Chef D'unite De Soins Infirmiers Bloc Perioperatoire Et Unite De Soins Post Anesthesique (1 An)

Montreal, QC, Canada

Job Description


Job Number:

J0423-1720

Job Title:

Chef d\'unit\xc3\xa9 de soins infirmiers - Bloc p\xc3\xa9riop\xc3\xa9ratoire et unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sique (1 an)

Organisation:

MUHC

Work Location:

HOPITAL GENERAL DE MONTREAL

Posting Date:

April 27, 2023

Job Category:

Management

Job Type:

Temporary full time

Salary:

$87,137.00 - $113,278.00 /Year

Shift:

Day

Open Positions:

1

Le Centre universitaire de sant\xc3\xa9 McGill (CUSM) figure parmi les meilleurs centres hospitaliers universitaires offrant des soins tertiaires et quaternaires (complexes). Fort du leadership m\xc3\xa9dical de ses h\xc3\xb4pitaux fondateurs, le CUSM offre des soins multidisciplinaires, d\'une qualit\xc3\xa9 exceptionnelle, centr\xc3\xa9s sur les besoins du patient et dans un environnement bilingue. Affili\xc3\xa9 \xc3\xa0 la Facult\xc3\xa9 de m\xc3\xa9decine de l\'Universit\xc3\xa9 McGill, le CUSM contribue \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9volution de la m\xc3\xa9decine p\xc3\xa9diatrique et adulte en attirant des sommit\xc3\xa9s cliniques et scientifiques du monde entier, en \xc3\xa9valuant les technologies m\xc3\xa9dicales de pointe et en formant les professionnels de la sant\xc3\xa9 de demain.Le CUSM est un p\xc3\xb4le principal de d\xc3\xa9veloppement et de transfert de connaissances par ses activit\xc3\xa9s int\xc3\xa9gr\xc3\xa9es de soins, d\'enseignement, de recherche, d\'\xc3\xa9valuation des technologies et des modes d\'intervention en sant\xc3\xa9, ainsi que de qualit\xc3\xa9 et d\'exp\xc3\xa9rience patient.Le Centre universitaire de sant\xc3\xa9 McGill (CUSM), c\'est environ 10 100 employ\xc3\xa9s, pr\xc3\xa8s de 1 587 m\xc3\xa9decins, dentistes et pharmaciens, 2 100 chercheurs, investigateurs et membres du centre de recherche, 2 200 b\xc3\xa9n\xc3\xa9voles et plus de 1 200 \xc3\xa9tudiants gradu\xc3\xa9s et post-gradu\xc3\xa9s.En collaboration avec ses partenaires, le CUSM b\xc3\xa2tit un meilleur avenir pour les patients et leurs familles, pour les employ\xc3\xa9s, professionnels, chercheurs et \xc3\xa9tudiants, pour la collectivit\xc3\xa9, et surtout, pour la vie.

Description du poste

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

Sous la direction de la coordinatrice des services p\xc3\xa9ri-op\xc3\xa9ratoires et du directeur des services perip\xc3\xa9ratoires et imagerie, et en collaboration \xc3\xa9troite avec le directeur m\xc3\xa9dical des services p\xc3\xa9ri-op\xc3\xa9ratoire, le titulaire* du poste est responsable de la planification, la coordination, la gestion et le contr\xc3\xb4le des activit\xc3\xa9s quotidiennes relatives aux services p\xc3\xa9ri-op\xc3\xa9ratoires du bloc op\xc3\xa9ratoire, de l\'unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sie et de l\'unit\xc3\xa9 de radiologie interventionnelle,

Il assure une gestion efficace et efficiente des ressources humaines, financi\xc3\xa8res, mat\xc3\xa9rielles et informationnelles de ces services. Il contribue \xc3\xa0 la d\xc3\xa9finition d\'un mod\xc3\xa8le organisationnel innovateur et d\'excellence et participe \xc3\xa0 la mise en place d\'une structure organisationnelle et fonctionnelle optimale. Il s\'assure de l\'int\xc3\xa9gration progressive des activit\xc3\xa9s des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 ainsi que de l\'harmonisation des pratiques cliniques et administratives. Il est responsable du d\xc3\xa9veloppement d\'un plan op\xc3\xa9rationnel afin d\'assurer un service de qualit\xc3\xa9 dans les services sous sa responsabilit\xc3\xa9.

