Job Description

Le Partenariat du Quartier des spectacles est un organisme a but non lucratif qui regroupe plus de 85 membres sur le territoire du Quartier des spectacles, veritable coeur culturel de Montreal. Grace a une equipe passionnee, le PQDS veille a l'effervescence du Quartier des spectacles par la programmation d'activites culturelles, a la gestion et a l'animation des places publiques, a la mise en lumiere du Quartier et a sa promotion a titre de destination culturelle incontournable.
Nous cherchons une personne entreprenante, dynamique, strategique et orientee action, capable de developper et implanter des plans d'affaires viables, en etroite collaboration avec les equipes internes.
La mission du poste est de contribuer activement a la croissance et a la perennite financiere du Partenariat du Quartier des spectacles en developpant, structurant et optimisant les sources de revenus autonomes. Le ou la titulaire du poste jouera un role strategique dans la mise en oeuvre de partenariats, la commercialisation d'offres de services, et la valorisation des actifs du Quartier.


Responsabilites principales :


Identifier, analyser et developper de nouvelles opportunites de revenus ; Travailler avec les projets d'affaires existants afin de maximiser les revenus et le potentiel de surplus ; Elaborer des strategies de monetisation des actifs et services du PQDS ; Mettre en place des modeles d'affaires viables et innovants pour diversifier les sources de financement ; Realiser des etudes de marche et des analyses comparatives pour identifier les meilleures pratiques ; Suivre les indicateurs de performance lies aux revenus autonomes et produire des rapports de suivi ; Assurer la mise en oeuvre de ces plans : mobilisation des equipes, gestion de projet, coordination interne, evaluation des risques ; Integrer les projets dans les operations courantes, en collaboration avec les directions et responsables de service.

CE QUE L'ON RECHERCHE


Plusieurs experiences en developpement d'entreprises, d'affaires, entrepreneuriat social, economie sociale ou gestion de projet ; Bonne comprehension du fonctionnement des OBNL et des enjeux lies aux revenus autonomes ; Capacite a faire le pont entre strategie et operationnel ; Sens de la collaboration, esprit entrepreneurial, leadership mobilisateur ; Excellente capacite d'analyse, de planification et de communication. Connaissance du milieu de la restauration, cafe, location de salles (atout) ; Experience dans le developpement de partenariat de visibilite (atout) ; Experience concrete en implantation de projets generateurs de revenus dans un cadre non lucratif ou cooperatif avec de nombreuses parties prenantes (atout) ; Experience en developpement durable ou innovation sociale (atout).

CE QUE L'ON OFFRE


Poste temporaire de 2 ans renouvelable Temps plein (37.5h/semaine) 6% de vacances (3 semaines sur une base annuelle) Assurance collective payee a 70% par l'employeur (vie, invalidite, sante, dentaire) REER collectif avec participation de l'employeur equivalente a 4% du salaire PAE Telemedecine 12 jours feries et 8 jours conges personnels/maladie Allocation cellulaire Ambiance de travail conviviale et collegues passionne.e.s Projets culturels stimulants et uniques * Un Club social super motive !