Job Description

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Important

Il est important de ne pas discuter de votre demande d'emploi (y compris dans les medias sociaux), sauf a votre conjoint ou aux membres de votre famille proche. De plus, veuillez leur rappeler la necessite de demeurer discret a l'egard de votre demarche d'emploi.

Date limite

2025-12-05

Reference

27-968-STUIT-01

Categorie d'emploi

Programme coop



Programme de stage

Qui peut postuler

Citoyens Canadiens

Lieu

Ottawa (Ontario)

Toronto (Ontario)

Burnaby (Colombie-Britannique)

Echelle salariale

Salaire horaire

Statut

Duree determinee - de 4 a 16 mois

Exigences linguistiques

Diverses exigences linguistiques

Sommaire des fonctions

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Periode de stage :

Hiver 2027 (de janvier a avril)



Le Service canadien du renseignement de securite (SCRS) est a la recherche d'etudiants qui souhaitent s'inscrire a un programme coop ou a un programme de stage de janvier a avril 2027.

Admissibilite :

Seuls les candidats inscrits a un programme coop ou a un programme de stage accredite conformement aux exigences de leur etablissement d'enseignement postsecondaire seront consideres.



Le SCRS est resolu a constituer un effectif veritablement representatif de la population canadienne qu'il sert, ce qui implique de creer un milieu de travail qui reflete la diversite et l'inclusion. Pour ce faire, il lui est necessaire d'accroitre a tous les niveaux de l'organisation la representation des groupes vises par l'equite en matiere d'emploi, c'est-a-dire les personnes handicapees, les minorites visibles, les peuples autochtones et les femmes, et ce, grace a l'embauche et a des pratiques de gestion des talents. Le Service veillera egalement a prendre les mesures d'adaptation adequates (p. ex. materiel specialise ou modifications physiques au milieu de travail) pour que tous les candidats qui possedent les qualifications requises puissent postuler. A l'appui de la creation d'un effectif plus diversifie et qualifie, le Service encourage fortement les personnes qui font partie d'un ou de plusieurs groupes vises par l'equite en matiere d'emploi de le declarer au moment de postuler un poste.



Le SCRS est a la recherche d'etudiants qui souhaitent relever des defis varies dans un environnement unique. Les candidats prets a relever le defi et a se joindre a l'une des equipes hautement performantes du SCRS seront certainement un atout de taille dans le cadre de sa mission, laquelle consiste a proteger les Canadiens des menaces qui pesent sur la securite nationale.



Au Canada, les bureaux du Service sont situes sur diverses terres traditionnelles et ancestrales. Dans un esprit de reconciliation, l'organisation reconnait tous les peuples autochtones au Canada et leurs liens avec ces terres.



Le SCRS offre aux etudiants l'occasion d'acquerir de l'experience dans le domaine des sciences et de la technologie avec la possibilite d'obtenir plusieurs placements au sein de la direction.



Les etudiants auront l'occasion de developper leurs competences et leurs connaissances en etant jumeles a des employes d'experience qui pourront leur fournir des commentaires tout au long de leur stage. Ils pourront ainsi accroitre leurs connaissances et leur experience avant de choisir une carriere dans laquelle se specialiser.



Le systeme permet de choisir un seul lieu de travail. Si vous souhaitez que votre candidature soit prise en compte pour plusieurs lieux de travail, veuillez indiquer, dans votre lettre de presentation, les lieux supplementaires auxquels vous souhaitez postuler.



Le SCRS est a la recherche de candidats qui ont le potentiel de devenir des employes a temps plein.



Une attention particuliere peut etre accordee a ceux qui maitrisent les deux langues officielles du Canada.



Les sciences et technologies offrent un large eventail de specialisations. Les etudiants et etudiantes peuvent soumettre leur candidature dans plus d'un domaine.



Les stages du SCRS offrent les possibilites suivantes :


Acquerir une experience de travail pratique dans le cadre de projets concrets; Travailler en equipe et apporter une contribution personnelle; Rencontrer des experts passionnes qui connaissent leur domaine; Travailler dans un milieu de travail axe sur la collaboration; Ameliorer ses competences en gestion du temps et de projets; Faire partie d'une equipe diversifiee.

