Job Description

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des reseaux de calibre mondial, d'elaborer des services novateurs et de creer du contenu pour des medias multiplateformes : on transforme la faaon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

Si vous ates prat a donner corps a des idees innovatrices et a vous joindre a une entreprise qui encourage, le developpement professionnel et le bien-atre de ses employes, l'equipe Bell est faite pour vous.

L'equipe Bell Media produit et diffuse le meilleur contenu canadien et etranger sur ses plateformes de medias numeriques, de television, de radio et de publicite exterieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotes d'esprit d'equipe qui sont desireux de donner encore plus de visibilite a quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matiare de divertissement.

Date d'affichage : Le 14 octobre 2022

Date limite : Le 24 octobre 2022

Poste : Assistant a la programmation, Chaanes specialisees en divertissement, Bell Media

Lieu de travail : 299 Queen Street West

Salaire : Unifor 723 - Groupe B, selon les competences et l'experience

Horaire de travail :40 heures par semaine; heures supplementaires au besoin

Responsabilites :

Le groupe Normes et pratiques est a la recherche d'un passionne de la television qui a une vaste connaissance du domaine et un grand sens de l'organisation pour se joindre a son equipe Programmation. Le rale de l'assistant a la programmation est d'assurer la conformite aux exigences du Conseil de la radiodiffusion et des telecommunications canadiennes (CRTC) des dispositions de la licence de notre programmation des chaanes specialisees en divertissement.

• Surveiller les grilles de programmation afin de s'assurer que CTV Drama, CTV Sci-Fi, Much, MTV et les autres chaanes specialisees de divertissement sont conformes aux dispositions de leur licence. Les dispositions de la licence incluent le contenu canadien et la videodescription.
• Preparer des rapports trimestriels et les distribuer au groupe Affaires juridiques et reglementaires de Bell Media.
• Assurer la liaison avec les equipes Affaires commerciales et Acquisitions en vue d'obtenir des lettres de certification de contenu canadien a des fins de conformite au programme.
• Preparer et distribuer des rapports, comme le rapport sur la diversite, le rapport destine au Fonds des medias du Canada et les rapports annuels destines au CRTC.
• S'acquitter des autres taches qui lui sont confiees

Competences :

• Trois a cinq annees d'experience dans le domaine des affaires reglementaires et de la conformite, ou une connaissance approfondie des conditions de licence du CRTC.
• Diplame d'etudes postsecondaires, diplame dans le domaine de la television, des medias ou dans un domaine pertinent, ou combinaison equivalente de formation et d'experience
• Bonne connaissance d'Excel et aisance pour travailler avec des chiffres
• Excellent sens de l'organisation et souci du detail
• Grande maatrise des programmes Microsoft Office (c.-a-d. Excel et Word)
• Capacite de bien travailler sous pression; excellentes aptitudes pour la gestion du temps; autonomie; capacite d'executer plusieurs taches a la fois et de respecter les delais prescrits
• Excellentes aptitudes pour la communication verbale et ecrite

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance ade'quate du francIais est requise pour les postes offerts au Quebec. Le generique masculin est utilise sans discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte.

Renseignements supplementaires :

Type de poste : Employe syndique
Statut du poste : Employe permanent - temps plein
Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto
Profil de travail flexible : Travail mobile
Date limite pour postuler : 2022-10-24

Tous les membres de l'equipe doivent resider au Canada et se trouver a une distance raisonnable de leur lieu de travail principal de Bell afin de pouvoir se rendre au bureau au besoin, que la visite soit planifiee ou non.

Afin que votre candidature soit prise en consideration pour ce rale, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptees.

Chez Bell, nous n'acceptons pas seulement la difference, nous la celebrons. Nous nous engageons a creer un milieu de travail inclusif, equitable et accessible, oa tous les membres du personnel se sentent valorises, respectes et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapees a soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part a toutes les etapes du processus de selection. Pour faire une demande en toute confidentialite, envoyez un courriel directement a votre recruteur ou a l'adresse afin qu'il soit possible de prendre les dispositions necessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d'accessibilite aux emplois chez Bell, ecrivez a notre equipe Diversite et inclusion a l'adresse .

etabli : Canada, ON, Toronto

Bell, l'un des