Chef De Pratique Nationale – Immobilier (canada)

Montréal, QC, CA, Canada

Job Description

l'introduction



Bienvenue chez Gallagher - un leader mondial des services d'assurance, de gestion des risques et de conseil. Avec une equipe croissante de plus de 50 000 professionnels dans le monde, nous permettons aux entreprises, aux communautes et aux individus de prosperer. Chez Gallagher, vous pouvez batir une carriere que ce soit au sein de notre division de courtage, de notre division de conseils en avantages sociaux et ressources humaines ou de notre equipe corporative. Decouvrez The Gallagher Way, une culture alimentee par des valeurs partagees et une passion collective pour l'excellence. Rejoignez l'une de nos equipes dynamiques, ou vous jouerez un role central dans l'elaboration de l'avenir de Gallagher et l'ouverture d'opportunites sans precedent pour les clients et pour vous-meme.

Nous pensons que chaque candidat apporte quelque chose de special a la table, y compris vous ! Ainsi, meme si vous sentez que vous etes proche mais que vous ne correspondez pas exactement, nous vous encourageons a postuler.



Apercu



En tant que chef de pratique nationale - Immobilier, vous montrerez l'exemple dans la croissance du portefeuille immobilier de Gallagher a l'echelle nationale. En collaboration avec une equipe composee d'autres chefs de file de l'industrie, vous collaborerez avec les producteurs et les equipes de gestion de comptes pour assurer la satisfaction des clients et l'attraction des clients potentiels. Vous gererez les objectifs personnels et collectifs, y compris, mais sans s'y limiter, la croissance d'un volume d'affaires, la gestion des relations cles, le rassemblement des informations sur le marche et la decouverte des besoins non satisfaits du marche a travers le pays.

Relevant du vice-president principal, Ventes et pratiques nationales, le titulaire du poste sera principalement responsable d'assurer la croissance des activites immobilieres de Gallagher et d'accompagner une myriade de producteurs partout au Canada dans leur propre croissance et celle de notre entreprise globale.

Environnement de travail : Hybride (Agile)

- Chez Gallagher, nous profitons des avantages du travail a distance tout en collaborant et en interagissant les uns avec les autres au bureau.



Comment vous aurez un impact



Aider les presidents de secteurs a developper leur expertise en immobilier a l'echelle nationale et regionale afin de soutenir une philosophie de vente, de croissance et de fidelisation dediee. Collaborer avec les chefs de file du commerce de detail et de gros de l'immobilier aux Etats-Unis et au Royaume-Uni afin d'elaborer une approche unifiee ciblant les besoins des clients canadiens. Examiner les pratiques commerciales dans chaque bureau et collaborer avec les presidents de secteurs pour elaborer des normes nationales du point de vue de l'immobilier. Collaborer avec les chefs des ventes et le chef national des pratiques pour creer des strategies de croissance et d'augmentation de la penetration du marche a l'echelle nationale. Rencontrer regulierement de grands clients et clients potentiels et perfectionner des competences pour etre en mesure de leur expliquer clairement la couverture. Mise en place de politiques immobilieres importantes/sophistiquees (dans tous les secteurs). Mener des exercices d'analyse comparative et d'apercu des politiques au nom du client. Elaborer des libelles complets de politiques immobilieres, des ebauches d'avenants, etc. au besoin. Expliquer les differences entre les formes, les avantages et les inconvenients de choisir un ensemble de termes plutot qu'un autre. Soutien aux demandes de propositions importantes ou les renouvellements de clients en dehors de votre propre portefeuille afin de remplir un mandat national de chef de pratique. Mener des appels trimestriels a l'intention des chefs de pratique pour informer les collegues sur les conditions du marche ou les competences a partir desquelles vendre dans l'industrie. Preparer des documents de strategie de renouvellement professionnel et des propositions aux clients. Etre visible dans tous les bureaux de Gallagher, repondre aux questions et creer des occasions dans chaque emplacement. Etablir des relations dans les bureaux et etre le premier point de contact pour les demandes de renseignements sur l'immobilier, ce qui consiste notamment a tisser une relation de travail avec les ressources mondiales et les pairs. Etablir de solides relations sur le marche avec les principaux assureurs de Gallagher dans le secteur de l'immobilier, tant a l'echelle nationale qu'internationale. Creer, organiser et mettre a jour les listes de clients et les donnees pertinentes en utilisant les systemes de gestion des courtiers de Gallagher ainsi que Salesforce. Offrir des occasions de formation aux employes dans l'ensemble du reseau Gallagher. Preparer et faire des presentations de haute qualite a l'intention des clients. Aider a la creation et a la distribution d'un leadership, de webinaires, de livres blancs et de documents de marketing axes sur l'immobilier.