Resume des fonctions

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Les etudiants et etudiantes peuvent renforcer leurs connaissances et acquerir une experience precieuse dans les domaines suivants :

Volet 1 - Administration et analyse des bases de donnees

Installer, configurer, surveiller et soutenir des bases de donnees, et effectuer des sauvegardes, des restaurations et des actualisations sur des bases de donnees. Fournir des conseils aux developpeurs sur les pratiques exemplaires liees a la conception des bases de donnees et aux requetes, et les assister.

Volet 2 - Programmation de systemes integres et installation du materiel connexe

Utiliser des circuits electroniques analogiques et numeriques, et realiser des activites de depannage sur le materiel, les logiciels et les microprogrammes des systemes integres. Participer a la mise a l'essai et a l'evaluation des systemes afin de s'assurer qu'ils repondent aux besoins fonctionnels et operationnels. Analyser les resultats des essais et effectuer un suivi de la resolution des problemes pour s'assurer que les systemes peuvent etre deployes avec succes dans un contexte operationnel, et ce, de maniere fiable. Acquerir de l'experience sur l'architecture des microcontroleurs (Raspberry Pi, Arduino), le materiel integre aux ordinateurs ou les ordinateurs monocartes qui reposent sur un environnement machine virtuelle, et les architectures ARM.

Volet 3 - Soutien de l'infrastructure de TI

Fournir des services d'infrastructure operationnelle pour permettre la collection de renseignements et faire avancer les enquetes du SCRS. Creer et maintenir un environnement operationnel centralise qui offre des reseaux haute vitesse a rendement eleve en elaborant un ensemble de services fondamentaux assurant une infrastructure rentable et evolutive qui s'adapte aux besoins. Maintenir, soutenir et administrer des elements dans l'environnement informatique de l'organisation : serveurs Linux et Windows, technologies de virtualisation (VMware, OpenStack), technologies de stockage (reseaux de stockage, stockage NAS, sauvegardes et restaurations), gestion de l'identite et de l'acces (LDAP et Active Directory) et infrastructure Web. S'occuper du materiel et des logiciels de bureau (systemes d'exploitation, micrologiciels, Microsoft Group Policies et logiciel SSCM).

Volet 4 - Securite des reseaux et des technologies de l'information

Effectuer des recherches sur les plus recentes pratiques en matiere de securite. Verifier les outils operationnels et formuler des recommandations pour ameliorer les pratiques normalisees. Appliquer des pratiques exemplaires en matiere de securite des reseaux pour le materiel et les logiciels commerciaux. Developper et tenir a jour un centre des operations de securite, des outils logiciels et des scripts permettant de verifier la securite des systemes. Evaluer une infrastructure de reseau protegee pour des solutions techniques, la mettre en place, l'utiliser et la verifier. Evaluer des produits et des logiciels afin de deceler d'eventuelles vulnerabilites, tester la demonstration de faisabilite, determiner des besoins precis et realiser des recherches. Evaluer les failles et fournir des rapports et des recommandations. Installer et configurer des produits lies a la securite et assurer un soutien technique. Realiser des evaluations approfondies de la securite, y compris des enonces de sensibilite, des examens de la securite, des evaluations des menaces et des risques ainsi que des certifications et des accreditations, ou des evaluations de securite et autorisation. Acquerir des connaissances de base solides sur les normes en matiere de securite des TI du gouvernement du Canada. Apprendre comment travailler dans l'environnement d'un centre des operations de securite. Se familiariser avec les systemes de detection des intrusions sans fil et leur role dans la securite des TI. Participer a l'acquisition et a l'analyse de divers equipements au moyen d'outils et de techniques modernes a des fins judiciaires.

Volet 5 - Reseautique, genie des reseaux et telecommunications

Developper des outils servant a la transmission et au traitement des donnees de telecommunications. Evaluer et entretenir des appareils mobiles a l'aide de protocoles reseau et d'outils de developpement de logiciels. Analyser et configurer des reseaux et des dispositifs de communication en reseaux locaux et etendus. Entretenir et administrer des reseaux locaux et etendus, y compris les commutateurs, routeurs, pare-feu, etc. en plus d'assurer le soutien technique. Installer le materiel de TI et les ordinateurs de bureau et assurer le cablage.

