Job Description

Gestionnaire partenariats de marque (contrat 15 mois)

Altitude Sports est un detaillant en ligne base a Montreal, a l'intersection de la mode et du plein air. Fondee en 1984, l'entreprise offre des conseils d'experts sur l'equipement haut de gamme et les vetements techniques, un programme d'avantages exclusifs aux membres et une selection precise de produits pour les aventures en ville. Notre equipe, animee par une passion pour l'excellence, reunit des talents et des interets divers. Malgre notre croissance, nous restons fideles a nos racines de boutique locale depuis pres de 40 ans. Engages envers la durabilite, nous nous dedions a minimiser notre impact environnemental, veillant a ce que notre amour pour le plein air se reflete dans notre engagement a le preserver.

Notre vision

Etre la plus grande des petites boutiques.

Notre mission

Equiper nos clients des produits les plus durables et les mieux concus par l'entremise d'une experience en ligne inegalee.

Nos valeurs

Placez le client en premier. Dites-le, tout simplement. Allez de l'avant. Amusez-vous.

Le role

En tant que

Gestionnaire principal, partenariats de marque

, tu joueras un role cle au sein de l'equipe marketing en dirigeant l'equipe et en developpant le programme Retail Media d'Altitude Sports.

Ce que tu feras

Developper et faire evoluer le Reseau de Retail Media d'Altitude Sports (monetisation de l'audience, publicite sur site et hors site, annonceurs endemiques et non-endemiques). Elaborer un kit media saisonnier et une grille tarifaire alignes sur les donnees, l'offre et la demande, et developper de nouvelles opportunites de placement. Creer des modeles de tarification CPM, des previsions de campagne et des cadres de mesure des performances. Etablir des partenariats avec des offices de tourisme et des annonceurs non endemiques pour developper le storytelling et diversifier les sources de revenus. Superviser les projets speciaux (courts metrages, concours, evenements) et supporter le developpement et la vente de plans de marketing personnalises pour les fournisseurs. Developper des briefs et assurer l'execution des initiatives vendues. Diriger notre programme Accelerateur avec des marques selectionnees et identifier les prochaines opportunites. Collaborer avec les principaux departements internes (Operations, Achat, Contenu et Studio) afin d'aligner les initiatives marketing sur l'inventaire et les tendances. Atteindre les objectifs saisonniers et les indicateurs de performance cles (KPI), puis analyser les campagnes pour fournir aux fournisseurs des informations et des resultats cles. Gerer et developper une equipe de gestionnaires de comptes et un coordinateur en assurant leur developpement, en planifiant les evaluations annuelles, et en assurant le coaching (negociation, vente, collaboration).

Qui tu es

Plus de 5 annees d'experience dans les medias numeriques et la vente, dont 2 ans dans un poste de gestion d'equipe. Baccalaureat en affaires, en communication, en marketing ou dans un domaine connexe (Experience anterieure dans la vente de publicites numeriques de preference, l'experience dans le secteur de la vente au detail de vetements est un plus). Solides competences en organisation et souci du detail, avec la capacite de gerer plusieurs projets simultanement dans des delais serres. Competences analytiques et de presentation, avec une excellente capacite a identifier et a presenter des concepts generaux. Solide ethique de travail et professionnalisme, intrapreneuriat et capacite a etre autonome, avec des techniques de negociation maitrisees. Une passion pour les aventures en plein air et la vie en ville. Bilingue (Francais et Anglais), tant a l'oral qu'a l'ecrit.

Ce que tu y gagneras

Faire un travail qui compte nous rend plus heureux, plus epanouis. C'est le meme principe pour les avantages sociaux: nous t'offrons donc des outils en matiere de sante, de bien-etre et d'apprentissage afin de te permettre d'atteindre tes objectifs. En voici quelques-uns:

