Conseiller(ère) Contrà´le De Projets Ii

Quebec, Canada

Job Description


Concours: 152495
Titre \xc3\xa0 l\'interne*: Conseiller(\xc3\xa8re) Contr\xc3\xb4le de projets II (Assignation temporaire dur\xc3\xa9e ind\xc3\xa9termin\xc3\xa9e)
Statut: Temporaire
Dur\xc3\xa9e: Ind\xc3\xa9termin\xc3\xa9e
Lieu: Plusieurs villes disponibles
Horaire de travail: 35 h/sem. 5 jours, possibilit\xc3\xa9s d\'horaire variable
Fin d\'affichage: 11/09/2023

*Le titre du poste affich\xc3\xa9 peut \xc3\xaatre diff\xc3\xa9rent de celui indiqu\xc3\xa9 \xc3\xa0 la rubrique \xc2\xabTitre interne\xc2\xbb pour faciliter la recherche d\'emploi avec un titre utilis\xc3\xa9 sur le march\xc3\xa9.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une \xc3\xa9nergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Qu\xc3\xa9bec pour acc\xc3\xa9l\xc3\xa9rer la transition \xc3\xa9nerg\xc3\xa9tique, stimuler l\'\xc3\xa9conomie et b\xc3\xa2tir un avenir durable.

Travailler avec nous, c\'est propulser votre carri\xc3\xa8re aupr\xc3\xa8s de gens engag\xc3\xa9s et toujours pr\xc3\xaats \xc3\xa0 innover pour relever nos d\xc3\xa9fis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Salaire

65 901,68 $ \xc3\xa0 109 836,48 $

Lieu de travail

Le lieu de travail (QG) sera d\xc3\xa9termin\xc3\xa9 en fonction du lieu de r\xc3\xa9sidence de la personne s\xc3\xa9lectionn\xc3\xa9e:

  • Montr\xc3\xa9al (855, rue Ste-Catherine Est, QC, Montr\xc3\xa9al, H2L 4P5)
  • Qu\xc3\xa9bec (2625, boul. Lebourgneuf, Qu\xc3\xa9bec, QC, G2C 1P1)
Votre mission

R\xc3\xa9aliser les activit\xc3\xa9s de planification et de contr\xc3\xb4le de projets (contenu, temps, co\xc3\xbbt) n\xc3\xa9cessaires \xc3\xa0 la gestion optimale des projets y incluant la gestion des risques.

Vos principales activit\xc3\xa9s au quotidien
  • Assurer la r\xc3\xa9alisation des activit\xc3\xa9s de contr\xc3\xb4le de projets (contenu, temps et co\xc3\xbbt).
  • Collecter l\'information pertinente au contr\xc3\xb4le des co\xc3\xbbts, identifier, analyser et documenter tout changement par rapport \xc3\xa0 l\'engagement de base (p\xc3\xa9rim\xc3\xa8tre, envergure, \xc3\xa9ch\xc3\xa9ancier et co\xc3\xbbt). Identifier et pr\xc3\xa9senter les \xc3\xa9l\xc3\xa9ments potentiellement critiques.
  • R\xc3\xa9viser et analyser les pr\xc3\xa9visions des co\xc3\xbbts finaux en lien avec l\'avancement des activit\xc3\xa9s de projets en collaboration avec les responsables de chaque lot de travail. ,
  • Analyser la contingence et conseiller le chef de projets sur son allocation et son utilisation.
  • Analyser et traiter les mises en service partielles et finales des projets.
  • Collaborer au d\xc3\xa9coupage et \xc3\xa0 la codification des projets et s\'assurer de l\'exactitude de la transposition de ces donn\xc3\xa9es dans les syst\xc3\xa8mes de gestion de projets en consid\xc3\xa9rant les crit\xc3\xa8res de capitalisation.
  • S\'assurer que les donn\xc3\xa9es n\xc3\xa9cessaires sont \xc3\xa0 jour et saisies \xc3\xa0 temps dans les syst\xc3\xa8mes de gestion de projets.
  • Collaborer au d\xc3\xa9coupage et \xc3\xa0 la codification des bordereaux des soumissions des travaux et des approvisionnements.
  • V\xc3\xa9rifier la codification et l\'attribution des co\xc3\xbbts de chaque activit\xc3\xa9 du projet, ainsi que des articles des contrats de travaux et de fournitures afin d\'assurer que les co\xc3\xbbts sont imput\xc3\xa9s dans les bons supports de co\xc3\xbbts.
  • Identifier, analyser et traiter les enjeux et les risques de projets ayant une influence sur les co\xc3\xbbts.
  • Participer au transfert de connaissances en contr\xc3\xb4le de projets.
Votre profil