Volet 6 - Developpement de logiciels

Utiliser des langages de programmation comme Java, C#, JavaScript, Python, C ou C++ et Go. Developper ou integrer des systemes logiciels au moyen du moteur de regles de gestion des processus operationnels Pega. Creer des outils, des interfaces de programmation d'applications et des applications frontales Web ou natives. Interagir avec les utilisateurs et formuler des recommandations permettant d'ameliorer l'experience utilisateur. Participer a la conception, a la programmation, a l'evaluation et a l'optimisation de solutions ainsi qu'a la creation de la documentation connexe. Apprendre les pratiques exemplaires aupres de mentors et dans le cadre de la revue de code. Participer a l'entretien ou a la modernisation d'anciennes applications.

Volet 7 - Systemes specialises de collecte de renseignements

Verifier le fonctionnement des solutions techniques de sorte a en assurer l'efficacite dans un environnement operationnel. Mettre en place une infrastructure de reseau protegee pour des solutions techniques, l'utiliser et la verifier. Enqueter sur des problemes signales par les clients, trouver des solutions et determiner les mesures correctives a prendre. Configurer et mettre en place diverses solutions faisant appel a de l'equipement de reseau, a des ordinateurs, a des logiciels et a differents outils.

Volet 8 - Soutien technique

Reparer et installer du materiel informatique (ordinateur, imprimante, souris, clavier, etc.). Assurer le soutien technique des applications, c'est-a-dire trouver des problemes de logiciel et les resoudre, et aider a l'installation et aux mises jour des logiciels. Reinitialiser des mots de passe. Configurer des telephones cellulaires Samsung et resoudre des problemes. Resoudre des problemes de reseau ou de connexion. Soutenir les videoconferences. Transferer ou restaurer des fichiers (Microsoft Word, Excel, PowerPoint, etc.). Assurer le soutien technique de systemes de telephones et de telecopieurs. Repondre aux questions generales sur les TI et assurer tout soutien connexe.

Volet 9 - Assurance de la qualite et de la mise a l'essai

Veiller a la qualite et a la verification des donnees en utilisant un systeme de traitement pour effectuer la collecte, l'organisation, le filtrage et le tri de differents types de donnees issues d'un systeme de megadonnees, ainsi que l'etablissement de rapports connexes a l'aide de diverses techniques dans un systeme essentiel a la mission administre de maniere complexe. Participer a la mise a l'essai et a l'evaluation des systemes afin de s'assurer qu'ils repondent aux besoins des utilisateurs. Collaborer avec les equipes de developpement et les equipes operationnelles pour determiner les evaluations qui seraient utiles, rediger et elaborer de nouveaux scenarios d'essai, et participer aux evaluations d'amelioration continue. Analyser les resultats des essais et effectuer un suivi des problemes jusqu'a leur resolution. Utiliser des outils et des systemes qui appuient directement la collecte, le traitement, le stockage, l'utilisation et la protection des donnees.

Volet 10 - Planification strategique et redaction de rapports

Soutenir le developpement et la mise en oeuvre de plans strategiques pour atteindre les buts et les objectifs de l'organisation. Contribuer a l'etablissement et au suivi de mesures essentielles pour suivre les progres realises vers l'atteinte des objectifs strategiques. Participer a la collecte, a l'analyse et a l'interpretation des donnees pour eclairer les decisions strategiques. Soutenir la redaction de rapports et la communication des progres et des resultats aux parties prenantes, y compris aux cadres superieurs, a la haute direction et aux partenaires externes. Etablir et maintenir des relations avec les parties prenantes, y compris les membres de l'equipe, les gestionnaires de programmes et les partenaires.

Volet 11 - Developpement et securite des plateformes infonuagiques

Soutenir le developpement et la mise en oeuvre de plans strategiques pour atteindre les buts et les objectifs de l'organisation. Contribuer a l'etablissement et au suivi de mesures essentielles pour suivre les progres realises vers l'atteinte des objectifs strategiques. Participer a la collecte, a l'analyse et a l'interpretation des donnees pour eclairer les decisions strategiques. Soutenir la redaction de rapports et la communication des progres et des resultats aux parties prenantes, y compris aux cadres superieurs, a la haute direction et aux partenaires externes. Etablir et maintenir des relations avec les parties prenantes, y compris les membres de l'equipe, les gestionnaires de programmes et les partenaires.

Volet 12 - Appui a la collaboration

Travailler sous la direction d'un gestionnaire principal de projet du Bureau de la gestion du portefeuille qui pourra offrir mentorat et soutien dans l'apprentissage des bases de la coordination de projet et de la livraison de solution technologique, afin de vivre une experience pratique du cycle de vie de la gestion d'un projet. Aider aux taches administratives de base d'un projet, comme la mise a jour du calendrier, le suivi des progres et la documentation. Apprendre la base de la gestion des risques dans un projet et aider a reperer d'eventuels problemes. Contribuer a documenter un projet en archivant les plans de projet, les rapports d'etape et les proces-verbaux.

