Job Description

Titre du poste :
Realisateur Associe (Services anglais) (Sur place)
Statut d'emploi :
Contractuel(le) a long terme (Duree determinee)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Competences linguistiques :
Anglais (Ecriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture)
Travailler a CBC/Radio-Canada
A CBC/Radio-Canada, nous creons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l'incarnation de valeurs comme la creativite, l'integrite, l'inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos realisations.



Pensez-vous avoir ce qu'il faut pour reussir dans ce milieu passionnant et en constante evolution? Que ce soit devant la camera, a l'antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d'une equipe qui s'epanouit a tisser des liens avec la population canadienne et a raconter des histoires qui lui sont cheres.
Date de fin de la publication :
2025-10-29 11:59 PM
Realisateur Associe (Services anglais) (Sur place)
Votre mandat

Nous sommes a la recherche d'un realisateur associe ou d'une realisatrice associee ayant du dynamisme, un esprit avant-gardiste et de la creativite pour occuper un poste central dans nos equipes de contenu visuel.
Il s'agit d'un remplacement pour un conge de maternite de 18 mois.
Vous vous interessez a un vaste eventail de sujets. Vous avez un grand talent en journalisme, vous faites preuve de tenacite et de creativite dans vos recherches, et vous savez travailler vite. Vous maitrisez les codes visuels et vous pouvez faire des presentations en ondes au besoin.
Vous ferez partie d'une petite equipe tres soudee; l'autonomie et la capacite de gerer plusieurs taches en meme temps sont donc des aptitudes cruciales.
Vos taches comprendront la collecte, la redaction et meme la presentation en ondes de materiel pour notre equipe de contenu visuel, souvent dans des delais serres. Vous pourriez aussi contribuer a nos autres plateformes, publiant du contenu relatif a vos reportages en format video, sur nos plateformes numeriques ou nos medias sociaux. Il est egalement possible que vous executiez des taches pour notre bulletin de nouvelles de debut de soiree : recherche d'invites, redaction et montage d'extraits et de voix hors champ, et preparation d'elements a diffuser.
Vous devriez etre a l'aise avec les exigences et les besoins de la production de nouvelles en format visuel, radio et web, dans le respect d'echeances serrees.
Vous pourrez regulierement solliciter des conseils, des avis et des directives d'un ou de plusieurs realisateurs, mais vous disposerez d'une grande latitude pour prendre des initiatives et faire preuve de jugement. Il est essentiel de collaborer etroitement avec l'unite de production.
Profil rechercheDiplome universitaire ou l'equivalent. Au moins quatre annees d'experience pertinente. Capacite confirmee de travailler au sein d'une equipe. Solides competences en redaction et en revision. Excellent esprit critique; connaissance des Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada ainsi que des enjeux juridiques et ethiques en lien avec le journalisme. Liens solides avec les communautes que nous servons a Calgary et dans le sud de l'Alberta; comprehension fine et approfondie de la diversite des perspectives. Grand sens de l'organisation et excellentes aptitudes pour la recherche. Vaste culture generale. Excellente connaissance de Calgary et du sud de l'Alberta. Forte presence a l'antenne. Enthousiasme et esprit d'equipe. Curiosite, vivacite, esprit incisif et critique. Sens de l'innovation pour trouver des idees de programmation. Experience dans l'utilisation des medias sociaux pour faire de la recherche, trouver des sujets et les developper. Interet marque pour les sujets de reportages et les enjeux. Souci manifeste de l'exactitude dans un cadre de travail assujetti a des contraintes de temps.

Vous devrez peut-etre passer des tests de competences et de connaissances.
Les competences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l'objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur interet, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats selectionnes pour passer a l'etape de la verification des antecedents seront soumis aux verifications suivantes:Une verification obligatoire du casier judiciaire. D'autres verifications peuvent etre effectuees en fonction des exigences operationnelles du poste.




CBC/Radio-Canada s'est engagee a faire preuve de leadership dans la representation de la diversite de notre pays. Nous souhaitons creer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu'en collaborant avec un personnel qui est a l'image de la demographie changeante du Canada. En tant qu'employeur, nous favorisons l'egalite des chances et un milieu de travail inclusif ou la reconnaissance et la valorisation des differences individuelles se deploient dans l'ensemble des services que nous offrons a titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversite et inclusion de notre site Web. Si vous necessitez des mesures d'adaptation a ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer des que possible en envoyant un courriel a recrutement@radio-canada.ca.

Nous vous invitons a consulter notre Code de conduite et a vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L'ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite a titre de condition d'emploi : Nous vous invitons aussi a jeter un coup d'oeil a notre politique sur les conflits d'interets. Dans l'eventualite de votre embauche, il sera important de nous informer des que possible de toute situation constituant un conflit d'interets en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d'interets a cet egard.
Emplacement principal :
105-1000 Veteran's Place, N.W., Calgary, Alberta, T3B 4M1
Nombre de postes a pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein