Job Description

Description de poste : Directeur(trice) des operations
En tant que leader strategique et gestionnaire, vous serez responsable de l'execution de la these d'investissement definie dans le cadre de l'acquisition, en assurant le developpement et la mise en oeuvre du plan strategique de l'entreprise. Ce plan couvre les ventes, le developpement de produits, les services professionnels et le service a la clientele.
Le ou la directeur(trice) des operations est responsable du P&L (budget et resultats financiers), de la gestion des ventes et du marketing, de la recherche et du developpement, ainsi que des operations.
En collaboration avec votre equipe de gestion, vous devrez :

• Identifier, definir et mettre en oeuvre les leviers strategiques permettant d'atteindre les objectifs de croissance et d'excellence operationnelle ;
• Assurer une execution rigoureuse des priorites definies dans la these d'investissement, en lien avec les ambitions de creation de valeur ;
• Mettre l'accent sur le developpement des talents et la mobilisation des equipes autour des objectifs communs.

Responsabilites principales:

• Diriger, encadrer et inspirer une equipe de gestion.
• Atteindre les objectifs de revenus nets, de ventes et de profitabilite (EBITA) fixes par le comite de gestion et le chef des operations (COO).
• Assumer la responsabilite du budget et des resultats financiers de l'unite d'affaires.
• Controler les couts et les depenses conformement au budget etabli.
• Elaborer et mettre en oeuvre un plan triennal de croissance organique et d'excellence operationnelle.

Formation et experience:

• Baccalaureat en technologie, finance, gestion ou l'equivalent.
• Experience en gestion des operations

Competences cles:

• Excellente capacite d'organisation et de gestion des priorites.
• Competences en planification, gestion du changement et gestion de projets.
• Leadership mobilisateur, vision strategique et sens aigu des affaires.
• Une bonne maitrise du francais et de l'anglais est requise, car le titulaire du poste aura a communiquer frequemment dans les deux langues, tant oralement que par ecrit, car nous avons des collegues, des clients et des partenaires au Quebec, ainsi que dans le reste du Canada et aux Etats-Unis

Ce poste peut etre exerce en teletravail.
*Seul les candidats retenus seront contactes*
Harris souscrit a un programme d'acces a l'egalite en emploi et les candidatures des membres des groupes vises a savoir les femmes, les personnes handicapees, les personnes autochtones et les minorites visibles sont encouragees a soumettre leur candidature. Si vous etes une personne handicapee, vous pouvez recevoir, sur demande, de l'assistance pour le processus de preselection et de selection.
L'equipe de recrutement de talents de Harris n'a pas recours aux messages texte pour entrer en communication avec les candidats ou solliciter des informations confidentielles. Nous encourageons tous les candidats a postuler sur des postes publies. Ils seront contactes soit par un gestionnaire de Harris, soit par un membre de l'equipe de recrutement de talents pour un entretien, des lors que les criteres requis sont satisfaits.