Volet 13 - Gestion de projets technologiques

Travailler sous la direction d'un gestionnaire principal de projet du Bureau de la gestion du portefeuille qui pourra offrir mentorat et soutien dans l'apprentissage des bases de la coordination de projet et de la livraison de solution technologique, afin de vivre une experience pratique du cycle de vie de la gestion d'un projet. Aider aux taches administratives de base d'un projet, comme la mise a jour du calendrier, le suivi des progres et la documentation. Apprendre la base de la gestion des risques dans un projet et aider a reperer d'eventuels problemes. Contribuer a documenter un projet en archivant les plans de projet, les rapports d'etape et les proces-verbaux.

Volet 14 - Gestion de la securite et des risques lies aux TI

Planifier et realiser des evaluations de securite exhaustives (et effectuer les recherches necessaires), y compris des categorisations de securite, des evaluations des risques et des menaces et des activites de certification et d'accreditation pour garantir la securite des systemes et des services. Evaluer et analyser les besoins en matiere de securite des systemes et des services, et developper une expertise des methodologies et des pratiques exemplaires en matiere d'evaluation des risques a la securite pour eclairer la prise de decision liee a la securite. Acquerir d'excellentes connaissances sur le contexte de la menace a la cybersecurite, y compris sur les normes et les exigences du gouvernement, et acquerir une experience pratique du travail dans un centre des operations de securite, qui implique l'utilisation d'outils comme des systemes de detection des intrusions sans fil pour soutenir des operations de securite des TI. Contribuer a des operations de securite, a la gestion des risques et a des activites de conformite, y compris a des analyses judiciaires et a la collaboration avec les parties prenantes. Participer a l'elaboration et a la tenue de documents lies a la securite pour garantir la conformite aux normes de l'industrie et a la reglementation, et communiquer des mises a jour et des normes en matiere de securite aux parties prenantes pour ameliorer le niveau d'alerte de l'organisation.

Etudes

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Au moment du stage, les candidats doivent etre inscrits a temps plein a l'un des programmes suivants :


Programme d'etudes collegiales (3e annee); Programme de premier cycle (3e annee ou plus); Programme d'etudes superieures (maitrise ou doctorat).

Le domaine d'etudes doit se rapporter aux fonctions du poste pour lequel les candidats postulent tel que, mais sans s'y limiter:


Sciences informatiques Genie informatique ou electrique Genie dans un domaine technique Genie mecanique Securite des reseaux Technologie de l'information Telecommunications Genie logiciel Informatique

Les candidats doivent etre inscrits comme etudiant a plein temps dans un etablissement d'enseignement postsecondaire accredite et reconnu au Canada.

Experience

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L'experience peut avoir ete acquise de facon officielle ou non (p. ex. experience a l'ecole, benevolat ou projet).

Atouts

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Volet 6 - Developpement de logiciels

Experience du developpement d'applications pour systemes mobiles (iOS, Android) a l'aide d'au moins un langage de programmation axe sur les applications mobiles (Java, Kotlin, Objective-C, Swift, etc.). Experience du developpement de composantes d'applications Web, comme l'interface frontale ou l'interface dorsale. Experience du developpement d'applications pour les ordinateurs de bureau Experience des environnements Linux et du langage de script BASH (Ubuntu, Mint, Debian, Fedora, etc.). Connaissance des technologies de chiffrement (SSL, RSA, AES, etc.). Utilisation d'un langage de programmation comme Java/Kotlin, C#, JavaScript/Typescript, Python, C/C++ et Go. Connaissance des processus d'integration et de deploiement continus (CI/CD), et des technologies de mise en conteneurs et d'orchestration (Kubernetes, Docker).

Volet 10 - Planification strategique et redaction de rapports

Experience de la collecte de donnees, de l'analyse de donnees et de la redaction de rapports pour un tableau de bord. Leadership et competences en gestion des parties prenantes. Experience des outils de production de rapports comme PowerBi et Tableau. Experience ou connaissance de la plateforme ServiceNow, par exemple de l'espace de travail de planification strategique.

