Job Description

Description du poste Sous la direction du Directeur G?n?ral, le candidat doit agir conform?ment aux objectifs exprim?s afin de r?aliser les diff?rentes t?ches li?es au d?partement des finances. Description des t?ches ? Planifier, organiser, diriger, contr?ler et ?valuer les activit?s d'un service de comptabilit?, de v?rification ou autre service financier. ? ?laborer et mettre en ?uvre les politiques, les proc?dures et les syst?mes financiers de l?entreprise. ? Responsable du prix de revient. ? Effectuer le suivi et assurer une bonne gestion des liquidit?s de l?entreprise. ? Responsable du processus budg?taire. ? Responsable de la paie et des remises gouvernementales. ? Analyse de la performance financi?re. ? Proposer des solutions pour am?liorer les diff?rents processus et les contr?les internes en place. ? Responsable des demandes de subventions et effectuer une vigie proactive des diff?rentes subventions admissibles. ? Pr?paration du dossier de v?rification et r?pondre aux questions des v?rificateurs. ? Gestion des comptes recevables et comptes payables. ? Responsable des d?clarations d?imp?ts et de cr?dits d?imp?ts ? la RS&DE. ? ?tablissement des responsabilit?s, t?ches, objectifs, formation et limites d?autorit? des employ?s du d?partement administratif. ? N?gociation des contrats d?assurances. ? Responsable de l?am?lioration continue du syst?me d?information financi?re. ? Effectuer la supervision et les ?valuations des employ?s du d?partement administratif. ? Approbation des d?penses. ? Planification des besoins en ressources humaines. ? N?gociation de certaines facilit?s bancaires. Exigences ? Baccalaur?at en administration des affaires, en ?conomie, en commerce ou dans un domaine connexe est exig? ; ? Un titre professionnel reconnu en comptabilit? CPA (C.A., C.M.A. ou C.G.A.) ou ?quivalence ; ? Poss?der de bonnes habilet?s avec les outils informatiques (ERP ? Microsoft Dynamics NAV (un atout) , Excel, Word, Acomba (paye), etc.) ; ? 10 ann?es d'exp?rience en comptabilit?, ? Ma?trise parfaite de la langue fran?aise et de la langue anglaise ; ? Connaissance approfondie des syst?mes de gestion ; Atouts ? Habilet? ? communiquer et ? entretenir de bonnes relations interpersonnelles ; ? Habilet? avec les diff?rents outils informatiques et de t?l?communications ; Conditions de travail ? Poste permanent ? temps complet (40h /semaine) ; ? Entr?e en service imm?diate ; ? R?mun?ration concurrentielle ; ? Programme d?avantages sociaux. Type d'emploi : Temps plein, Permanent Salaire?: 110?000,00$ ? 125?000,00$ par an Avantages?:

• Assurance Maladie Compl?mentaire
• Assurance Vie
• REER Collectif
• Stationnement sur place

Horaires de travail?:

• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Formation:

• Baccalaur?at (Souhait?)

Lieu du poste : En pr?sentiel