Job Description

Cette offre d'emploi est affichee pour le compte du Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants.

Directrice ou directeur des relations partenariales et des communications

Ministere :

Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants

Unite administrative :

Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants

Nombre d'emploi a pourvoir :

1

Statut de l'emploi :

Regulier

Lieu de travail :

Nous sommes temporairement au 4012A, rue Wellington, 2e etage, Verdun, H4G 1V3. L'adresse permanente sera egalement situee sur l'ile de Montreal avec acces a du stationnement.

Teletravail :

L'employe pourrait etre autorise a travailler en mode hybride (teletravail/presentiel) a raison d'un minimum de trois jours en presence par semaine.

Horaire de travail :

La semaine normale de travail et la journee normale de travail du cadre sont celles que la commissaire juge necessaires pour qu'il s'acquitte de ses fonctions.

Entree en fonction prevue :

Octobre 2025


Le Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants est en pleine creation. A terme, c'est une equipe de pres de 100 personnes qui s'engagera pleinement pour realiser sa mission a grand impact. OEuvrer au sein du Commissaire, c'est :


Participer activement a batir une nouvelle instance independante, dediee au bien-etre des enfants; Contribuer a une organisation ou l'interet de l'enfant guide chaque action; Soutenir les voix des enfants, en veillant a ce qu'elles soient respectees et prises en compte; Mettre a profit votre ingeniosite et vos expertises pour defendre les droits de tous les enfants au Quebec; Rejoindre une equipe devouee, inclusive et bienveillante.

Faire la difference, des aujourd'hui. Saisissez cette opportunite !

Mission :

Le Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants a pour mission de promouvoir le bien-etre et le respect des droits des enfants et de veiller a la protection de l'interet de l'enfant.

Attributions :

La Direction des relations partenariales et des communications a pour mandat de renforcer le positionnement du Commissaire dans l'espace public, de batir des alliances durables avec les acteurs cles de la societe quebecoise et de porter la voix des enfants et des jeunes dans les spheres mediatiques, institutionnelles et politiques.


La personne titulaire de l'emploi est responsable de :


Developper, consolider et faire evoluer des partenariats structurants avec les milieux communautaires, institutionnels, gouvernementaux et les organisations de la societe civile, afin d'assurer la complementarite des actions et la coherence des interventions en faveur des enfants; Assurer, en lien avec les instances concernees, le developpement et le maintien de relations respectueuses, continues et adaptees avec les Premieres Nations et les Inuits, dans une logique de reconnaissance mutuelle, de co-construction et de sensibilite aux realites territoriales, historiques et culturelles propres aux communautes autochtones; Coordonner, dans une perspective de collaboration intersectorielle, la mise en place de mecanismes de concertation autour des enjeux lies aux droits et au bien-etre des enfants, en favorisant une approche respectueuse des competences respectives; Concevoir, mettre en oeuvre et actualiser les strategies de communication du Commissaire, incluant le plan de communication, la gestion de la reputation institutionnelle, les campagnes publiques, les relations avec les medias, les communications de crise et la creation de contenus adaptes a differents publics -- enfants, jeunes adultes, familles, professionnels et citoyens. Cette responsabilite comprend egalement le developpement et la mise a jour des plateformes numeriques (site web, reseaux sociaux) ainsi que la gestion coherente de l'image de marque a travers tous les canaux de diffusion, en collaboration avec les autres directions; Organiser des evenements institutionnels, publics ou participatifs, en assurant leur accessibilite, leur securite, leur pertinence sociale et la mobilisation des milieux concernes; Assurer une veille strategique des debats publics, politiques et parlementaires, et coordonner la redaction, la revision et la diffusion de memoires, d'avis et de prises de position du Commissaire sur les projets de loi, politiques ou decisions gouvernementales. Ces interventions veillent a integrer la voix des enfants, telle que recueillie par les mecanismes de participation, et a refleter les constats issus des enquetes, portraits et evaluations institutionnelles; Elaborer et mettre en oeuvre des strategies d'influence visant a ce que les messages, constats et recommandations du Commissaire soient entendus, compris, relayes et pris en compte par la societe et les decideurs, en adaptant les approches aux differents publics cibles, aux contextes politiques et aux enjeux en presence; Assurer la redaction, la revision, la validation et la diffusion des documents officiels produits par la direction, incluant les allocutions, les communiques, les publications, les rapports, les capsules et les outils d'information; Soutenir les autres directions dans la valorisation de leurs travaux, en assurant la coherence des messages institutionnels, la qualite des supports de diffusion et l'alignement strategique des communications publiques; Contribuer aux rapports strategiques, aux redditions de comptes et aux communications officielles de l'institution destines aux instances publiques et a la population.

