Job Description

Details du poste

Titre :



Directeur adjoint d'un centre de formation professionnelle





Ecole / Centre / Departement :



Centre de formation professionnelle de Lennoxville





Lieu :



Sherbrooke (Lennoxville), Quebec





% de tache:


100%



Statut :



Regulier





Date effective :



A determiner





Salaire :



Conformement aux dispositions du Reglement sur les conditions de travail du personnel d'encadrement des commissions scolaires adopte par arrete du ministre de l'Education :





Classe :



6



Echelle :


$87 876 a $117 165



Superieur :



Directrice de centre

Sommaire de l'emploi

L'emploi de directeur adjoint de centre de formation professionnelle consiste a assister le directeur de centre de formation professionnelle, selon le mandat defini par ce dernier, dans la gestion pedagogique, educative et administrative du centre.

Description des taches

Participer a l'elaboration, a la realisation et a l'evaluation des orientations et du plan d'action du centre. Elaborer ou collaborer a la formulation de propositions sur des sujets tels que les modalites d'application du regime pedagogique, les programmes d'etudes, les modes d'organisation de la formation, les projets particuliers de formation, le choix des manuels scolaires et du materiel didactique, l'application des criteres d'admission et des regles de passage d'un module a l'autre, les regles de vie et les services a la clientele. Coordonner, superviser ou collaborer a la realisation d'activites, de programmes ou de services dans differents secteurs d'activite du centre tels que les ressources humaines, materielles ou financieres, les technologies de l'information et de la communication, les services d'accueil et de reference, les services aux entreprises et de lien avec les organismes de developpement de l'emploi ou de l'employabilite. Assumer toute autre responsabilite compatible avec sa fonction qui lui est confiee par son superieur immediat. Remplacer le directeur de centre de formation professionnelle en cas d'absence breve de celui-ci.

Qualifications requises

Baccalaureat en sciences de l'education ou grade universitaire de 1er cycle dans un champ d'etudes approprie sanctionnant un programme d'etudes universitaires d'une duree minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de detenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire ou un commission scolaire ; Cinq annees d'experience pertinente Autorisation permanente d'enseigner delivree par le ministre

Profil recherche

S'adapte au changement et soutent les initiatives d'amelioration continue Mettre a profit son expertise en formation professionnelle et en pedagogie Faire preuve de solides qualites de leadership et d'un bilan demontre de resultats Inspirer et guider les equipes de maniere efficace Organiser et executer les projets avec efficacite Promouvoir la reussite des eleves et les pratiques inclusives Excellentes habiletes interpersonnelles et de communication, tant en francais qu'en anglais Planifier et gerer les programmes de facon strategique * Travailler en collaboration au sein d'equipes axees sur les solutions