Job Description

Soluroc

Soluroc est une entreprise manufacturiere quebecoise en pleine croissance, avec plus de 200 membres d'equipe repartis sur 5 usines, au Quebec et en Ontario. Grace a notre strategie d'acquisition et a notre orientation client, nous aspirons a devenir le leader de notre industrie dans les solutions anti-usures.



Nos equipes sont au coeur de notre reussite. Nous investissons dans leur developpement pour batir un environnement ou chaque personne se sent ecoutee, valorisee, competente et engagee. Notre mantra : Une equipe, une mission : le client en premier.



Notre site de production de La Guadeloupe en Beauce joue un role cle dans cette croissance. Nous souhaitons y renforcer notre culture, structurer nos processus et soutenir les gestionnaires dans un environnement en evolution rapide.

Votre role

En tant que Partenaire d'affaires - Equipe et Culture, vous serez dedie(e) a notre usine de la Guadeloupe en Beauce. Vous aurez un impact concret sur le quotidien de l'equipe locale et jouerez un role cle dans la transformation RH et organisationnelle du site.

Vous serez, entre-autre, responsable de :

Accompagner le GM (directeur d'usine) dans l'optimisation des processus de travail, la clarification des roles et la mise en place d'une structure efficace ainsi que dans le developpement du leadership de l'equipe local; Soutenir la centralisation des services RH et l'implantation d'un SIRH a l'echelle de l'entreprise et plus particulierement accompagner l'equipe local dans ce changement; Accompagner et coacher les gestionnaires de production Piloter le recrutement pour l'usine (operationnel, technique, professionnel) Responsable de l'acquisition de talent pour l'ensemble du groupe Soluroc en collaboration avec l'equipe Equipe & Culture

Responsabilites principales

Gestion du changement et centralisation RH

Etre l'ambassadeur local de la centralisation des fonctions administratives et SIRH S'assurer de l'adoption fluide des nouveaux processus et outils RH Favoriser une communication claire et une transition humaine et structuree

Structuration et efficacite organisationnelle

Travailler de concert avec le GM pour :


Revoir et simplifier les processus internes Clarifier les roles, responsabilites et chaines de decision Instaurer une structure de travail claire, agile et coherente

Coaching et accompagnement des gestionnaires

Accompagner les leaders dans leurs defis quotidiens : gestion d'equipe, communication, mobilisation, responsabilisation; Offrir du coaching de proximite, du feedback constructif et du soutien lors de situations humaines complexes; Developper le leadership local a travers une approche terrain et humaine

Acquisition de talent et integration

Gerer le cycle complet de recrutement pour le site Participer activement a l'attraction de talents en Beauce Optimiser l'accueil et l'integration dans un contexte de transformation Supporter l'ensemble du groupe dans la gestion du recrutement

Culture et retention

Animer des initiatives de reconnaissance, bien-etre et mobilisation S'assurer que la culture Soluroc se vive et se renforce dans l'usine Etre a l'ecoute des employes et proposer des actions concretes en lien avec leurs realites

Relations de travail et conformite

Environnement non syndique S'assurer de la conformite aux normes du travail, politiques internes et obligations SST Participer aux processus disciplinaires et initiatives de prevention

Profil recherche

Bilingue (francais / anglais) - essentiel Experience concrete en recrutement, coaching de gestionnaires et gestion du changement Excellente comprehension des realites manufacturieres (idealement en PME ou entreprise en transformation) Leadership d'influence, capacite a creer de la confiance et a mobiliser Esprit analytique, rigueur, structure et grande autonomie Aisance avec les outils numeriques RH et SIRH (un atout)

Ce que vous devez savoir

Poste base dans notre usine de La Guadeloupe Beauce
+ Deplacements vers d'autres sites (Quebec et Ontario) a prevoir
+ Poste strategique, mais hautement terrain
+ Entree en poste : des que possible





Faites partie d'une equipe soudee, engagee, et en pleine evolution.

Une equipe. Une mission : le client en premier.