Il voit aussi \xc3\xa0 promouvoir et \xc3\xa0 maintenir une pratique professionnelle de haut niveau au sein des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 et initie un syst\xc3\xa8me de mesure pour \xc3\xa9valuer, garantir et am\xc3\xa9liorer la qualit\xc3\xa9 des soins et des services offerts. Il est second\xc3\xa9 dans ses t\xc3\xa2ches par 3 assistants-chefs au niveau du bloc op\xc3\xa9ratoire et 1 assistant-chef au niveau de l\'unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sie.

RESPONSABILIT\xc3\x89S PRINCIPALES

A - Assure la coordination et la gestion de l\'ensemble des services du bloc op\xc3\xa9ratoire, de l\'unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sie et de l\'unit\xc3\xa9 de radiologie interventionnelle, ainsi que du personnel administratif de ces services en conformit\xc3\xa9 avec la mission, les objectifs et les priorit\xc3\xa9s du CUSM. Dans ce cadre, il assure une gestion efficiente des ressources humaines, financi\xc3\xa8res, mat\xc3\xa9rielles et informationnelles des services sous sa responsabilit\xc3\xa9. Il est aussi responsable de la qualit\xc3\xa9 des services dans la prestation de soins aux patients et participe au d\xc3\xa9veloppement, \xc3\xa0 la mise en \xc5\x93uvre, et au suivi des activit\xc3\xa9s et besoins quotidiens. Le titulaire assure le tout dans le respect de la gestion budg\xc3\xa9taire et de l\'assurance de la qualit\xc3\xa9.

B - Conform\xc3\xa9ment avec la vision du CUSM et aux attentes \xc3\xa9nonc\xc3\xa9es par le MSSS, il est responsable du respect des normes et de l\'\xc3\xa9volution op\xc3\xa9rationnelle, professionnelle et technologique du bloc op\xc3\xa9ratoire, de l\'unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sie et de l\'unit\xc3\xa9 de radiologie interventionnelle. Il organise et coordonne divers comit\xc3\xa9s, participe et agit comme une ressource dans les groupes de travail, les r\xc3\xa9unions et les comit\xc3\xa9s dans l\'\xc3\xa9laboration de rapports financiers, des politiques de gestion, des examens d\'assurance qualit\xc3\xa9 et le budget de fonctionnement. De plus, il recueille et compile des statistiques et produit des rapports.

C - Collabore \xc3\xa9troitement avec son coll\xc3\xa8gue responsable de la gestion des listes d\'attentes au niveau SIMASS et GESTRED pour les validations des attentes et de reddition de compte ainsi qu\'avec l\'\xc3\xa9quipe d\'infrastructure et de gestion des syst\xc3\xa8mes informationnels.

