Job Description

Date Posted:

2025-07-14

Country:

Canada

Emplacement /

Location:

LOC13060 7007 Chemin De La Savane,Saint-Hubert,Quebec,J3Y 8Y9,Canada

Titre du poste :

Gestionnaire principal, support technique - reparation des composants

A propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l'industrie aerospatiale etabli a Longueuil, au Quebec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle generation qui equipent la plus grande flotte d'avions et d'helicopteres au monde dans les segments de l'aviation d'affaires, de l'aviation generale et de l'aviation regionale.


En pres de 100 ans, nous avons realise de nombreuses percees dans le developpement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de materiel, luttent contre les feux de foret et effectuent le transport de passagers.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a ete reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon Forbes, en plus d'etre classe au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aerospatiale et de la defense au pays! Notre siege social figure sur le palmares des meilleurs employeurs dans la region de Montreal. Ensemble, ces distinctions confirment notre reputation d'employeur de choix dans la region de Montreal, au Canada et dans le monde.

Pourquoi rejoindre l'equipe ?

Dans un contexte de forte croissance de la demande pour la reparation de composants moteurs, nous devons accelerer la transformation de nos operations afin de garantir un niveau de service exceptionnel a nos clients internes et externes.


En tant que leader de l'organisation, vous aurez l'opportunite de mettre a profit vos connaissances operationnelles et techniques pour mobiliser votre equipe dans sa croissance.


Vous jouerez un role cle dans la promotion de l'efficacite operationnelle, le renforcement de l'orientation client et l'incarnation des valeurs de RTX. Vous contribuerez egalement a l'elaboration et a la mise en oeuvre de la strategie quinquennale, au developpement de nouvelles activites ainsi qu'a la realisation de projets de transformation a l'echelle du reseau MRO.


Le gestionnaire sera responsable de la direction des equipes de support technique a la reparation de composants, de la programmation CNC, ainsi que du laboratoire du site de Saint-Hubert (campus 5). Il devra exercer son leadership et mobiliser ses competences a differents niveaux, en faisant preuve d'adaptabilite et d'un grand sens de l'organisation.


Ce poste est a temps plein, du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles a St-Hubert, et s'effectue exclusivement sur site.

A quoi ressemblera votre quotidien ?

Coordonne les activites des differentes fonctions de l'equipe : support technique mecanique, support technique chimie, programmation, laboratoire metallurgique. Soutient la reparation des composants dans l'atteinte de leurs objectifs : TAT, Ventes, EBIT, ROS, COPQ. Contribue a l'etablissement des strategies d'affaires, a l'optimisation et a l'amelioration continue des processus. Est responsable d'etablir et d'executer le plan de developpement des reparations avec les differents groupes impliques. Agit en tant que leader dans le processus d'impartition de la reparation de composants pour les programmes GTF-PW1000. Participe au deploiement du plan technologique et d'innovation des processus de reparation pour le campus 5.

Qu'est-ce qu'il vous faut pour reussir?

Diplome universitaire en ingenierie ou domaine connexe ; 5 a 10 ans d'experience de gestion dans un poste similaire ; Succes demontre dans la gestion des operations, avec d'excellentes competences interpersonnelles et organisationnelles Bonnes competences en communication et leadership ; Se demarque par son focus sur les resultats, travail d'equipe, sens organisationnel et de l'initiative. Ce poste s'inscrit dans un milieu de travail francophone, neanmoins il necessite une connaissance fonctionnelle de l'anglais pour lire et comprendre des instructions specialisees, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent emaner d'organisations internationales, ainsi que pour ecrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collegues internationaux.

Ce que nous offrons

Programme de regime de retraite et d'epargne avec cotisation de l'employeur Programme d'assurance collective Possibilites d'avancement (progression de carriere) Programme de merite ou programme de reconnaissance Programme de sante et bien-etre, y compris la telemedecine Club recreatif et sportif Garderies a proximite Accessibilite en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte. Nous etudierons la demande d'emploi de tous les candidats qualifies.


Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d'aeronefs les plus avances et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualite de nos produits contribuent au succes de nos clients, qui a leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautes et protegent les libertes.


Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l'occasion de faire une difference tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Etes-vous pret a vous depasser?

Job Title:

Senior Manager Technical Support - Component Repair

About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world's largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.


For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment transportation, wildfire suppression, and passenger travel.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada's Top 10 Employers in 2025 by Forbes and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters is also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide.

Why Join the Team?

Amid strong growth in demand for engine component repairs, we must accelerate the transformation of our operations to ensure exceptional service levels for both internal and external customers.


As a leader within the organization, you will have the opportunity to leverage your operational and technical expertise to support your team's development and growth.


You will play a key role in driving operational efficiency, strengthening customer focus, and embodying RTX values. You will also contribute to the development and implementation of the five-year strategic plan, the growth of new business opportunities, and the execution of transformation projects across the MRO network.


The manager will be responsible for leading the technical support teams for component repair, CNC programming, and the metallurgical laboratory at the Saint-Hubert site (Campus 5). They will be expected to demonstrate leadership and apply their skills at various levels, with adaptability and strong organizational capabilities.


This is a full-time, on-site position located in Saint-Hubert, with flexible hours from Monday to Friday.

What will your day-to-day look like?

Coordinate the activities of various team functions: mechanical technical support, chemical technical support, CNC programming, and the metallurgical lab. Support component repair teams in achieving their objectives: TAT (Turnaround Time), Sales, EBIT, ROS (Return on Sales), and COPQ (Cost of Poor Quality). Contribute to business strategy development, process optimization, and continuous improvement initiatives. Lead and execute the repair development plan in collaboration with all relevant teams. Act as a key leader in the outsourcing process of component repairs for the GTF-PW1000 programs. Support the deployment of technological and innovation strategies for repair processes at Campus 5.

What do you need to be successful?

University degree in engineering or a related field 5 to 10 years of management experience in a similar role Proven success in operations management, with strong interpersonal and organizational skills Strong communication and leadership abilities Results-oriented, team player, with strong organizational and initiative-driven mindset This role is part of a French-speaking work environment; however, a functional knowledge of English is required to read and understand technical instructions, plans, drawings, and terms from international organizations, as well as to write and occasionally communicate in English with clients, suppliers, or international colleagues.

What do we offer?

Pension and savings plan with employer contributions Group insurance program Opportunities for advancement (career progression) Merit or recognition program Health and wellness program, including virtual health care Recreational and sports club Nearby daycares Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.


At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms


At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day--just look up. Are you ready to go beyond?

RTX adhere aux principes d'egalite en matiere de recrutement et d'embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifies seront examinees avec attention, sans distinction d'origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d'orientation ou d'identite sexuelle, d'origine nationale, d'age, de handicap, de statut d'ancien combattant protege ou de toute autre caracteristique protegee par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.


Si vous postulez a un emploi via notre

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