Job Description

Aventurez-vous hors de l'ordinaire - TMX Carrieres
Les societes membres du Groupe TMX comprennent de grandes bourses mondiales comme la Bourse de Toronto et la Bourse de Montreal, ainsi qu'un bon nombre d'organisations innovantes qui ameliorent les marches financiers.
Regroupes au sein d'une meme equipe, nous nouons des liens interfonctionnels et enjambons les barrieres sectorielles et geographiques, desireux de concretiser des occasions, de contribuer au progres et de participer a la croissance economique mondiale. Le fourmillement d'idees, la franche collaboration et le modele d'exploitation agile nous permettent de propulser des systemes nationaux essentiels, d'alimenter la formation de capital et l'innovation, ainsi que d'offrir une foule de possibilites aux entrepreneurs visionnaires, des produits innovants aux consommateurs et une riche carriere a notre personnel.

Ferez-vous le saut?
Apercu du Service
L'equipe des Services d'information est responsable d'obtenir, d'analyser et de gerer l'ensemble des renseignements sur les evenements de marche et le paiement de droits et privileges relatifs aux valeurs mobilieres admissibles a la CDS. Elle est egalement chargee de declarer toute information pertinente aux adherents et aux abonnes de la CDS aux fins de l'evaluation financiere et de la prise de mesures appropriees.
Dans le cadre de ce poste, vous aurez comme responsabilite de gerer et de communiquer avec efficience et efficacite les renseignements sur les droits et privileges et sur les evenements de marche obligatoires, tout en vous efforcant d'entretenir des relations efficaces et cordiales avec les intervenants externes et internes.
Principales responsabilitesAnalyser tous les renseignements sur les evenements de distribution de droits et privileges et les evenements de marche obligatoires afin de declarer l'information pertinente aux adherents et aux abonnes externes, de meme qu'aux divers services internes de la CDS. Consulter les emetteurs, les conseillers juridiques, les agents des transferts, les agents payeurs et The Depository Trust & Clearing Corporation (DTCC), si on le juge necessaire, pour valider l'information relative aux distributions de droits et privileges et aux evenements de marche obligatoires et preciser leur incidence fiscale ou juridique. Assurer en temps voulu l'exactitude des renseignements et du traitement des droits et privileges et des evenements de marche obligatoires au moyen de divers systemes et sites Web. Resumer et preparer les bulletins du service de depot, le cas echeant, qui presentent toute l'information pertinente aux fins de la distribution aux abonnes de la CDS en fonction de la norme de niveau de service etablie. Effectuer des recherches et repondre aux questions et demandes connexes avec tact, de maniere courtoise et professionnelle, dans un delai raisonnable, afin d'assurer la resolution de problemes et la satisfaction des clients. Faire preuve de jugement pour resoudre rapidement ou signaler a l'echelon superieur les problemes et les incoherences dans les delais prevus, et consigner clairement les cas et les exceptions pour consultation ulterieure. Revoir les procedures, les lignes directrices et les mesures de controle interne et recommander des changements, le cas echeant, pour assurer l'excellence operationnelle, l'attenuation du risque et la satisfaction de la clientele. Accomplir d'autres taches a l'occasion dans le but de faciliter la coordination et d'assurer une gestion efficace du Service.

ExigencesDetenir un diplome d'etudes postsecondaires en commerce, en administration des affaires ou en economie. Posseder trois ans d'experience pertinente dans le domaine des finances ou des valeurs mobilieres, plus precisement dans le secteur operationnel des droits et privileges ou des evenements de marche. Comprendre parfaitement les procedures relatives aux droits et privileges et aux evenements de marche et les activites du service de depot, y compris l'emission et l'annulation de titres ainsi que de l'interface de la DTC. Avoir des competences manifestes en analyse et en comptabilite afin de gerer des paiements de droits et privileges complexes et de realiser les processus relatifs aux evenements de marche. Faire preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacite a planifier et a etablir les priorites de differents projets et taches afin d'assurer le respect d'echeances strictes dans un milieu soumis a des contraintes de temps. Avoir le souci du detail, etre capable de s'adapter et de faire preuve de souplesse malgre les changements de situations qui peuvent avoir une incidence sur l'environnement de travail. Posseder d'excellentes habiletes pour la communication ecrite et verbale, rediger dans un style clair, concis et efficace et entretenir des relations cordiales avec les agences externes. Etre en mesure de reperer les risques et de formuler des recommandations pour les attenuer. Faire preuve de tact et de diplomatie en executant les taches et en traitant les preoccupations et les demandes des utilisateurs promptement et avec sensibilite. Avoir une connaissance intermediaire d'Excel et d'autres logiciels de bureau, notamment Word, PowerPoint, Google Workspace, etc. Etre en mesure de reperer les incoherences, de faire preuve de jugement et d'agir de facon decisive pour resoudre des problemes (ou les signaler a l'echelon superieur) qui pourraient nuire aux activites ou a la reputation de l'entreprise. Faire preuve d'un bon esprit d'equipe, d'honnetete et de respect au travail. Autonomie et capacite de travailler avec un minimum de supervision. Aimer travailler dans un environnement dynamique et diversifie.

AtoutsReussite du Cours sur le commerce des valeurs mobilieres au Canada. Maitrise du francais et de l'anglais (a l'oral et a l'ecrit), car ce poste exige d'interagir regulierement avec des partenaires et des parties prenantes dans les deux langues.

Nous vous proposons un marche...

Emballant - A l'affut de technologies emergentes et d'innovations, nous misons sur des projets audacieux comme la finance numerique pour faconner l'avenir des marches mondiaux. Prenez part au mouvement du marche tout en etant ancre dans la stabilite d'un parcours fructueux de pres de 200 ans.
Harmonieux - Presents dans certaines des villes les plus multiculturelles qui soient et engages dans une activite dynamique au rayonnement mondial, nous tirons parti de la taille et de la structure de notre groupe pour etablir des liens forts et un riche sentiment d'appartenance.
D'impact - Grace a nos talents qui influent au-dela de nos plateformes, nous alimentons les systemes essentiels a l'innovation, a la croissance et a l'avancement de l'economie mondiale. Par ailleurs, notre Equipe Impact formee de membres de notre personnel participe a des oeuvres de bienfaisance dans le cadre de notre strategie caritative.
Equilibre - Une culture d'entreprise axee sur la souplesse, l'equilibre et l'empathie des dirigeants permet d'optimiser le rendement de chacun et chacune et d'accroitre notre puissance collective. De plus, notre mode de travail hybride et essentiellement axe sur l'infonuagique, ainsi que notre genereux programme de vacances et de conges contribuent au mieux-etre global des membres du personnel!
Dynamisant - Les gens proactifs qui ont soif de realisations trouvent a TMX un milieu axe sur la croissance au travail et l'essor des activites.Veuillez noter que notre entreprise ne parraine actuellement aucune demande de permis de travail. Les personnes candidates doivent etre autorisees a travailler dans le pays ou ce poste est offert. Vous voulez enrichir votre carriere grace a un travail percutant, avec des dirigeants veritablement attentionnes en profitant de programmes et d'une souplesse hors pair, alors choisissez la #EquipeTMX ! Postulez maintenant.