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Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une energie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Quebec pour accelerer la transition energetique, stimuler l'economie et batir un avenir durable.
Travailler avec nous, c'est propulser votre carriere aupres de gens engages et toujours prets a innover pour relever nos defis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !
De plus, nous nous engageons collectivement a maintenir un environnement de travail securitaire, en faisant de la sante et de la securite au travail une priorite essentielle et une responsabilite cle attendue de nos leaders.
Salaire
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73 586,50 $ a 122 643,30 $
Vos principales activites au quotidien
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Agir a titre d'expert conseil dans la mise en place, l'exploitation et l'administration de systemes aupres de ses clients et partenaires.
Planifier et realiser l'installation, la mise a niveau, l'entretien, la configuration et l'administration des logiciels en couche lies au systeme d'exploitation ainsi que des applications et/ou services necessaires au bon fonctionnement de l'infrastructure Tl.
Planifier, coordonner et gerer l'evolution de la capacite de l'environnement (CPU, memoire, disques, etc.) afin d'obtenir un rendement optimal.
Analyser et evaluer l'impact de l'introduction de nouvelles technologies informatiques sur les equipements et l'infrastructure de base et recommander la solution optimale.
Diriger et coordonner l'ensemble des activites de deploiement sur les services TIC dans l'environnement d'exploitation.
Assurer la conception et l'evolution des encadrements en matiere de mise en place et d'exploitation informatique.
Elaborer et mettre en place des strategies de sauvegarde et de securite des systemes afin d'assurer l'Integrite et la protection de l'environnement de l'entreprise.
Produire et analyser les indicateurs demontrant la performance des activites de son unite et recommander des pistes d'amelioration en continu
Rediger, mettre en place et maintenir la documentation ainsi que les procedures operationnelles necessaires a l'exploitation et l'entretien de l'infrastructure Tl.
Assurer le support technique et le depannage requis.
Votre profil
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Exigences
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Detenir un diplome universitaire de premier cycle (BAC) en informatique ou dans un domaine pertinent .
Posseder un minimum de 6 a 9 ans d'experience pertinente dans la mise en place, l'exploitation et la gestion de solution integree DDI (DHCP, DNS et IPAM).
Competences et connaissances reliees au poste
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Avoir une tres bonne connaissance dans des projets TI dans des environnements complexes et fortement structures.
Avoir demontre la capacite a naviguer dans une organisation complexe avec plusieurs intervenants, niveaux de gouvernance et processus decisionnels formels.
Avoir une tres bonne connaissance en administration avancee des plateformes pour DNS, DHCP et IPAM.
Avoir une bonne connaissance de gestion des zones DNS complexes (multi-domaines, delegations, vues, ACL).
Avoir une bonne connaissance de la configuration DHCP sur Red Hat, incluant reservations, pools dynamiques et options personnalisees et coordination avec IPAM.
Avoir une bonne connaissance de Active Directory, reseau et securite.
Avoir une bonne connaissance des outils de diagnostic tels que tcpdump, wireshark ...
Avoir une connaissance des outils d'automatisation (Ansible, Python, API REST WAPI) , un atout.
Avoir une connaissance des produits Infoblox NIOS, un atout.
Avoir une connaissance du fonctionnement d'Hydro-Quebec, de ses environnements technologiques, de ses processus internes et de sa culture organisationnelle, un atout.
Avoir de la langue francaise une connaissance appropriee a la fonction.
Competences essentielles a Hydro-Quebec
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Travaille en equipe
Agit avec ouverture et bienveillance
Agile et oriente vers les resultats
S'engage dans l'evolution
Ce que nous offrons
Un environnement stimulant qui permet de se developper et des possibilites de carriere a la hauteur de son talent
Une remuneration concurrentielle et un regime de retraite parmi les plus genereux du marche
Un horaire de travail qui encourage un equilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilite de se prevaloir d'un conge autofinance
Une gamme complete de programmes d'assurance maladie, vie et salaire
Un programme de teletravail hybride et flexible selon la nature du travail
Egalite des chances
A Hydro-Quebec, nous favorisons le maintien d'un milieu de travail ou chaque personne peut se realiser pleinement. En accord avec notre Strategie de reconciliation economique et de renforcement des relations avec les Premieres Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulierement une culture ouverte aux realites autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiees a poser leur candidature et a indiquer leur appartenance a l'un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorites visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversite inclut egalement l'ensemble des identites de genre et des orientations sexuelles.
Des mesures d'accommodement peuvent etre offertes aux personnes en situation de handicap afin d'optimiser leur recrutement.
Conformement a la norme Verification de la fiabilite et de l'integrite des personnes d'Hydro-Quebec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l'objet de verifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Verifications mondiales effectuera ces verifications.
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