Competences et experiences cles


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Comprehension approfondie de l'industrie immobiliere et des besoins en assurance et en gestion des risques au Canada. Capacite de verifier, de comparer et d'evaluer les exigences en matiere de couverture afin de concevoir des solutions de premier plan Solide desir d'innover en matiere d'experience client Solides aptitudes en leadership et en mentorat afin de guider et de former une equipe hautement performante. Capacite d'etablir des relations internes avec les partenaires (presidents regionaux, presidents de secteurs, chefs de pratique nationaux et producteurs) Solide capacite de collaborer avec les equipes de marketing, de ventes nationales, de reclamations et autres equipes de soutien Entregent exceptionnel, approche entrepreneuriale, pensee creative et resolution de problemes avec un niveau eleve d'orientation en matiere de service a la clientele



Au propos de vous



Diplome d'etudes secondaires requis, diplome collegial ou universitaire de preference. Plus de 10 ans d'experience en placement immobilier specialise, en courtage ou en pratique, permis de courtier requis (peut etre obtenu), permis dans plusieurs provinces hautement appreciees. Experience eprouvee en direction d'equipes et en stimulation de la croissance de l'entreprise dans un role de direction ou de haute direction sera consideree comme un atout. La connaissance technique de la souscription a l'echelle nationale et internationale dans un role de courtage est tres appreciee. CAAC, PAA, CIM ou d'autres certifications/designations pertinentes fortement preferees Orientation vers les resultats et l'action, motivation personnelle et orientation client Solides aptitudes en communication verbale et ecrite liee aux affaires. Bilinguisme un atout Solides aptitudes en presentation en direct et sur le Web Competences efficaces en matiere d'organisation et de gestion du temps



Remuneration et avantages sociaux



On top of a competitive salary, great teams and exciting career opportunities, we also offer a wide range of benefits.


Below are the

minimum core benefits

you'll get, depending on your job level these benefits may improve:

Flexible medical & dental coverage to meet your household's needs Life, Dependent Life and AD & D Insurance options Retirement savings including RRSP including a company match, TFSA, pension and more Employee Stock Purchase Plan

Other benefits include:



Educational expense reimbursement Employee assistance programs Discounted gym membership (GoodLife Fitness) Opportunity for flexible work arrangements Paid sick days & personal days Employee education recognition program Employee referral bonus program

We value inclusion and diversity




Inclusion and diversity (I&D) is a core part of our business, and it's embedded into the fabric of our organization. For more than 95 years, Gallagher has led with a commitment to sustainability and to support the communities where we live and work.


Gallagher embraces our employees' diverse identities, experiences and talents, allowing us to better serve our clients and communities. We see inclusion as a conscious commitment and diversity as a vital strength. By embracing diversity in all its forms, we live out The Gallagher Way to its fullest.


We are an equal opportunity employer which values diversity in the workplace and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Gallagher believes that all persons are entitled to equal employment opportunity and prohibits any form of discrimination by its managers, employees, vendors or customers based on race, color, religion, creed, gender (including pregnancy status), sexual orientation, gender identity (which includes transgender and other gender non-conforming individuals), gender expression, hair expression, marital status, parental status, age, national origin, ancestry, disability, medical condition, genetic information, veteran or military status, citizenship status, or any other characteristic protected (herein referred to as "protected characteristics") by applicable federal, state, or local laws.


Equal employment opportunity will be extended in all aspects of the employer-employee relationship, including, but not limited to, recruitment, hiring, training, promotion, transfer, demotion, compensation, benefits, layoff, and termination. In addition, Gallagher will make reasonable accommodations to known physical or mental limitations of an otherwise qualified person with a disability, unless the accommodation would impose an undue hardship on the operation of our business.

Beware of fraud agents! do not pay money to get a job

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Job Detail

  • Job Id
    JD2868372
  • Industry
    Not mentioned
  • Total Positions
    1
  • Job Type:
    Full Time
  • Salary:
    Not mentioned
  • Employment Status
    Permanent
  • Job Location
    Montréal, QC, CA, Canada
  • Education
    Not mentioned