Job Description

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Unite de recrutement : Faculte de droit
Numero du cours : LAWG 561
Titre du cours : Privacy Law
Credits du cours : 3
1 Instructeur
Periode : Automne 2025
Horaire du cours : Lundi et mercredi 1605-1725 (le bureau des affaires etudiantes vous contactera en cas de changement de date ou d'heure)
Lieu du cours : New Chancellor Day
Apercu du domaine en pleine expansion du droit de la protection de la vie privee, avec un accent sur l'environnement numerique, y compris les reglementations nationales et internationales, la jurisprudence, la legislation et les developpements recents en matiere de politique publique concernant la collecte, le stockage et la diffusion des informations personnelles. Trois types de relations : entre les individus, entre les individus et les entreprises, et entre les individus et l'Etat.
TQR : au minimum, un premier diplome en droit. Plusieurs annees de pratique significative ou d'experience professionnelle dans le domaine concerne. Experience de l'enseignement aux etudiants de premier cycle en droit dans un cadre bilingue.
L'universite peut, a sa discretion, designer la personne de son choix pour donner ce cours/enseignement.
Cet affichage sera supprime a 0h00 le jour indique ci-dessous comme date limite pour postuler. Vous avez jusqu'a 23h59 la veille de la date limite indiquee pour soumettre votre candidature.
Unite d'embauche :
Titre du cours :
Code de sujet :
Lieu:
Horaire:
Date limite pour postuler :
2025-07-22
L'Universite McGill recrute sur la base du merite et s'est fermement engagee a promouvoir et instaurer l'equite et la diversite au sein de sa communaute. Nous accueillons favorablement les demandes d'emploi des personnes racisees et de minorites visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapees, des minorites ethniques, des personnes de toute orientation et identite sexuelles, ainsi que toute personne possedant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautes. L'Universite McGill met en oeuvre un programme d'equite en matiere d'emploi et invite les membres des groupes vises a indiquer leur appartenance a ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapees qui pourraient avoir besoin d'accommodements a n'importe quelle etape du processus de candidature sont invitees a communiquer en toute confidentialite, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.