Job Description

Titre du poste a l'interne : Agent au centre regional de lutte

La SOPFEU est un milieu qui bouge et qui prone des valeurs humaines telles que la bienveillance, l'audace, la sante et securite et l'esprit d'equipe. Nous avons continuellement besoin de talents diversifies pour accomplir notre mission unique!

Ce que nous offrons :

Regime d'assurance collective payee a 50 % par l'employeur, effectif des le premier jour (soins dentaires, soins medicaux complementaires, medicaments, assurance-vie, assurance deces et mutilation accidentels, assurance salaire courte & longue duree et assurance-voyage). Regime complementaire de retraite a prestations determinees, effectif des le premier jour. Appareil cellulaire fourni. Politique de teletravail qui requiert une presence au bureau minimalement 2 jours par semaine en basse saison et un horaire en presentiel en haute saison (periode estivale). Admissibilite au temps supplementaire. Vacances annuelles. Conges personnels et familiaux. Conges maladie. 13 jours feries dans l'annee. Acces au programme d'aide aux employes et a la famille. Rabais employes chez plusieurs partenaires. Remboursement d'adhesion a un programme de conditionnement physique (jusqu'a 300 $). Acces a une banque de formation interne adaptee a chaque role et permettant d'evoluer dans l'organisation.

Le role de l'agent au centre regional de lutte en bref :

Sous la supervision du controleur au centre regional de lutte (CRL), l'agent au CRL est responsable de la gestion quotidienne des activites du CRL et du centre des messages en accord avec la philosophie de gestion et les valeurs de la SOPFEU. En accord avec l'officier du CRL, il s'assure de l'atteinte des objectifs operationnels de l'entreprise. Dans l'accomplissement de ses fonctions, ses activites l'ameneront a avoir de nombreux contacts avec le personnel des operations terrestres et aeriennes, de l'information, de l'administration et du centre provincial de lutte. L'agent au CRL a, sous sa supervision, les preposes du centre des messages. L'agent au CRL est notamment appele a effectuer les taches suivantes :

Suivre de pres l'evolution des indices, les previsions de comportement, la situation des feux en activite et toutes autres informations pertinentes et diffuser l'information aux intervenants concernes. Diffuser et faire appliquer les plans de deploiement. Analyser les besoins de detection et suggerer, si necessaire, des ajustements a la planification quotidienne de Detection Quebec. Analyser les rapports de fumees, les assigner a la base terrestre concernee et les categoriser au systeme d'information sur les incendies de foret (SIIF). Recueillir les informations en provenance des aeropointeurs et des gestionnaires sur la situation des feux en activite et toutes autres informations pertinentes et diffuser l'information recueillie aux intervenants concernes. Anticiper les situations problematiques dans les operations de suppression et en matiere de sante et securite au travail. Determiner, lors d'une attaque initiale, les ressources a envoyer sur un feu, commander leur depart et executer l'ordre de mission. Participer a la realisation des rapports finaux d'incendie (RFI).

Qualifications, exigences et competences :

Detenir un diplome d'etudes collegiales (DEC) en foresterie, en aviation, en aeronautique ou dans une discipline connexe. Posseder un minimum de 3 a 5 annees d'experience en gestion dans le domaine d'incendies de foret, de l'aviation, des centrales d'urgence ou autre domaine pertinent. Avoir des aptitudes en communication, en organisation et en gestion du personnel. Etre dispose a effectuer des heures supplementaires les soirs, les fins de semaine, et ce, tant a sa base d'attache qu'en dehors de celle-ci. Composer avec le stress relie aux situations d'urgence. Avoir un bon esprit d'equipe. voir une bonne connaissance de la langue francaise parlee et ecrite. Presenter une bonne sante et une bonne condition physique. Etre dispose a voyager en aeronef.
La SOPFEU est la seule organisation au Quebec responsable de la prevention, de la detection et de la suppression des incendies de foret. Sa mission vise a proteger la foret, les communautes et les infrastructures strategiques contre les incendies de vegetation, tout en assurant la perennite du milieu forestier. Elle est mandatee par le ministere de la Securite publique (MSP) pour accomplir cette mission unique, et peut compter sur une grande equipe de plus de 650 travailleurs engages repartis partout en province. La SOPFEU offre a ses employes une aventure riche et composee de multiples defis, et permet de se forger une carriere hors de l'ordinaire.