Echelle de traitement :

De 119 386$ a 152 816$


Il s'agit de l'echelle de traitement issue de la Directive concernant l'ensemble des conditions de travail des cadres. Les montants associes aux differents echelons peuvent etre consultes sur le site Web du Secretariat du Conseil du tresor.

La remuneration de la personne selectionnee sera determinee en respect de la Directive concernant l'ensemble des conditions de travail des cadres.

Repondez-vous aux conditions minimales d'admission?

Detenir un diplome universitaire de premier cycle dont l'obtention requiert un minimum de 90 credits en Communication, Education, Sciences politiques, Sciences sociales, Gestion et Administration ou dans tout autre domaine pertinent ou une attestation d'etudes pertinentes dont l'equivalence est reconnue par l'autorite competente. + Chaque annee de scolarite manquante peut etre compensee par une annee de scolarite pertinente de niveau egal ou superieur a celle exigee. Le diplome exige peut egalement etre compense par une maitrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 credits.
+ Pour etre consideree, toute scolarite effectuee hors du Canada doit faire l'objet d'une evaluation comparative (attestation d'equivalence) delivree par le ministere de l'Immigration, de la Francisation et de l'Integration.
Detenir

9 annees d'experience

dans l'exercice d'activites de niveau professionnel ou de niveau d'encadrement, comprenant deux annees d'experience dans des activites d'encadrement. + Un maximum de 2 annees d'experience manquante peut etre compense par une annee de scolarite pertinente de niveau egal ou superieur et additionnelle a la scolarite exigee.
+ Aux fins de l'evaluation de l'experience, les experiences pertinentes acquises sur le marche du travail, de meme que celles acquises en dehors du marche du travail, sont considerees. De plus, les experiences pertinentes acquises au cours d'une meme periode peuvent etre cumulees sans toutefois constituer une experience d'une duree superieure a cette periode de concomitance.
Posseder la citoyennete canadienne ou le statut de resident permanent ou un permis de travail emis par l'autorite federale competente. + Une personne en attente de la preuve de son statut de resident permanent ou d'un permis de travail peut soumettre sa candidature au present processus de selection. Toutefois, elle devra etre autorisee a travailler legalement au Canada au moment de sa nomination.
Avoir une connaissance du francais appropriee aux fonctions.

A titre d'information :

Experience hors fonction publique


Les activites exercees a l'exterieur de la fonction publique seront evaluees en fonction de la nature des responsabilites de gestion, du niveau d'influence organisationnel et du pouvoir decisionnel, du niveau de scolarite et d'experience requis a l'emploi, du nombre et du niveau des personnes supervisees.

Experience dans la fonction publique


Les activites de niveau d'encadrement comprennent l'une ou l'autre des activites suivantes : + Les activites exercees a titre de cadre;
+ Les activites effectuees a titre provisoire et a titre de remplacement temporaire dans un emploi de cadre.

Avez-vous le profil recherche?

Engagement envers l'interet superieur de l'enfant guidant l'ensemble de ses actions. Connaissance approfondie des droits de l'enfant, des principes de la Convention relative aux droits de l'enfant, ainsi que des cadres normatifs et institutionnels quebecois en matiere de protection, de participation et de communication publique. Sensibilite et experience dans les relations avec les communautes autochtones, incluant la reconnaissance des realites territoriales, historiques et culturelles, et la co-construction avec les Premieres Nations et les Inuits. Familiarite avec les enjeux lies a l'interculturalite, a l'inclusion et a l'accessibilite universelle dans les communications publiques. Leadership collaboratif, sens politique aiguise et capacite a naviguer avec tact et diplomatie dans des environnements complexes, intersectoriels et en constante evolution. Excellente capacite de redaction strategique, adaptee a une variete de clienteles, incluant des enfants, des jeunes, des familles, des elus, des partenaires communautaires et des acteurs gouvernementaux. Capacite a integrer de maniere rigoureuse, ethique et strategique les voix des enfants dans les communications publiques, les prises de position et les demarches d'influence du Commissaire. Competence en elaboration de strategies d'influence, de veille politique et mediatique, et de formulation de messages institutionnels clairs, mobilisateurs et credibles. Connaissance des pratiques exemplaires en matiere de relations partenariales et institutionnelles, incluant la diplomatie, la co-construction et la reconnaissance des roles respectifs. Competence en relations gouvernementales et dans la gestion de partenariats interinstitutionnels. Aptitude a collaborer avec tous les partenaires internes et excellente capacite a gerer de facon matricielle afin de favoriser le partage des ressources et de l'expertise. Connaissance des pratiques de gestion evenementielle et de mobilisation publique, incluant les aspects logistiques, de securite, d'accessibilite et de rayonnement.