Exigences
  • D\xc3\xa9tenir un dipl\xc3\xb4me universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent.
  • Poss\xc3\xa9der un minimum de 3 ans \xc3\xa0 moins de 6 ans d\'exp\xc3\xa9rience pertinente dans le domaine de la gestion de projets et du contr\xc3\xb4le des co\xc3\xbbts (d\xc3\xa9coupage, budget, pr\xc3\xa9vision et flux mon\xc3\xa9taire).
Comp\xc3\xa9tences et connaissances reli\xc3\xa9es au poste
  • Avoir une bonne connaissance du processus de la gestion de projets.
  • Avoir une bonne connaissance des projets de transport d\'\xc3\xa9lectricit\xc3\xa9, un atout.
  • Avoir une bonne connaissance du logiciel MS Project, un atout.
  • Avoir une bonne connaissance de syst\xc3\xa8mes de gestion de projets et du syst\xc3\xa8me SAP, un atout.
  • D\xc3\xa9montrer la ma\xc3\xaetrise de la comp\xc3\xa9tence suivante :
  • Centr\xc3\xa9 sur le client
  • Avoir de la langue fran\xc3\xa7aise une connaissance appropri\xc3\xa9e \xc3\xa0 la fonction.
Comp\xc3\xa9tences essentielles \xc3\xa0 Hydro-Qu\xc3\xa9bec
  • Travaille en \xc3\xa9quipe
  • Agit avec ouverture et bienveillance
  • Agile et orient\xc3\xa9 vers les r\xc3\xa9sultats
  • S\'engage dans l\'\xc3\xa9volution
Particularit\xc3\xa9s inh\xc3\xa9rentes

La personne retenue peut \xc3\xaatre appel\xc3\xa9e \xc3\xa0 se d\xc3\xa9placer occasionnellement sur le territoire qu\xc3\xa9b\xc3\xa9cois (chantiers de construction).

Ce que nous offrons
  • Un environnement stimulant qui permet de se d\xc3\xa9velopper et des possibilit\xc3\xa9s de carri\xc3\xa8re \xc3\xa0 la hauteur de son talent
  • Une r\xc3\xa9mun\xc3\xa9ration concurrentielle et un r\xc3\xa9gime de retraite parmi les plus g\xc3\xa9n\xc3\xa9reux du march\xc3\xa9
  • Un horaire de travail qui encourage un \xc3\xa9quilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilit\xc3\xa9 de se pr\xc3\xa9valoir d\'un cong\xc3\xa9 autofinanc\xc3\xa9
  • Une gamme compl\xc3\xa8te de programmes d\'assurance maladie, vie et salaire
  • Un programme de t\xc3\xa9l\xc3\xa9travail hybride et flexible selon la nature du travail
\xc3\x89galit\xc3\xa9 des chances

\xc3\x80 Hydro-Qu\xc3\xa9bec, l\'inclusion est l\'une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour \xc3\xa0 mettre de l\'avant une culture d\'entreprise qui donne \xc3\xa0 chacun et \xc3\xa0 chacune l\'occasion de se r\xc3\xa9aliser et d\'atteindre son plein potentiel. Par l\'entremise de notre programme d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 en emploi, nous encourageons toute personne qualifi\xc3\xa9e \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter sa candidature, et \xc3\xa0 mentionner, le cas \xc3\xa9ch\xc3\xa9ant, son appartenance \xc3\xa0 l\'un et l\'autre des groupes suivants : femmes, minorit\xc3\xa9s visibles, minorit\xc3\xa9s ethniques, communaut\xc3\xa9s autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Qu\xc3\xa9bec adopte une d\xc3\xa9finition large et inclusive de la diversit\xc3\xa9 qui va au-del\xc3\xa0 des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversit\xc3\xa9 sexuelle et de la pluralit\xc3\xa9 des genres.

Des mesures d\'accommodement peuvent \xc3\xaatre offertes aux personnes en situation de handicap afin d\'optimiser leur recrutement.

Identifiant: 152495

Hydro-Qu\xc3\xa9bec

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Job Detail

  • Job Id
    JD2233469
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    $65901.68 - 109836.48 per year
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Quebec, Canada
  • Education
    Not mentioned