique mondiale, cloud et services associes
Ca vous ressemble ? Nous avons besoin de vous pour completer notre equipe !
Responsabilites et resultats clesAgir en tant que conseiller GPSM pour l'entreprise.
Demontrer une mentalite strategique d'entreprise, etablir une presence au niveau executif et equilibrer simultanement les interets de plusieurs parties prenantes.
Co-rediger et executer des strategies de categorie tout en debloquant des synergies potentielles entre les categories. Etablir/Maintenir un pipeline pluriannuel d'opportunites dans les categories et fonctions concernees.
Diriger l'execution, par une approche collaborative et inclusive, d'une strategie d'approvisionnement technologique mondiale pour les categories assignees qui repond aux priorites de la strategie produit et commerciale de l'entreprise.
Construire et maintenir des modeles d'analyse complexes pour permettre des decisions basees sur les donnees sur des projets d'approvisionnement complexes.
Se tenir au courant des tendances de l'industrie qui impactent la strategie d'approvisionnement technologique grace a des services de conseil externes, des ressources internes et de bonnes relations de travail avec les fournisseurs strategiques existants et emergents.
Participer et appliquer des initiatives d'amelioration et coacher les membres juniors de l'equipe.
Attentes en matiere de competences interpersonnellesExcellentes competences en service client, lorsqu'il s'agit de traiter avec les membres de l'equipe de l'entreprise a tous les niveaux de l'organisation. Travaillera egalement avec les fournisseurs de l'entreprise et devra negocier tout en travaillant dans un esprit de partenariat en utilisant les competences de persuasion et d'influence.
Forte ethique et demonstration d'inclusion dans les responsabilites quotidiennes en respectant les perspectives/convictions des autres, en engageant les opinions des autres, en creant un environnement sur ou les personnes, les idees et les opinions sont valorisees au sein de l'equipe et avec les partenaires externes. Capacite a tirer parti des points de vue divers pour encourager l'innovation et remettre en question le statu quo.
Competences solides en negociation et en influence qui peuvent etre utilisees pour diriger des equipes et etablir des partenariats avec les ressources internes et la base de fournisseurs de CAE.
Competences exceptionnelles en communication (ecrite et verbale) et en facilitation. Doit egalement avoir d'excellentes competences en ecoute active.
Competences analytiques et de resolution de problemes solides et capacite a prioriser plusieurs projets. Doit demontrer le desir d'apprendre et d'evoluer continuellement.
Agilite, creativite et mentalite transformative.
Discretion et jugement independants. Peut travailler de maniere autonome.
Excellentes competences interpersonnelles et capacite demontree a travailler efficacement au sein des equipes.
Notre candidat ideal aDiplome de licence en commerce, ingenierie, droit ou toute autre discipline pertinente.
Au moins 7 ans d'experience pertinente dans l'approvisionnement en technologie de produit.
Experience en negociation et en direction de processus de selection de fournisseurs.
Competences fonctionnelles : Communication, Influence, Dexterite numerique, Navigation de l'information, Curiosite intellectuelle et Creation de valeur.
Competences basees sur le role : Collaboration, Acuite financiere, Resolution de problemes, Negociation.
#LI-CG1
Type d'emploi
Regulier
CAE remercie tous les candidats de leur interet. Toutefois, nous communiquerons uniquement avec les candidats dont l'experience et la formation correspondent aux exigences du poste.
Employeur offrant l'egalite des chancesCAE est un employeur souscrivant au principe de l'egalite des chances pour garantir l'egalite des chances a tous les candidats, sans distinction de race, de nationalite, de couleur de peau, de religion, de sexe, d'identite et d'expression de genre, d'orientation sexuelle, de handicap, de neurodiversite, de statut d'ancien combattant, d'age ou d'autres caracteristiques protegees par les lois locales.Si vous ne vous reconnaissez pas dans toutes les exigences enumerees dans l'offre d'emploi, nous vous encourageons neanmoins a prendre contact avec nous et a poser votre candidature. A CAE, tout le monde est invite a contribuer a notre succes. Si des amenagements raisonnables sont necessaires pour participer au processus de candidature ou d'entretien, veuillez nous contacter a l'adresse suivante : CAECarrieres-Careers@cae.com .
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