Job Description

Remarque : En postulant a cette offre, vous pourrez indiquer ou vous preferez travailler parmi les propositions suivantes :

Toronto, ON, Canada; Waterloo, ON, Canada; Montreal, QC, Canada

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Qualifications minimales:

Baccalaureat en ressources humaines, en affaires ou dans un domaine connexe, ou experience pratique equivalente Sept ans d'experience dans un role en contact avec les clients, dans le domaine des processus lies aux ressources humaines (RH) ou au personnel Cinq ans d'experience dans le domaine des initiatives operationnelles Experience des exigences juridiques et reglementaires locales en matiere de pratiques et de normes RH Capacite a communiquer couramment en anglais et en francais pour soutenir la gestion des clients dans la region


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Qualifications souhaitees:

Certification Lean/Six Sigma Experience de la prise de decision axee sur les donnees, de l'analyse de donnees, de Feuilles de calcul et d'AppsScript Experience des ressources humaines, des programmes de gestion des personnes ou d'autres roles lies aux personnes Experience de la transformation numerique/de la numerisation des RH Experience de la direction simultanee de plusieurs projets prioritaires et de projets de gestion de programmes Capacite a travailler dans un environnement ambigu et a collaborer dans plusieurs domaines

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Tout probleme n'est pas vraiment resolu tant qu'il demeure un probleme pour certaines personnes. C'est pourquoi les employes de Google concoivent des produits qui contribuent a creer des occasions pour tous, que ce soit au bout de la rue ou dans le monde entier. En tant que gestionnaire de programme chez Google, vous dirigerez des projets complexes et multidisciplinaires du debut a la fin. Vous travaillerez avec des intervenants pour planifier les exigences, gerer les calendriers de projet, definir les risques et communiquer clairement avec les partenaires interfonctionnels a travers l'entreprise. Vos projets couvriront souvent plusieurs bureaux, fuseaux horaires et hemispheres. Il est de votre devoir de coordonner les acteurs et de les tenir au courant des progres et des echeances. Dans ce role, vous serez responsable de diriger l'optimisation des processus logistiques de Google tout en integrant les normes et les pratiques exemplaires actuelles de l'industrie. Vous serez responsable des recommandations d'amelioration des processus, de la gestion du changement, de la normalisation de la documentation utilisateur, de la creation de processus qui stimulent l'action et de l'interaction avec toutes les equipes partenaires. Vous dirigerez de nouvelles initiatives de projet pour la logistique des operations des serveurs pour les Ameriques, dont la duree ira de trois mois a deux ans. Vous creerez des documents sur les exigences operationnelles, travaillerez avec les principaux intervenants, stimulerez l'innovation, comprendrez les incidences operationnelles et creerez des presentations ou documents pour l'equipe de direction.


Derriere tout ce que nos utilisateurs voient en ligne se trouve l'architecture construite par l'equipe de l'infrastructure technique qui en assure le bon fonctionnement. Du developpement et de la maintenance de nos centres de donnees jusqu'a la creation de la prochaine generation de plateformes Google, nous rendons le portefeuille de produits de Google possible. Nous sommes fiers d'etre les ingenieurs de nos ingenieurs et nous adorons annuler les garanties en demontant les choses pour ensuite les reconstruire. Nous nous assurons que nos reseaux sont operationnels pour que nos utilisateurs puissent profiter de la meilleure et de la plus rapide des experiences possibles.

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Concevoir et optimiser des processus propres au Canada pour repondre aux besoins de l'entreprise, ameliorer l'efficacite et reduire les risques connus Assurer la conformite aux exigences essentielles en matiere de RH au Canada et veiller au respect de la reglementation locale Concevoir et mettre en oeuvre des processus conformes d'un point de vue operationnel qui attenuent les risques lies a la conformite RH au niveau national Optimiser les processus existants afin de garantir une efficacite operationnelle et une evolutivite qui offrent une experience extraordinaire aux membres de l'equipe Google Gerer le programme des initiatives strategiques qui fournissent des processus RH de bout en bout, une documentation complete, des analyses de donnees, des rapports et des presentations afin d'aligner les intervenants interfonctionnels Google is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. See also Google's EEO Policy and EEO is the Law. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know by completing our Accommodations for Applicants form.