Job Description

Le Centre de la petite enfance Au Petit Brin de Foin est la recherche d'une directrice adjointe ou d'un directeur adjoint qui fera equipe avec la direction actuelle pour assurer une gestion harmonieuse. Cette equipe de direction travaillera de concert a assurer le fonctionnement optimal des installations de Repentigny et de L'Assomption. La preservation de la culture et des valeurs organisationnelles est souhaitee afin de conserver la couleur unique du CPE Au Petit Brin de Foin.

161 rue Philippe-Goulet, Repentigny, Qc, J5Y 4C4 400 rue Berthiaume, L'Assomption, Qc, J5W 0P1

Sommaire du poste

Faire equipe avec la direction actuelle dans la gestion du personnel et accompagner le developpement individuel et collectif des ressources humaines pour favoriser une contribution optimale a la mission du CPE ; Contribuer, planifier et coordonner les differentes activites du CPE ; Encadrer l'application de l'approche educative et des politiques du CPE afin de favoriser le bien-etre et le developpement global des enfants et du personnel qui frequentent le CPE ; Soutenir l'offre de service et promouvoir les services educatifs de qualite sous toutes ses formes ; Participer a l'administration, au fonctionnement et au developpement des installations du CPE conformement au budget ; Accomplir toutes autres taches connexes.

Profil recherche

Detenir une formation reconnue dans au moins l'un des domaines suivants ; education, pedagogie et/ou relation d'aide. Toutes experiences ou formations en gestion du personnel seront considerees comme un atout ; Posseder une solide maturite interpersonnelle et emotionnelle ; Capacite a faire preuve d'ouverture et de bienveillance ; Cumuler un minimum de 5 ans d'experience dans le domaine de la petite enfance ; Detenir un certificat d'absence d'empechements ; Maitrise du francais oral et ecrit ; Sens de l'organisation et de la communication ; Capacite a travailler en equipe et mobiliser vers un objectif commun ; Souci des besoins et du bien-etre des enfants, des parents et de l'equipe de travail ; Facilite a travailler avec divers programmes technologiques (ex : word, excel, power point, PDF, etc) ; Capacite a gerer les priorites et a resoudre les problemes ; Capacite a travailler sous pression.

Conditions

Salaire selon le guide administratif de l'ACCPE classi?cation et remuneration du personnel d'encadrement. Autres avantages et conditions de travail a discuter.
Faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre de motivation par courriel a l'intention de Madame Marjorie Savoie au direction@aupetitbrindefoin.com avant le 21 novembre 2025.

*Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature aura ete retenue seront contactees.

Type d'emploi : Temps plein

Remuneration: a partir de 45000,00$ par an

Avantages:

Stationnement sur place
Lieu du poste : En presentiel