Job Description

Titre d'emploi

Agent(e) de recherche - Championnats du monde Route UCI 2026 (poste temporaire 10 mois)

Organisation

Service des grands parcs, du Mont-Royal et des sports / Direction des sports / Division des sports et de l'activite physique

Destinataires

Employe(e)s de la ville et candidat(e)s externes

Type d'emploi a pourvoir

Emploi temporaire

Periode d'inscription

Du 29 octobre au 10 novembre 2025

Salaire

Echelle salariale (2023) : 59 834 $ a 100 222 $ | Groupe de traitement : 29-001E

L'echelle salariale sera mise a jour au renouvellement de la convention collective.

Avis de modification

Categorie d'emploi:

Professionnel general

Horaire:

35 h/semaine - possibilite de teletravail a certaines occasions

Adresse:

801 Rue Brennan

Ce processus vise a pourvoir 1 poste temporaire (en creation) pour une duree de 10 mois. La personne entrera en fonction en janvier 2026.

NOTRE OFFRE

Votre mandat

Vous assurez la coordination des communications citoyennes et des relations avec les parties prenantes principales (entreprises, institutions, organismes, population locale, etc.), en vue de favoriser l'adhesion au projet et de gerer les enjeux d'acceptabilite sociale de maniere a minimiser de facon proactive les nuisances associees a l'evenement. Vous coordonnez egalement le travail des deux agent(es) de liaison sur le terrain, deux mois avant le debut de l'evenement. De plus, vous :

participez a la mise en oeuvre du plan de communication citoyenne et collaborez a la production et a la diffusion des outils de communication; coordonnez les relations entre les clienteles cibles (commerces, institutions, industries, entreprises, associations de citoyen(nes) et parties prenantes externes); etablissez et maintenez les canaux de communication avec les clienteles cibles et les entites concernees de la Ville de Montreal en les informant de l'avancement de la realisation de l'evenement, des entraves susceptibles d'affecter les activites et de toute autre information pertinente; sensibilisez les different(es) intervenant(es) de la Ville, le promoteur et les partenaires sur les enjeux de l'evenement tels que l'acces aux usagers vulnerables, aux commerces, aux institutions, aux industries et entreprises a proximite des parcours ou des zones evenementielles; collaborez avec les comites Communication, Securite et Mobilite; effectuez des visites introductives (porte-a-porte), partagez de l'information et repondez aux questions des clienteles ciblees.

PROFIL RECHERCHE

Baccalaureat (ou l'equivalent academique) en administration, communication ou autre domaine pertinent 2 annees d'experience pertinente dans la planification et l'organisation d'evenements sportifs Bonne connaissance du milieu sportif et de l'evenementiel Connaissance de l'anglais parle et ecrit, un atout

NOS AVANTAGES

Des defis d'envergure Une carriere au service de la population montrealaise Une remuneration et des avantages concurrentiels La conciliation travail-vie personnelle La possibilite de faire progresser votre carriere

Soyez fiere ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la region metropolitaine et la plus importante metropole francophone en Amerique du Nord. La Ville de Montreal, c'est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour a l'essor de la Ville et a faire la difference pour la population et le bien public.

POSTULEZ MAINTENANT!

En postulant, je consens a ce que le Service des ressources humaines et des communications utilise mes donnees personnelles a des fins de recrutement et conformement a sa Politique de confidentialite.

Considerant la diversite comme une veritable richesse, la Ville de Montreal invite les femmes, les Autochtones, les minorites visibles, les minorites ethniques et les personnes handicapees a soumettre leur candidature.

Merci de vous identifier lors de la postulation.

Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez https://montreal.ca/carrieres. Pour toute autre question, ecrivez a dotation@montreal.ca en indiquant le numero de l'offre d'emploi en objet.
Les employes cols bleus de la Ville de Montreal peuvent se referer a l'Intranet pour plus d'informations concernant les

nouvelles

regles de convention collective en lien avec les differents types d'affichages.

Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d'inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons a suivre l'evolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

DIVERSITE, EQUITE ET INCLUSION

La Ville de Montreal propose un environnement de travail ou le respect, la diversite, l'equite et l'inclusion sont des valeurs premieres.

Avec son programme d'acces a l'egalite en emploi et ses programmes d'integration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversite au sein de ses equipes de travail.

Inclusive, la Ville s'efforce de reduire les obstacles dans les milieux de travail rencontres par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l'accessibilite. A cet egard, des adaptations lors du processus d'evaluation des competences peuvent etre offertes sur demande.

Merci de contribuer a diversifier et enrichir la fonction publique montrealaise!