Job Description

On recrute pour un cabinet CPA a Brossard, QC un (e) directeur(rice) adjoint(e).

Salaire a discuter selon l'experience

Travail hybride

Description du poste:

Relevant du directeur principal ou de l'associe, le titulaire du poste assumera la gestion de diverses activites comptables pour les clients du cabinet. Il sera charge de planifier et d'executer les mandats qui lui sont confies, tout en assurant la supervision des analystes et des responsables de dossiers. Il veillera egalement a la planification, a la supervision et a la revision des dossiers destines aux directeurs principaux et aux associes, en s'assurant du respect rigoureux des normes professionnelles en vigueur et de la conformite aux procedures internes du cabinet.

Responsabilites:

Planifier, executer et reviser des missions compilation, d'examen et audit; Preparer et reviser les declarations de revenus pour les societes (T2), les particuliers (T1) et les fiducies (T3) pour certains clients; Planifier et superviser le travail des analystes et des responsables de dossiers lors de l'execution des mandats, en
etant disponible pour repondre a leurs questions;

Former, encadrer et soutenir les analystes et responsables de dossiers dans le cadre de leur travail sur les differents dossiers; Fournir une retroaction continue aux analystes et responsables de dossiers, pendant l'execution des mandats ou des
leur completion, et ce, pour chaque dossier;

Evaluer le temps requis par section de mandat afin d'etablir un budget realiste, prevoir une facturation adequate et
proceder a la refacturation des heures supplementaires si necessaire;

Identifier et signaler en temps opportun les problemes ou enjeux rencontres au directeur principal ou a l'associe
responsable du mandat;

Gerer les priorites et les echeanciers, travailler sur plusieurs dossiers simultanement et faire un suivi regulier de
l'avancement des travaux aupres des directeurs principaux et des associes;

Connaitre et appliquer les regles administratives, deontologiques et les normes professionnelles en vigueur au sein du cabinet;
Effectuer toute autre tache connexe, selon les besoins

Competences:

Representer le cabinet en adoptant une attitude exemplaire aupres des clients, partenaires et collegues; Faire preuve de responsabilite en prenant en en charge les dossiers attribues, en s'assurant de leur qualite et de
leur completion;

Developper et maintenir de solides relations avec les clients qui lui sont attribues, ainsi que les membres de l'equipe; Travailler de maniere efficace, tant de facon autonome qu'en collaboration avec les autres membres de l'equipe; Demontrer d'excellentes aptitudes en communication, tant a l'oral qu'a l'ecrit; Faire preuve de professionnalisme, de discretion et d'integrite en tout temps; Agir avec autonomie, initiative et proactivite dans l'accomplissement des taches; Faire preuve d'un bon jugement et d'une gestion rigoureuse et efficace des priorites pour respecter les delais internes et ceux des clients.

Exigences

Excellente connaissance de la langue francaise (parlee et ecrite) ; Maitrise de la suite Microsoft Office; Connaissance des logiciels Caseware, Caseview, Taxprep et Paradigme (un atout); Maitrise des normes comptables. Diplome : BAC en sciences comptables / comptabilite; Toute autre combinaison d'experience et/ou scolarite pertinente; Detenir le titre de Comptable professionnel agree (CPA) (un atout).

Experience de travail requise :

Nombre d'annees : Un minimum de 4 annees d'experience dans un poste similaire

Type d'emploi : Temps plein

Horaire:

Du Lundi au Vendredi
Formation:

Baccalaureat (Souhaite)
Experience:

Comptabilite: 4ans (Obligatoire)
Langue:

Francais (Souhaite)
Lieu du poste : En presentiel