RESPONSABILIT\xc3\x89S DE GESTION G\xc3\x89N\xc3\x89RALES

  • Contribue \xc3\xa0 la d\xc3\xa9finition et \xc3\xa0 l\'actualisation de la philosophie de gestion et des valeurs de l\'\xc3\xa9tablissement.
  • Contribue \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration, \xc3\xa0 la r\xc3\xa9alisation et \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9valuation des orientations globales, des objectifs, des priorit\xc3\xa9s et des strat\xc3\xa9gies de l\'\xc3\xa9tablissement et ceci en lien avec la mission des services periop\xc3\xa9ratoires et imagerie et des services p\xc3\xa9ri-op\xc3\xa9ratoires.
  • Collabore \xc3\xa0 la d\xc3\xa9termination du plan d\'organisation, \xc3\xa0 la pr\xc3\xa9paration des budgets de sa direction et \xc3\xa0 l\'application des programmes de l\'\xc3\xa9tablissement dans les services sous sa responsabilit\xc3\xa9.
  • Contribue \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration, \xc3\xa0 l\'application et \xc3\xa0 la mise \xc3\xa0 jour des normes, des syst\xc3\xa8mes, des politiques de gestion ainsi que des programmes et services sous sa responsabilit\xc3\xa9 dans le respect des obligations l\xc3\xa9gales et administratives.
  • Assume l\'imputabilit\xc3\xa9 de la gestion des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 et en d\xc3\xa9finit le r\xc3\xb4le, les objectifs et les priorit\xc3\xa9s.
  • Assure l\'\xc3\xa9valuation, l\'\xc3\xa9laboration, l\'implantation, le d\xc3\xa9veloppement et la mise \xc3\xa0 jour du syst\xc3\xa8me d\'information de gestion dans les services sous sa responsabilit\xc3\xa9.
  • D\xc3\xa9termine les r\xc3\xa8gles et proc\xc3\xa9dures de fonctionnement des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 et en assure leur application.
  • En collaboration avec toutes les parties prenantes (chefs des d\xc3\xa9partements, gestionnaires des services ambulatoires, chefs d\'unit\xc3\xa9 de soins infirmiers p\xc3\xa9ri-op\xc3\xa9ratoires et autres chefs d\'unit\xc3\xa9s de soins infirmiers, etc.) concern\xc3\xa9es, \xc3\xa9value et adapte la quantit\xc3\xa9 et la qualit\xc3\xa9 des services offerts dans les services sous sa responsabilit\xc3\xa9 en tenant compte de l\'analyse des besoins et des ressources disponibles, dans le but d\'am\xc3\xa9liorer les services rendus par l\'\xc3\xa9tablissement, soumet des recommandations aux personnes concern\xc3\xa9es.
RESPONSABILIT\xc3\x89S DE GESTION SP\xc3\x89CIFIQUES
  • Assure aux usagers adultes la dispensation des services pr\xc3\xa9op\xc3\xa9ratoires et de radiologie interventionnelle ainsi que la qualit\xc3\xa9 des services administratifs, ceci afin de faciliter le service, le diagnostic et la th\xc3\xa9rapie ainsi que de contribuer \xc3\xa0 l\'am\xc3\xa9lioration de leur \xc3\xa9tat de sant\xc3\xa9.
  • Assure l\'int\xc3\xa9gration des activit\xc3\xa9s des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 ainsi que l\'harmonisation des pratiques sur les sites adultes.
  • S\'assure de la promotion et du maintien d\'une pratique administrative et professionnelle de haut niveau.
  • Proc\xc3\xa8de \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9laboration, \xc3\xa0 la mise en application et au suivi d\'un plan op\xc3\xa9rationnel conforme \xc3\xa0 la vision, aux orientations et aux objectifs du CUSM et de la direction pour l\'ensemble des services sous sa responsabilit\xc3\xa9.
  • Participe, et assure l\'implication de son personnel et vise la concertation avec les partenaires internes et externes \xc3\xa0 l\'organisation lors de la r\xc3\xa9alisation des travaux de planification, de conception et d\'implantation des services sous sa responsabilit\xc3\xa9 dans un site unifi\xc3\xa9.
  • Participe au d\xc3\xa9veloppement et \xc3\xa0 la mise en application d\'un programme d\'\xc3\xa9valuation et d\'am\xc3\xa9lioration de la qualit\xc3\xa9 et de la performance dans sa direction, d\xc3\xa9finit les indicateurs de performance appropri\xc3\xa9s \xc3\xa0 ses secteurs, en assure la gestion, la diffusion et le suivi.
  • Fournit l\'expertise, est \xc3\xa0 l\'aff\xc3\xbbt de nouvelles fa\xc3\xa7ons de faire en vue d\'une modernisation des services sous sa responsabilit\xc3\xa9.
Site web de l\'organisation

