Job Description

POSTULER A CET EMPLOI Chez Wisk, nous transformons l'avenir de la mobilite urbaine en proposant des vols securitaires, entierement electriques et autonomes. Nous sommes une equipe passionnee qui travaille ensemble pour un avenir durable, en resolvant des problemes a fort impact qui n'ont jamais ete resolus auparavant. En proposant des vols quotidiens a portee de tous, nous faisons en sorte qu'il soit possible de passer moins de temps dans les transports et plus de temps a profiter. Si vous voulez faire partie du futur de la mobilite, poursuivez la lecture!


At Wisk, we're transforming the future of urban mobility through safe, all-electric, autonomous flight. We are a passionate team working together toward a sustainable future, solving high-impact problems that have never been solved before. By delivering everyday flight for everyone, we're making it possible to spend less time getting there and more time being there. If you want to be part of shaping the future of mobility, then read on!


Nous recherchons un(e) gestionnaire de programme - Structures pour rejoindre notre equipe. Chez Wisk, le/la gestionnaire de programme - Structures a pour mission de veiller a ce que l'equipe Produit Integre (EPI) respecte les couts, les delais et le perimetre definis. Vous ferez partie de l'EPI Structures, chargee du developpement et de la certification de la cellule composite du vehicule Wisk.


Il s'agit d'un poste hybride . Chez Wisk, cela signifie travailler sur place a notre bureau a Laval 3 jours par semaine avec une flexibilite pour le reste des jours.


Dans ce role, vous collaborerez avec le responsable de l'equipe integree de projet (IPT) pour developper, certifier et livrer les produits, en veillant a ce que les objectifs de notre analyse de rentabilite soient atteints. Nous recherchons un(e) gestionnaire de programme pour assurer le suivi de la livraison globale du programme, la gestion du perimetre, les aspects financiers, ainsi que la selection et la gestion des fournisseurs. Vous epaulerez le responsable de l'IPT dans l'elaboration d'une vision et d'une feuille de route pour le produit, puis dans la planification et la mise en oeuvre de solutions techniques repondant aux objectifs commerciaux de Wisk. Vous assurerez la coordination et la communication avec toutes les fonctions et tous les partenaires, internes et externes a Wisk, afin de garantir le succes du programme. Vous exploiterez l'approche hybride de Wisk, qui combine les techniques en cascade pour la planification strategique et les methodes agiles d'execution.


Responsabilites


Vous serez le/la porte-parole du programme et partagerez ses besoins avec votre IPT. Vous superviserez la planification et la livraison du programme Gen6 pour les produits de votre IPT, en veillant a leur alignement avec les objectifs commerciaux et a la coherence globale du programme. Vous serez responsable de la coordination avec l'ensemble des fonctions de l'entreprise afin de garantir que l'equipe integree de projet (IPT) respecte le budget et le calendrier du programme, tout en assurant la disponibilite des donnees necessaires a la prise de decisions eclairees. Vous participerez au suivi de la gouvernance, a la gestion des fournisseurs, au suivi des etapes cles de niveau 1, a la gestion des risques et a la finalisation des decisions.
Exigences


Baccalaureat en ingenierie ou dans un domaine connexe ; un diplome de deuxieme cycle est souhaite. Minimum de 8 ans d'experience en gestion de programmes dans le secteur aerospatial ou un secteur similaire. Expertise averee en methodologies de gestion de projet, notamment en planification, budgetisation, gestion des risques et allocation des ressources. Maitrise des methodologies Scrum/Agile et de la gestion des taches avec JIRA. Connaissance des systemes aeronautiques ou avioniques complexes et fortement interconnectes. Solides competences analytiques et capacite a interpreter des donnees techniques complexes pour une prise de decision basee sur les donnees. Excellentes aptitudes a la communication, avec la capacite de collaborer efficacement avec diverses equipes et parties prenantes a tous les niveaux de l'organisation. Une experience prealable de collaboration avec des organismes de reglementation, tels que la FAA ou l'EASA, pour l'obtention de la certification de systemes aeronautiques innovants est souhaitable. Capacite a voyager au niveau national et international selon les besoins pour participer aux reunions clients et aux projets. Vous etes une personne tres motivee, autonome, dotee d'un large eventail de competences et qui n'a pas peur de relever des defis complexes. Vous etes une personne orientee solutions avec un esprit analytique aiguise. Vous possedez d'excellentes aptitudes en communication et savez adapter votre discours a votre public. Vous savez vous adapter rapidement et proposer les changements necessaires pour obtenir des resultats rapides. Vous aimez relever les defis, vous vous engagez et vous atteignez vos objectifs dans les delais impartis. Vous etes un(e) membre d'equipe positif(ve), ouvert(e) d'esprit et collaboratif(ve).
Souhaite :


Connaissance des materiaux composites, des structures aeronautiques ou des amenagements interieurs d'aeronefs. Experience du cycle de vie du developpement produit d'un aeronef, de la revue de conception preliminaire (PDR) a la mise en service.


We are looking for a Structures Program Manager to join our team. The goal of a Structures Program Manager at Wisk is to ensure that the Integrated Product team (IPT) is executing according to their cost, schedule, and scope. You will be part of the Structures Integrated Product team that is in charge of developing and certifying the Wisk vehicle's composite airframe.


This is a hybrid work opportunity. At Wisk, this means working onsite at our Montreal office 3 days per week with flexibility for the remainder of the days.


