Job Description

Presence: Hybride



Categorie d'emploi: Professionnel intermediaire



Type de contrat: Permanent


En tant que conseillere ou conseiller soutien aux ventes dans l'equipe de Banque Nationale Trust, une ligne d'affaires de la Gestion de patrimoine a la Banque Nationale, tu contribues concretement a l'atteinte des objectifs du secteur.


Tu appuies les besoins lies aux developpements des affaires, par exemple, en chapeautant et assurant la bonne completion des appels d'offres que nous priorisons. De plus, tu es amene a t'impliquer dans les activites touchant l'engagement de notre clientele, par exemple, en prenant en charge les besoins de communications specifiques.

Ton emploi

Assurer la prise en charge complete des appels d'offres confirmes ; Contribuer a la mise en place d'un outil d'automatisation de la gestion des contenus (specifiquement pour les appels d'offres) ; Veiller a la mise a jour de documents destines a la clientele ainsi qu'aux supports au developpement des affaires ; Realiser la redaction et l'edition des textes et communiques internes et externes divers, incluant des documents reglementaires ; Developper du contenu pour le rayonnement des messages cles du secteur sur LinkedIn, par exemple.

Ton equipe

Au sein du secteur Banque Nationale Trust, tu fais partie d'un groupe compose de 168 collegues. Ton equipe d'appartenance est composee de cinq personnes et tu releves de la Directrice Experience clients et communications. Notre equipe se demarque par sa reelle volonte a contribuer concretement a l'atteinte des objectifs d'affaires du secteur. Bien que la qualite d'execution et le professionnalisme soient des exigences, l'ambiance et l'environnement de travail y sont fort agreables et le leadership est positif.

De plus, nous privilegions une variete de formes d'apprentissages en continu pour enrichir ton developpement, notamment l'apprentissage dans l'action, des contenus de formation mis a ta disposition et le travail en collaboration et/ou en binome avec des collegues d'expertises et profils diversifies.

Enfin, nous visons a t'offrir un maximum de flexibilite dans ton travail pour favoriser ta qualite de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau (mardi et jeudi en presentiel) et tout en considerant les besoins d'affaires, l'amenagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des conges flexibles a des moments qui comptent.

Prerequis

Baccalaureat en marketing et/ou communication Minimum de cinq annees d'experience a titre de charge.e de projets Maitrise de la suite Microsoft Office et Adobe Bonne connaissance de la plateforme LinkedIn Rigueur, organisation et capacites accrues en coordination de projets Bonne gestion des priorites Curiosite, creativite et a l'affut des tendances et nouveautes en marketing numerique Proactivite et autonomie Capacite a s'adapter dans un environnement changeant et en pleine ebullition Excellente maitrise du francais et habiletes redactionnelles reconnues

Your benefits

In addition to competitive compensation, upon hiring you'll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.
Health and wellness program, including many options

Flexible group insurance

Generous pension plan

Employee Share Ownership Plan

Employee and Family Assistance Program

Preferential banking services

Opportunities to get involved in community initiatives

Telemedicine service

Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.
Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees' ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.
We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team?
Come live your ambitions with us!



Autres langues requises: Anglais



Competences: Communication, Event Planning, Project Coordination, Sales & Marketing, Microsoft SharePoint, Teamwork, Writing, Resiliency, Communication Support Creation, Communication and Collaboration Tools, Content Creation