La capacite a communiquer efficacement en anglais, tant a l'oral qu'a l'ecrit, est un atout important.

Autres elements du profil recherche :

L'obtention de cet emploi est conditionnelle aux resultats d'une enquete de securite visant a s'assurer que votre conduite et vos antecedents ne comportent aucun element incompatible avec les fonctions et les responsabilites de ce poste.

Periode d'inscription :

Du 20 aout au 3 septembre a 23 h 59.


Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par consequent, nous vous suggerons de

conserver une copie

de cette offre pour consultation ulterieure.

Inscription :

Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur Poser ma candidature . Vous devez

enregistrer votre dossier

et cliquer sur le bouton

Soumettre pour confirmer votre inscription

au processus de selection. L'inscription doit

obligatoirement

s'effectuer a l'aide du formulaire d'inscription en ligne. Au moment de votre inscription, vous devez

joindre les documents permettant de confirmer votre admission

, c'est-a-dire :

+ une copie du diplome ou le releve de notes officiel pour vos etudes faites au Quebec ou dans une autre province canadienne;
+ une copie de l'evaluation comparative des etudes effectuees hors Canada du ministere de l'Immigration, de la Francisation et de l'integration (MIFI) (attestation d'equivalence) si vous avez obtenu votre diplome a l'exterieur du Canada.

Pour joindre vos documents

, apres avoir soumis votre formulaire d'inscription :


+ Retournez dans votre dossier en ligne a la rubrique Suivre mes candidatures ; + Cliquez sur le bouton Pieces justificatives associe a cette offre d'emploi et joindre tous vos documents, puis appuyez sur le bouton Soumettre ;
+ Si la mention soumis est inscrite a la section Pieces justificatives , cela confirme que l'operation s'est bien deroulee.

Veuillez noter qu'il est de votre responsabilite de fournir un dossier complet et detaille.

Il est important

de bien y detailler toutes vos experiences de travail.

Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus etre modifiees.

Merci de joindre une lettre de motivation a votre candidature.

Aucun curriculum vitae n'est accepte ni aucune candidature soumise par courrier electronique.

Seules les personnes retenues seront contactees.

Informations sur le processus de selection :

Dans le cadre de la creation du Commissaire au bien-etre et aux droits des enfants, les offres d'emploi sont actuellement publiees par le ministere de la Sante et des Services sociaux (MSSS), en attendant la mise en ligne du site web officiel de l'institution. A terme, le Commissaire constituera une organisation independante dediee a la promotion du bien-etre et au respect des droits de tous les enfants au Quebec. Pour toutes questions concernant le processus de selection, vous pouvez communiquer par courriel, a l'adresse processusselectionmsss@msss.gouv.qc.ca, en inscrivant le numero du processus dans l'objet du courriel.

Informations sur les attributions de l'emploi :

Par courriel, a l'adresse rh@enfants.quebec, en inscrivant le numero du processus ainsi que le titre de l'emploi dans l'objet du courriel.

Informations sur les modalites d'inscription en ligne :

Si vous eprouvez des difficultes a postuler en ligne ou si vous croyez necessaire d'apporter des modifications a votre formulaire pendant la periode d'inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d'assistance en dotation pour la region de Quebec, au 418 528?7157, ou ailleurs au Quebec, au numero sans frais au 1 866 672?3460.


La fonction publique du Quebec applique des mesures d'acces a l'egalite en emploi a l'intention des femmes, des membres des minorites visibles et ethniques, des personnes handicapees, des anglophones et des Autochtones.