Job Description

Nos equipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la societe a aller de l'avant dans les bons moments et a etre resilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employes, c'est ce qu'Intact vous promet en echange de votre engagement a vivre nos valeurs, a donner le meilleur de vous-memes, a etre ouverts au changement et a vous investir dans votre carriere. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de developpement et des avantages financiers axes sur la performance dans un milieu de travail ou vous pouvez faconner l'avenir, reussir en equipe et evoluer avec nous.

A propos du poste

Nous cherchons un(e) Gestionnaire de programme pour notre equipe grandissante!


Dans le cadre de divers projets d'infrastructure tels que 1. L'amenagement et le reamenagement d'espaces de travail ou de salles multi media, 2. d'outils de travail et des postes associes, 3. de rehaussement de logiciel de telephonie, 4. de partage d'information avec l'externe d'Intact (fournisseurs ou collaborateurs), 5. d'hyperautomatisation, le gestionnaire de projet TI senior doit diriger, planifier et livrer tous les aspects des projets/programmes (d'affaires ou TI) en respectant l'envergure, l'echeance, le budget et la qualite convenus selon la methodologie d'Intact. Il doit aussi construire et maintenir de solides relations avec les parties prenantes et les partenaires d'affaires afin d'assurer a la compagnie la realisation de profits.

Ce que vous accomplirez chez nous :

Garder une orientation d'affaires inebranlable et une comprehension de l'orientation strategique actuelle des technologies d'Intact. Gerer les projets/programmes en comprenant les strategies, les priorites et problemes de la compagnie. Evaluer les capacites pour pouvoir proposer des solutions appropriees et pour livrer les valeurs de la compagnie. Gerer les parties prenantes et maintenir de bonnes relations avec les collaborateurs internes et externes. Definir le mandat d'un projet/programme d'infrastructures, de meme que son envergure en collaboration avec les parrains du projet/programme. Initier les activites pour debuter les initiatives des projets/programmes et etablir une vision de l'envergure avec le parrain. Diviser le projet en sprints realisables et etablir un organigramme fonctionnel avec les roles et les responsabilites. Developper et maintenir a jour les plans integres du projet/programme en identifiant les livrables et les dependances, en estimant la duree et les couts qui y sont associes et en participant a l'assignation des ressources humaines aux sous activites. Apporter les conseils opportuns aux experts et aux parrains tout au long du projet/programme afin d'atteindre et de respecter les objectifs vises. Assurer que l'investissement dans le projet/programme offre les meilleurs livrables/produits ou valeur optimale au client/parrain. Construire, diriger et coordonner, en mode de supervision directe et/ou indirecte, les activites des equipes multidisciplinaires incluant des gestionnaires de projets (PM) et controleurs de projet (PCO). Rediger des rapports sur l'ensemble du projet (progres, problemes, couts, fermeture, etc.) tout en respectant les indicateurs de performance etablis. Diriger la gestion des risques du projet/programme. Gerer efficacement les livraisons. Maintenir les tableaux de bord de facon periodique et progressive tout au long du projet/programme. Anticiper les problemes et les situations difficiles et prendre les mesures necessaires pour les resoudre. Assurer une communication proactive et efficace a tous les niveaux du projet/programme. Assurer la mise en place des bons canaux de communications entre les collaborateurs et parties prenantes. Gerer les relations avec le client, la haute direction et les chefs de projet principaux (le cas echeant) et repondre a leurs attentes. Apporter du pouvoir d'influence et de la vision au projet. Officialiser les procedes et le controle de la qualite. Apporter son aide quant aux pratiques de gestion de projet d'Intact et assister a leur developpement constant. Agir en tant que mentor aupres des membres de l'equipe du projet/programme.

Ce que vous mettrez a profit :

10 a 15 ans d'experience en tant que gestionnaire de projet Un minimum de 7 a 10 ans en gestion de projets d'infrastructure Un minimum de 2 a 5 ans en livraison de projet en mode Agile Certification en gestion de projet (PMP), un atout Environnements techniques: Reseau, Telephonie, Poste de travail, Hyperautomatisation, Outils collaboratifs M365, solutions infonuagiques (Cloud). Bonne capacite a gerer les parties prenantes difficiles Meneur(euse) demontre et capacite d'influencer Sens politique developpe Oriente(e) resultat Dynamique et autonome Bilinguisme (francais / anglais) - Necessite d'interagir sur une base reguliere avec des collegues partout au pays. Aucune experience de travail au Canada requise, mais necessite d'avoir l'autorisation de travailler au Canada

# LI-Hybrid

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un equilibre entre le teletravail et les avantages des interactions en personne.


En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-meme chaque jour. Voici ce a quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre equipe :

Un regime complet d'avantages financiers qui reconnait vos succes Un regime d'achat d'actions des employes parmi les meilleurs de l'industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant a 50 % des actions nettes achetees Un regime de retraite et d'avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de sante virtuels Des amenagements de travail flexibles La possibilite d'acheter jusqu'a cinq jours de conge supplementaires chaque annee Un compte de depenses mieux-etre pour favoriser un mode de vie sain et actif Un acces a des outils et a des ressources qui vous aident a rester en sante physiquement et mentalement, a accueillir le changement et a communiquer avec vos collegues Un ecosysteme d'apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d'apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants Des reseaux inclusifs diriges par des employes pour informer, inspirer, faire entendre, etablir des relations et offrir des occasions de perfectionnement Des dirigeants et des collegues inspirants qui vous soutiennent et contribuent a votre developpement Un programme d'action communautaire, car ce qui vous tient a coeur fait partie de ce qui vous rend unique et la facon dont vous redonner a la collectivite doit l'etre tout autant

Egalite d'acces a l'emploi

Le respect est une des valeurs d'Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversite comme une force. Nous veillons a offrir un milieu de travail accessible ou tout le monde se sent valorise, inclus et encourage a partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant a des groupes dignes d'equite, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapees, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communaute 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l'engagement d'Intact envers la reconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous reunissons et voyageons dans un territoire habite a l'origine par les Premieres Nations, les Metis, les Inuits, appele aujourd'hui Canada. Cette histoire s'etend sur plusieurs siecles et continue d'evoluer aujourd'hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent a assurer aux personnes handicapees l'egalite d'acces et de participation, entre autres grace a des mesures d'adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n'hesitez pas a nous le dire quand nous vous ferons part d'une possibilite d'emploi. Nous travaillerons avec vous pour repondre a vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez deja pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler a ce poste sur notre site carriere interne.