Job Description

Relevant de la direction a la formation l'agent de promotion a la formation en entreprise a comme mandat principal de faire la promotion des differents services de Fiers et competents, plus particulierement l'offre de formation sur mesure en entreprise. Il aide les entreprises a acceder aux mesures financieres et aux services du repertoire des activites de perfectionnement proposes par le Fonds de formation des salaries de l'industrie de la construction (FFSIC). Son analyse des besoins de perfectionnement de la main-d'oeuvre lui permet de proposer des activites de developpement des competences specifiques a la realite des entreprises qu'il accompagne.

De facon generale, il :

Sollicite des entreprises pour leur proposer ses services et son accompagnement

Analyse les besoins de perfectionnement de la main d'oeuvre des entreprises afin de proposer des activites de formation sur mesure

Contribue a la promotion et au rayonnement de Fiers et competents par l'elaboration d'un plan de marketing et la mise en oeuvre de ses differents elements

Participe aux evenements de l'ACRGTQ et a d'autres evenements de l'industrie lui permettant de faire rayonner Fiers et competents et d'entrer en contact avec des employeurs

Organise et facilite, au besoin, des rencontres entre les employeurs et la CCQ pour l'elaboration de plans de formation de plus grande ampleur

Participe a des rencontres avec l'ensemble des agents de promotion

Est a l'affut des changements au FFISC pour en informer les employeurs et est apte a transmettre ses recommandations afin que les criteres du fonds repondent toujours davantage aux besoins des employeurs

Est au courant des innovations dans l'industrie afin d'aider les entreprises a innover et ameliorer leur productivite

Experience

5 ans d'experience pertinente dans la vente, la representation la formation aux adultes ou dans le genie civil et les infrastructures

Competences

Sens des relations interpersonnelles et de l'ecoute

Bonne capacite d'analyse et de synthese

Excellentes capacites de communication orale et ecrite

Rigueur, autonomie, flexibilite et efficacite

Habiletes

Comprehension des processus organisationnels des entreprises afin de bien analyser les besoins et proposer des plans de formation appropries

Capacite a gerer plusieurs dossiers et a faire les suivis appropries

Sens du marketing et de la mise en marche

Capacite a etablir des relations harmonieuses avec differents partenaires de l'industrie, dont la CCQ, les centres de formation professionnelles, les autres associations, etc.

Autres exigences

Disponibilite a se deplacer partout au Quebec pour des rencontres en entreprise

Permis de conduire Classe V et acces a un vehicule

Acces a un espace de travail a domicile ergonomique et confidentiel

Maitrise des outils d'Office 365

Type d'emploi : Temps plein

Lieu du poste : Deplacements frequents