In this role you will partner with the IPT Lead to develop, certify and deliver products, and focus on ensuring the objectives of our business case are met. We need a Program Manager to own the tracking of the overall delivery of the program, scope management, program financials, as well as supplier selection and management. You will support the IPT Lead in developing a vision and roadmap for the product, and subsequently in planning and delivering technical solutions that support Wisk's business goals. You will coordinate and communicate with all required functions & partners within and outside of Wisk to ensure program success. You will leverage Wisk's hybrid approach, which leverages waterfall techniques for strategic planning and agile execution methods.


What you will do:


You will act as the voice of the program to share program needs with their IPT. You will oversee the planning and delivery of the Gen6 Program for their assigned IPT products, ensuring alignment with business objectives and consistency across the program. You will be responsible for interfacing with all functions across the company to ensure the IPT stays on budget and schedule against program need dates while ensuring data is available to make good decisions. You will assist in monitoring the governance, managing suppliers, tracking tier 1 milestones, mitigating risks, and driving decision closure.
Requirements


Bachelor's degree in engineering or a related field; advanced degree preferred. Minimum of 8 years of program management experience in Aerospace or similar industry. Demonstrated expertise in project management methodologies, including scheduling, budgeting, risk management, and resource allocation. Familiarity with scrum/agile methodologies and JIRA task management Knowledge of complex, highly coupled aircraft systems or avionics systems. Strong analytical skills and the ability to interpret complex technical data to drive data-driven decision-making. Excellent communication skills, with the ability to effectively collaborate with diverse teams and stakeholders across organizational levels. Prior experience working with regulatory agencies, such as the FAA or EASA, to obtain certification for novel aircraft systems is desirable. Ability to travel domestically and internationally as needed to support customer and project meetings. You are a highly motivated, self starting individual with a broad set of skills and never afraid of facing complex challenges You are a solution oriented individual with a strong analytical mindset You have strong communication skills and can easily tailor your communications to suit the audience You can adapt quickly or propose changes needed to achieve early results in a timely fashion You embrace challenges and take commitments and deliver results within reasonable expectations You are a positive team player with an open mindset
Desired


Familiarity with composites, aircraft structure, or aircraft interiors Experience with Aircraft Development Product Life Cycle from PDR to Entry into Service
Nous nous engageons a favoriser la diversite et l'inclusivite, et nous encourageons les personnes de tous les horizons, y compris celles des groupes marginalises ou sous-representes dans l'industrie de la technologie et de l'aerospatiale, a postuler pour nos offres d'emploi. Nous considerons tous les candidat.es qui partagent notre passion pour rendre l'impossible possible, meme s'ils.elles ne repondent pas strictement a toutes les exigences privilegiees. Nous croyons fermement qu'un large eventail de points de vue peut profondement influencer a la fois notre produit et la culture de notre entreprise.


We are committed to fostering diversity and inclusivity, and we encourage individuals from all backgrounds, including those from marginalized or underrepresented groups in the tech industry and aerospace, to apply for our job openings. We consider every candidate who shares our passion for making the impossible possible, even if they may not strictly meet all preferred requirements. We firmly believe that a diverse range of perspectives can profoundly influence both our product and our company culture.


Nous offrons un ensemble complet d'avantages incluant une assurance medicale, dentaire, visuelle et une assurance-vie (prise en charge a 100 % de la prime pour les employes par l'entreprise), 9 vendredis libres pour les employes a temps plein tout au long de l'annee, 20 jours de conges payes, 10 jours feries, un plan d'epargne-retraite avec une contribution de l'entreprise a 100 % jusqu'a 8 % de vos revenus admissibles et une aide a la formation. En plus, nous proposons divers avantages, tels que des lecons de pilotage, des allocations bien-etre, des collations, des boissons, un bonus pour recommandation d'employes, une contribution aux dons de charite, un programme de bonus pour les brevets, et bien plus encore.


We offer a comprehensive benefits package including medical, dental, vision, and life insurance (company pays 100% of employee premium), 9 off Fridays for full time employees throughout the year, 20 days of PTO, 10 company holidays, a retirement savings plan with 100% company matching up to 8% of your eligible earnings and education assistance. And on top of all that, we also offer a variety of perks such as flight lessons, wellness allowances, snacks, drinks, employee referral bonus, charitable giving match, patent bonus program, and more.


A toutes les agences de recrutement : Wisk Aero n'accepte pas les curriculum vitae des agences. Veuillez ne pas envoyer de curriculum vitae a notre alias d'emploi, aux employes de Wisk Aero ou a tout autre emplacement de l'organisation. Wisk Aero n'est pas responsable des frais lies aux CV non sollicites.


To all recruitment agencies: Wisk Aero does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, Wisk Aero employees, or any other organization location. Wisk Aero is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.


Wisk Aero offre l'egalite des chances en matiere d'emploi (EEO) a tous les employes et candidats, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine ethnique ou nationale, d'age, de handicap, d'identite ou d'expression de genre, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'etat civil, de convictions politiques, de langue, de condition sociale ou de toute autre caracteristique protegee. En plus de respecter les exigences des lois federales, Wisk Aero se conforme egalement aux lois provinciales et locales applicables en matiere de non-discrimination dans tous les lieux ou l'entreprise est presente.Cette politique s'applique a tous les aspects de l'emploi, y compris le recrutement, l'embauche, le placement, la promotion, la cessation d'emploi, la mise a pied, la reintegration, la mutation, les conges, la remuneration et la formation.


Wisk Aero provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, colour, religion, sex, ethnic or national origin, age, disability/handicap, gender identity or expression, pregnancy, sexual orientation, civil status, political convictions, language, social condition, or any other protected characteristics. In addition to federal law requirements, Wisk Aero abides by applicable provincial and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.


Veuillez soumettre tous les CV en anglais


Please submit all resumes in English