Competences

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Habilete a resoudre des problemes Capacite d'analyse Esprit d'equipe Service a la clientele Esprit d'initiative

Remarques

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Comment soumettre une demande :

Les candidats doivent inclure les informations suivantes dans leur lettre de presentation :



Nom de l'etudiant:

Date de graduation:

Nom du programme:

Nom de l'ecole:


Lieu : + Indiquez le(s) lieu(x) de travail souhaite(s).
+ Le remboursement des frais de voyage peut etre envisage. Des informations supplementaires seront communiquees a ce sujet pendant l'entrevue.
Preciser s'ils sont inscrits a un programme cooperatif, ou un programme de stage. Indiquez le(s) volet(s) souhaite(s) par ordre de preference. Disponibilite (4, 8, 12 ou 16 mois)? Etudes: Indiquer quel est leur niveau d'etudes actuel et a quelle date ils prevoient obtenir leur diplome.

Conseils pour la lettre de presentation et le CV :

Les candidats doivent parler d'eux-memes : Pourquoi veulent-ils travailler pour le SCRS? Quels sont leurs objectifs de travail? Quelles sont leurs habiletes techniques (le cas echeant)? Quelle est leur experience de travail ou de benevolat (le cas echeant)? Quels sont leurs projets universitaires (le cas echeant)?
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Echelle salariale

College ou premier cycle universitaire

Taux Annuel: $46,548-$66,035



Taux par heure: $23.79-$33.75

2e ou 3e cycle universitaire

Taux Annuel: $53,220-$67,151



Taux par heure: $27.20-$34.32



Programmes d'enseignement cooperatif ou de stage approuves par la Commission de la fonction publique Tests d'autoevaluation de langues

Exigences liees a la securite

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Les candidats doivent satisfaire aux exigences liees a l'obtention d'une cote de securite tres secret approfondi . Ils seront assujettis a une entrevue de securite, a un test polygraphique et a une enquete sur leurs antecedents qui comprend des verifications financieres et de credit. La consommation de drogues illegales est une infraction criminelle. L'utilisation de drogue est consideree comme un facteur important dans l'evaluation de votre fiabilite et votre admissibilite au cours du processus de selection. De ce fait, il est important de ne consommer aucune drogue illegale a compter du moment ou vous presentez votre candidature.

Autres

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Important

Les candidats doivent clairement indiquer comment ils rencontrent chaque critere d'education et d'experience dans leur application au moment ou ils postulent, faute de quoi leur candidature ne sera pas retenue pour cette possibilite de carriere.

Le SCRS est un employeur distinct qui n'est pas assujetti a la Loi sur l'emploi dans la fonction publique (LEFP). A ce titre, le SCRS a son propre systeme de classification, de remuneration et processus de dotation. En soi, nous employons un processus de recrutement et une terminologie differente.



Le SCRS est resolu a constituer un effectif veritablement representatif de la population canadienne qu'il sert, ce qui implique de creer un milieu de travail qui reflete la diversite et l'inclusion. Pour ce faire, il lui est necessaire d'accroitre a tous les niveaux de l'organisation la representation des groupes vises par l'equite en matiere d'emploi, c'est-a-dire les personnes handicapees, les minorites visibles, les peuples autochtones et les femmes, et ce, grace a l'embauche et a des pratiques de gestion des talents. Le Service veillera egalement a prendre les mesures d'adaptation adequates (p. ex. materiel specialise ou modifications physiques au milieu de travail) pour que tous les candidats qui possedent les qualifications requises puissent postuler. A l'appui de la creation d'un effectif plus diversifie et qualifie, le Service encourage fortement les personnes qui font partie d'un ou de plusieurs groupes vises par l'equite en matiere d'emploi de le declarer au moment de postuler un poste.



Si vous avez besoin de mesures d'adaptation en lien avec un handicap, veuillez-nous en informer des le debut du processus de selection. Cette information restera confidentielle.



Au Canada, les bureaux du SCRS sont situes sur diverses terres traditionnelles et ancestrales. Dans un esprit de reconciliation, nous reconnaissons tous les peuples autochtones au Canada et leur liens avec ces terres.



Les renseignements personnels sont proteges conformement aux dispositions de la Loi sur la protection des renseignements personnels. Ils seront conserves dans la banque de donnees personnelles SR PPU 025.

Nous remercions tous ceux qui poseront leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.

Le masculin a ete employe pour alleger le texte.