www.cusm.ca

\xc3\x89ducation/Exp\xc3\xa9rience
  • Baccalaur\xc3\xa9at en sciences infirmi\xc3\xa8res;
  • Une formation de deuxi\xc3\xa8me cycle en administration repr\xc3\xa9sente un atout;
  • Un minimum de cinq (5) ann\xc3\xa9es d\'exp\xc3\xa9rience clinique dans un bloc op\xc3\xa9ratoire d\'un centre hospitalier dont trois (3) ann\xc3\xa9es dans un poste de gestion et /ou une exp\xc3\xa9rience de coordination d\'activit\xc3\xa9s;
  • Exp\xc3\xa9rience de gestion multisectorielle, un atout;
  • Une bonne connaissance des syst\xc3\xa8mes de gestion de l\'information du bloc op\xc3\xa9ratoire, de l\'unit\xc3\xa9 de soins post-anesth\xc3\xa9sie et de l\'unit\xc3\xa9 de radiologie interventionnelle;
  • Excellente connaissance des logiciels informatiques: Word, Excel, Access, PowerPoint;
  • Exp\xc3\xa9rience avec les r\xc3\xa9unions de coordination;
  • Connaissances budg\xc3\xa9taires et comptables.
Comp\xc3\xa9tences requises
  • Innovateur et ax\xc3\xa9 sur l\'action;
  • Reconnu pour son leadeurship mobilisateur qui se traduit en encourageant la participation de ses employ\xc3\xa9s et en suscitant leur enthousiasme et leur engagement;
  • Dot\xc3\xa9 d\'un esprit de synth\xc3\xa8se et d\'analyse;
  • Fait preuve d\'un sens d\xc3\xa9velopp\xc3\xa9 de l\'organisation et de la capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 g\xc3\xa9rer efficacement le changement ainsi que les probl\xc3\xa8mes d\'ordre organisationnel, op\xc3\xa9rationnel et humain;
  • Solides comp\xc3\xa9tences en communication verbale et \xc3\xa9crit;
  • Excellentes comp\xc3\xa9tences organisationnelles et interpersonnelles;
  • Initiative avec une capacit\xc3\xa9 \xc3\xa0 mobiliser;
  • Excellent fran\xc3\xa7ais et anglais, parl\xc3\xa9 et \xc3\xa9crit.
Information additionnelle
  • Poste temporaire (int\xc3\xa9rim) \xc3\xa0 temps complet, salaire bas\xc3\xa9 sur 35 heures par semaine
  • Heures flexibles
  • D\xc3\xa9placements entre les sites du CUSM pour assister \xc3\xa0 des r\xc3\xa9unions, des comit\xc3\xa9s, rencontres avec des employ\xc3\xa9s, etc.
  • Environnement complexe
Affichage pour une dur\xc3\xa9e de 10 jours.
P\xc3\xa9riode d\'affichage: Du 27 avril au 7 mai 2023
Date entrevue: 16 mai 2023

Classe salariale : 39
MIN : 87 137$
MAX : 113 278$

Service Acquisition des talents CUSM
https://cusm.ca/carrieres/perspectives-demploi

Les candidats devront nous faire parvenir leur curriculum vitae avant la date d\'\xc3\xa9ch\xc3\xa9ance de l\'affichage.

*Le genre masculin est utilis\xc3\xa9 sans discrimination et dans le seul but d\'all\xc3\xa9ger le texte.

Programme d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 en emploi

Le CUSM applique un programme d\'acc\xc3\xa8s \xc3\xa0 l\'\xc3\xa9galit\xc3\xa9 en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorit\xc3\xa9s visibles, les minorit\xc3\xa9s ethniques et les personnes handicap\xc3\xa9es \xc3\xa0 pr\xc3\xa9senter leur candidature. Des mesures d\'adaptation peuvent \xc3\xaatre offertes aux personnes handicap\xc3\xa9es qui en font la demande en fonction de leurs besoins.

McGill University Health Centre

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Job Detail

  • Job Id
    JD2172291
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    $87137 - 113278 per year
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Montreal, QC, Canada
  • Education
    Not mentioned