Job Description

R\xc3\xa9sum\xc3\xa9 du poste

Le Chef, Relations externes, recense et communique les changements en cours apport\xc3\xa9s aux politiques sur les soins de sant\xc3\xa9 (publiques et priv\xc3\xa9es) et soutient l\xe2\x80\x99engagement de l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe canadienne aupr\xc3\xa8s des principales parties prenantes.

Responsabilit\xc3\xa9s

\xef\x82\xb7 \xc3\x89laborer et ex\xc3\xa9cuter les plans de mobilisation des intervenants en lien avec la strat\xc3\xa9gie globale de mobilisation des intervenants. Il s\xe2\x80\x99agit d\xe2\x80\x99un poste sur le terrain qui repose sur des r\xc3\xa9unions virtuelles et en personne avec les principaux intervenants
\xef\x82\xb7 Soutenir le Directeur associ\xc3\xa9, Relations externes \xc3\xa0 toutes les \xc3\xa9tapes des initiatives de mobilisation des intervenants, y compris aupr\xc3\xa8s des organisations de patients et de soignants, des professionnels de la sant\xc3\xa9 et des intervenants gouvernementaux
\xef\x82\xb7 Collaborer \xc3\xa9troitement avec le gestionnaire de l\xe2\x80\x99acc\xc3\xa8s aux march\xc3\xa9s \xe2\x80\x93 Payeurs priv\xc3\xa9s pour aider OCP \xc3\xa0 \xc3\xa9tablir et \xc3\xa0 maintenir de solides relations de travail avec les principaux intervenants du secteur priv\xc3\xa9
\xef\x82\xb7 D\xc3\xa9terminer de fa\xc3\xa7on proactive les changements \xc3\xa9mergents de la politique gouvernementale en mati\xc3\xa8re de sant\xc3\xa9 et les initiatives de limitation des co\xc3\xbbts sur le march\xc3\xa9 et tenir l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe canadienne inform\xc3\xa9e
\xef\x82\xb7 Soutenir le processus de consultation des intervenants du processus d\xe2\x80\x99\xc3\xa9valuation des technologies de la sant\xc3\xa9 et, au besoin, les payeurs priv\xc3\xa9s
\xef\x82\xb7 Collaborer avec l\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe interfonctionnelle canadienne et, au besoin, les \xc3\xa9quipes mondiales pour soutenir les plans canadiens tout au long du cycle de vie du produit
\xef\x82\xb7 D\xc3\xa9clarer les renseignements sur l\xe2\x80\x99innocuit\xc3\xa9, les plaintes sur la qualit\xc3\xa9 du produit et les commentaires de la client\xc3\xa8le conform\xc3\xa9ment \xc3\xa0 la formation sur les proc\xc3\xa9dures en vigueur

Qualification et comp\xc3\xa9tences cl\xc3\xa9s

\xef\x82\xb7 Baccalaur\xc3\xa9at en sciences, en pharmacie ou en droit
\xef\x82\xb7 De 3 \xc3\xa0 5 ans d\xe2\x80\x99exp\xc3\xa9rience dans l\xe2\x80\x99industrie pharmaceutique dans un poste ayant trait aux relations externes ou \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99acc\xc3\xa8s au march\xc3\xa9
\xef\x82\xb7 Exp\xc3\xa9rience et succ\xc3\xa8s en mati\xc3\xa8re de campagnes pour la d\xc3\xa9fense des droits des parties prenantes
\xef\x82\xb7 Connaissance pratique du remboursement des m\xc3\xa9dicaments
\xef\x82\xb7 Aptitudes \xc3\xa9prouv\xc3\xa9es pour l\xe2\x80\x99analyse commerciale et compr\xc3\xa9hension des objectifs et processus d\xe2\x80\x99affaires
\xef\x82\xb7 Analyse des renseignements sur la concurrence et adaptation cons\xc3\xa9quente des plans
\xef\x82\xb7 Relations \xc3\xa9tablies avec les principaux intervenants externes de partout au Canada, un atout
\xef\x82\xb7 Connaissance des leaders politiques actuels et des tendances en mati\xc3\xa8re de politique gouvernementale dans le domaine de la sant\xc3\xa9
\xef\x82\xb7 Exp\xc3\xa9rience ant\xc3\xa9rieure au sein de comit\xc3\xa9s de MNC, un atout appr\xc3\xa9ciable
\xef\x82\xb7 Exp\xc3\xa9rience dans les domaines th\xc3\xa9rapeutiques du SNC-sant\xc3\xa9 mentale, de la n\xc3\xa9phrologie et de la m\xc3\xa9decine num\xc3\xa9rique, un atout
\xef\x82\xb7 Orientation vers les r\xc3\xa9sultats, capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 incarner les valeurs d\xe2\x80\x99Otsuka telles que le professionnalisme, l\xe2\x80\x99int\xc3\xa9grit\xc3\xa9, la qualit\xc3\xa9 et le respect en milieu de travail
\xef\x82\xb7 \xc3\x89quilibre entre l\xe2\x80\x99autonomie et un solide esprit d\xe2\x80\x99\xc3\xa9quipe
\xef\x82\xb7 Aptitudes pour la cr\xc3\xa9ation de budgets et la gestion des d\xc3\xa9penses dans le respect des cibles \xc3\xa9tablies
\xef\x82\xb7 Solides aptitudes pour la communication \xc3\xa9crite et orale, ainsi que pour les pr\xc3\xa9sentations
\xef\x82\xb7 Capacit\xc3\xa9 de saisir les possibilit\xc3\xa9s d\xe2\x80\x99exercer son leadership et de se faire un point d\xe2\x80\x99honneur d\xe2\x80\x99atteindre ses objectifs
\xef\x82\xb7 Cr\xc3\xa9ativit\xc3\xa9 et flexibilit\xc3\xa9
\xef\x82\xb7 Disposition \xc3\xa0 voyager \xc3\xa0 l\xe2\x80\x99ext\xc3\xa9rieur (temps de voyage approximatif \xc3\xa0 20%)