Des rabais sur des marques de mode et de plein air pour toi et ta famille Un acces complet a un service de telemedecine Une assurance medicale et dentaire complete Cinq journees mobiles personnelles 20 heures payees pour faire du benevolat et soutenir notre communaute Des possibilites d'apprentissage et de perfectionnement Un equilibre entre le travail a domicile et le bureau La chance de participer a des comites sociaux, des equipes sportives, des sorties de groupe et des concours
Altitude Sports s'engage a creer un environnement de travail qui favorise l'inclusivite. Nous encourageons les membres de notre equipe a exprimer leur personnalite de facon authentique, et nous reconnaissons l'apport des differentes perspectives qui enrichissent notre communaute. Nous invitons sincerement toutes les personnes, independamment de facteurs tels que la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'age, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identite ou l'expression de genre, l'etat matrimonial, la situation familiale, les caracteristiques genetiques ou la situation de handicap, a venir creer leur propre histoire avec nous. La connaissance du francais est imperative pour tous les postes, etant donne notre contexte operationnel au Quebec. De maniere specifique, les fonctions impliquant des echanges avec des clients ou des parties externes situees en dehors du Quebec requierent une maitrise de la langue anglaise en tant qu'exigence essentielle. Nous accorderons egalement une priorite aux candidats residant a Montreal lors du processus de recrutement. Cependant, nous pourrions envisager de recruter des talents en dehors de la region afin de garantir la qualite et la diversite de notre equipe.

Brand Partnerships Manager (15 months contract)

Altitude Sports is a Montreal-based leading ecommerce retailer in Canada, working and playing at the intersection of fashion and the outdoors. Founded in 1984, the company offers best-in-class advice on premium gear and technical apparel, a members-only benefits program, and a curated selection of products for outdoor adventures and urban pursuits. Our team is united by a passion for excellence, bringing together diverse talents and interests. Despite our growth, we remain true to our roots as the local shop nearly 40 years ago. Dedicated to sustainability, we strive to minimize our environmental impact, ensuring our love for the outdoors is matched by our commitment to preserving it.

Our vision

To be the biggest little shop.

Our mission

To equip our clients with the most durable & well-designed goods through an ecommerce experience that's unequaled.

Our values

Put the customer first. Just say it. Run with it. Have fun.

The role

As

Brand Partnerships Manager

, you will play a key role within the Marketing team, leading the team of Account Managers and developing our Retail Media Network.

What you will do

Develop and scale Altitude Sports' Retail Media Network (audience monetization, on-site/off-site advertising, endemic/non-endemic advertisers). Develop a seasonal media kit and price sheet aligned with previous data, demands and offers, and develop new placements opportunities. Create CPM pricing models, campaign forecasting, and performance measurement frameworks. Build partnerships with tourism boards and non-endemic advertisers to expand Altitude Sports' storytelling and diversify revenue streams. Oversee special projects (short films, contests, events) and support the team to develop and sell personalized marketing plans for vendors. Develop briefs and ensure execution of sold media placements. Lead our Accelerator Program with selected brands and identify next opportunities. Collaborate with key internal departments (Operations, Buying, Content and Studio) to align marketing initiatives with inventory and trends. Reach seasonal objectives and key performance indicators (KPIs), then analyze marketing campaigns to provide vendors with insight and key results. Manage & develop a team of Account Managers and a coordinator by setting OKRs, planning yearly evaluations, and coaching team members on negotiation, retail media sales, and cross-team collaboration.

Who you are

5+ years of experience in digital media & sales and 2 years in a team management position. Bachelor's degree in business, communication, marketing or a related field (Prior experience with digital advertising sales preferred, experience in the apparel retail industry is a plus). Excellent sense of organization and attention to detail, with the ability to manage multiple projects simultaneously under tight deadlines. Strong presentation skills and keen ability to identify and present big-picture concepts, yet pay attention to detail. Strong work ethic and professionalism, intrapreneurship and ability to be self-driven, and negotiation skills. A passion for both outdoor adventures and city living. Bilingual (French and English), both verbal and written.

What's in it for you

When we do work that matters, we feel engaged and happier. The same goes for benefits: so we provide you with health, learning and well-being tools to help you reach your goals. Some of these include:

Discounts on outdoor and fashion brands for you and your family Full access to Telemedicine services Comprehensive health and dental coverage 5 Personal Days 20 hours of paid to volunteer and support our community Learning and development opportunities A balance between working from home and working at the office. A chance to participate in social committees, sports teams, group outings and contests
Altitude Sports is committed to cultivating a work environment that champions inclusivity. We empower each team member to embrace their authentic selves and celebrate the diverse perspectives that uniquely enrich our collective. We extend a warm invitation to all individuals irrespective of factors such as race, national or ethnic origin, color, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, family status, genetic characteristics, or disability. We can't wait for you to create your own adventure with us! Basic proficiency in French is imperative for all positions, given our operating context in Quebec. Positions involving exchanges with customers or external parties located outside Quebec require proficiency in English as an essential requirement. We will also give priority to candidates residing in Montreal during the recruitment process. However, we may consider recruiting talents from outside the region to ensure the quality and diversity of our team.

#LI-Hybrid