Job Description

Le Centre de services scolaire des Mille-Iles (CSSMI) regroupe plus de 11 000 employes et plus de 46 000 eleves repartis dans 84 etablissements. Le CSSMI se definit comme une communaute apprenante centree sur la reussite educative et le bien-etre de ses eleves et de son personnel. La collaboration, la bienveillance et la rigueur sont les valeurs organisationnelles favorisant l'engagement collectif.

Nature du travail

L'emploi de directeur adjoint de centre d'education des adultes consiste a assister et a conseiller le directeur de centre, selon le mandat defini par ce dernier, dans la gestion pedagogique et administrative du centre en vue de favoriser la reussite de tous les adultes, et ce, conformement a la Loi sur l'instruction publique et aux politiques definies par le Centre de services scolaire.


L'emploi comporte principalement l'exercice de l'ensemble ou d'une partie des responsabilites de direction en matiere de gestion pedagogique et educative, de gestion des ressources humaines, financieres, materielles, informationnelles, de gestion de la FBD, de la francisation et des services complementaires, de liens avec les organismes partenaires et de gestion des services d'accueil et de reference ainsi que des normes et modalites.

Responsabilites specifiques

Cet emploi comporte habituellement l'exercice de l'ensemble ou d'une partie des responsabilites ou des taches suivantes :

Participer a l'elaboration, a la realisation et a l'evaluation du projet educatif et du plan d'action; Soutenir les enseignants dans les taches suivantes : application du regime pedagogique et des programmes d'etudes; mise en oeuvre des services complementaires aux eleves en difficulte d'adaptation ou d'apprentissage; choix du materiel pedagogique; application des regles de conduite; suivi rapproche aupres des enseignants responsables de suivis; services aux eleves, etc.; Contribuer activement, en collaboration avec les enseignants, au suivi pedagogique des eleves; Superviser ou soutenir la realisation de projets, d'activites, de programmes ou de services dans differents secteurs d'activite du Centre tels que la culture, les technologies de l'information et de la communication, l'environnement, etc.; Assumer toute autre responsabilite compatible avec la fonction qui lui est confiee par le superieur immediat; Assurer la supervision professionnelle du personnel sous sa responsabilite; Assurer un suivi des apprentissages aux parents.

Exigences:

Baccalaureat en sciences de l'education ou grade universitaire de 1er cycle dans un champ d'etudes approprie sanctionnant un programme d'etudes universitaires d'une duree minimale de trois (3) ans ou occuper un emploi de hors cadre ou de cadre, a l'exception de celui de gerant, dans un centre de services scolaire; Avoir complete un programme d'etudes universitaires de deuxieme cycle comportant un minimum de 30 credits en gestion pertinents a l'emploi d'un cadre d'etablissement : un minimum de 6 credits doit etre acquis avant la premiere affectation a un emploi de cadre d'etablissement et le solde, au cours des cinq (5) annees qui suivent cette affectation; Cinq (5) annees d'experience pertinente; Autorisation permanente d'enseigner delivree par le ministre.

Connaissances pratiques

La connaissance du secteur de l'education des adultes et des programmes de formation de base commune et diversifiee serait un atout; La connaissance du programme de la francisation et etre familier avec la realite des nouveaux arrivants seraient un atout.

Informations complementaires

La personne travaillera selon un horaire de jour, du lundi au vendredi.

Autres informations importantes

Toute personne interessee par ce poste est priee de faire parvenir sa candidature, accompagnee de sa lettre de presentation, avant le 5 novembre a 8h Les entrevues auront lieu le 12 novembre 2025 Les candidats retenus seront soumis a une evaluation psychometrique

Le CSSMI s'est dote d'un Programme d'acces a l'egalite en emploi et invite les femmes, les membres des minorites visibles, les membres des minorites ethniques, les autochtones et les personnes handicapees a presenter leur candidature. Les personnes handicapees qui le desirent peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de preselection et de selection.


Le personnel du CSSMI est soumis a la Loi sur la Laicite de l'Etat. Cette Loi prevoit, entre autres choses, l'interdiction pour le personnel enseignant, les directions et directions adjointes d'etablissement, embauches apres le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l'obligation pour l'ensemble du personnel du CSSMI d'exercer ses fonctions a visage decouvert. Pour en connaitre plus sur cette Loi : Loi sur la laicite de l'Etat.


Le CSSMI remercie tous les candidats de leur interet. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.