T\xc3\xa2ches de supervision
Aucune relation de supervision

Summary of Purpose:

The External Relations Manager is responsible for the identification and communication of emerging health policy changes (public and private) and for supporting the Canadian team\xe2\x80\x99s engagement with key stakeholders.

Responsibilities:

\xef\x82\xb7 Develops and successful deliver stakeholder engagement plans in support of the overarching stakeholder engagement strategy. This is a Field based role that relies on both virtual and in-person meetings with key stakeholders
\xef\x82\xb7 Supports the Associate Director, External relations throughout all phases of stakeholder engagement initiatives including with Patient and Caregiver Organizations, HCPs, and Government Stakeholders
\xef\x82\xb7 Works closely with the Market Access Manager \xe2\x80\x93 Private Payors to help OCPI establish and maintain strong working relationships with key Private Payor stakeholders
\xef\x82\xb7 Proactively identifies emerging government health policy changes and cost containment initiatives in the marketplace. Keeps the Canadian team up to date
\xef\x82\xb7 Supports the stakeholder input process for HTA and, as needed, Private Payors
\xef\x82\xb7 Works with the Canadian cross-functional team and, as necessary, Global teams to support Canadian plans over the course of the product lifecycle
\xef\x82\xb7 Reporting Safety Information, Product Quality Complaint and Customer Feedback as per training on current procedures

Qualifications and Key Competencies:

\xef\x82\xb7 Bachelor\xe2\x80\x99s Degree in Science, Pharmacy or Law
\xef\x82\xb7 3-5 years of experience within the pharmaceutical industry in an external relations or market access capacity
\xef\x82\xb7 Experience and success with stakeholder advocacy campaigns
\xef\x82\xb7 Working knowledge of Canadian reimbursement pathways is an asset
\xef\x82\xb7 Strong business analytics skills, understanding of commercial objectives and processes
\xef\x82\xb7 Analysis of competitive intelligence and adapting plans accordingly
\xef\x82\xb7 Current relationships with key external stakeholders across Canada is an asset
\xef\x82\xb7 Awareness of current political leadership and government health policy trends
\xef\x82\xb7 Past service on related IMC committees would be a valued asset
\xef\x82\xb7 CNS-Mental Health, Nephrology, Digital Medicine experience would be valued
\xef\x82\xb7 Results driven while modeling Otsuka values of professionalism, integrity, quality and respect in the work environment
\xef\x82\xb7 Must balance independence and being a dedicated team player
\xef\x82\xb7 Can budget and manage expenses to planned targets
\xef\x82\xb7 Strong written, verbal and presentation skills
\xef\x82\xb7 Embraces leadership opportunities and takes great pride in delivering and exceeding planned objectives
\xef\x82\xb7 Is creative and flexible
\xef\x82\xb7 Travel required (approx. 20%)

Supervision of Others:
No formal supervisory relationship

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