Job Description

No concours

P1-202510

Poste a combler

:Coordonnateur / coordonnatrice au developpement des affaires et aux communications (Poste cadre)

Superieur immediat

:Direction generale

Lieu de travail :

Services d'orientation et d'integration des immigrants au travail

Iberville Quatre, 2954 Boulevard Laurier, Bureau 650 - Quebec G1V4T2

DESCRIPTION DE POSTE

But du poste

Sous l'autorite de la directrice generale et du conseil d'administration, la personne titulaire du poste est responsable de conseiller, assister et soutenir ces derniers dans l'etablissement des orientations et enlignements des dossiers relies a la strategie de communication institutionnelle, de la promotion des services du SOIT, et du developpement des affaires par la promotion et le positionnement strategique des formations. La personne titulaire du poste est egalement responsable d'etablir les grandes orientations du SOIT en matiere de communication institutionnelle.

La personne titulaire de l'emploi doit soutenir la directrice generale et le conseil d'administration dans le developpement d'une vision globale des orientations et des decisions en matiere de communication institutionnelle et de developpement des affaires afin d'assurer la coherence des interventions et le deploiement des mandats en conformite avec les orientations retenues. Par son role transversal et strategique au sein de la direction generale, le titulaire de l'emploi soutien les instances decisionnelles et est appele a jouer un role de superviseur aupres des professionnels responsables de projets notamment au regard de la mise en oeuvre de la planification strategique et de l'atteinte des objectifs de revenus et a la coherence de l'image publique du SOIT.

Elle supervise egalement les communications destinees au public, assure la coordination transversale des activites avec l'identite du SOIT, et veille au bon fonctionnement des operations en lien avec sa mission.

Particularite de l'emploi

En raison de la position strategique de cet emploi, le titulaire exerce une influence determinante sur les decisions et les orientations organisationnelles notamment au chapitre de l'elaboration de la planification strategique et des propositions d'orientations

au regard de la croissance de l'organisation. Il est appele a collaborer etroitement avec la direction generale, le conseil d'administration, le coordonnateur et les responsables de programmes afin d'assurer l'alignement des actions sur la vision et la mission du SOIT. Le titulaire de ce poste jouit egalement d'une liberte lui permettant de controler l'execution et de surveiller toute action/message/document decoulant de la strategie de communication institutionnelle et de la promotion des services du SOIT,

Responsabilites principales

Guider la reflexion et orienter les actions de la direction generale du SOIT en matiere de vision d'affaires, de modeles et de strategies d'affaires et de relations avec la clientele. A cette fin, il doit notamment :

Developper une vision strategique des enjeux relies a la promotion des services (notamment les formations) aupres des entreprises et partenaires; Identifier les besoins du marche, proposer des offres adaptees et piloter leur promotion; Generer des revenus en concluant au nom du SOIT des ententes de services avec des clients externes; Assurer une veille strategique et identifier des projets porteurs ou le SOIT pourrait s'investir; Etablir et entretenir des relations d'affaires durables et developper des partenariats strategiques porteurs pour l'avenir du SOIT.

Etablir les grandes orientations en matiere de strategie de communication institutionnelle, de la promotion des services du SOIT, et du developpement des affaires par la promotion et le positionnement strategique des formations. A cette fin, il doit notamment :

Elaborer en partenariat avec la direction generale et le conseil d'administration les grandes orientations en matiere de strategie de communication institutionnelle, de la promotion des services du SOIT, et du developpement des affaires par la promotion et le positionnement strategique des formations; Assurer une reddition de comptes aupres du conseil d'administration et de la direction generale concernant l'avancement et l'etat des grandes orientations en matiere de strategie de communication institutionnelle, de promotion des services du SOIT, ainsi que du developpement des affaires par la mise en valeur et le positionnement strategique des formations.

Produire des strategies integrees de communication ainsi que divers documents pour des communications concernant des dossiers d'envergure destinees a differents intervenants du SOIT. A cette fin, il doit notamment ;

Produire une planification d'ensemble des communications afferentes aux dossiers strategiques en tenant compte des enjeux et des publics a rejoindre afin d'assurer une uniformite des messages et afin d'integrer les informations relatives a differents dossiers; En fonction des grandes orientations etablies avec le conseil d'administration et la direction generale, preparer des communications strategiques relativement a l'orientation des mandats, a leur avancement et a leurs resultats ; Rediger des communications adaptees (note, rapport, presentation, topo, etc.) aux instances visees, qui sont de divers ordres ; Superviser et encadrer le personnel dans leurs projets de communication; Concevoir et mettre en oeuvre des strategies de communication (institutionnelle, numerique, interne) pour promouvoir le SOIT; Veiller a la coherence de toutes les activites de l'organisation avec la ligne de communication officielle; Coordonner la production des contenus ecrits, audio et visuels destines aux differents canaux (Web, medias sociaux, publications imprimees); Gerer les plateformes de communication du SOIT; Gerer les outils numeriques lies aux communications et recommander des innovations technologiques; Representer le SOIT lors des evenements et jouer le role d'intermediaire entre le SOIT et les medias; Participer au comite des relations de travail a titre de representant de l'employeur.

Exigences et habiletes requises

Baccalaureat en communication, marketing ou tout autre domaine pertinent; Experience de 5 a 8 ans d'experience pertinente, dont une experience significative en strategie de communication et/ ou developpement d'affaires; Excellente capacite redactionnelle, strategique et relationnelle en francais (anglais un atout); Connaissance du secteur communautaire, de l'immigration et des services publics; Aptitude demontree a piloter des projets complexes et a generer des resultats d'affaire; Leadership naturel, rigueur, autonomie, et esprit d'initiative; Maitrise des outils numeriques : suite Office, Canva, medias sociaux, plateformes de gestion (CRM, infolettres).

Competences relationnelles

Leadership d'influence; Sens politique et diplomatie; Orientations clients et partenariat.

Conditions de travail

Poste cadre a temps plein; Salaire selon la politique de gestion du personnel cadre en vigueur (entre 50 000 $ a 60 000 $); Poste base a Quebec, au sein d'un environnement engage, inclusif et axe sur l'impact social.

Date limite

Les personnes interessees doivent soumettre leur candidature avant 18h00 le 14 octobre 2025 a l'adresse suivante : rh@soit.quebec
Type d'emploi : Temps plein

Remuneration: 50000,00$ a 60000,00$ par an

Avantages:

Regime de retraite Stationnement sur place
Formation:

Baccalaureat (Souhaite)
Lieu du poste : En presentiel